最新2022年社区工作计划9篇

最新2022年社区工作计划9篇最新2022年社区工作计划　目录　2022年上半年人社局工作总结和下半年工作打算1　区人社局2022年上半年工作总结和下半年计划安排2　县人社局2022年上半年工下面是小编为大家整理的最新2022年社区工作计划9篇,供大家参考。

篇一：最新2022年社区工作计划

录

　2022 年上半年人社局工作总结和下半年工作打算 1

　区人社局 2022 年上半年工作总结和下半年计划安排 2

　县人社局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划 3

　县人力资源和社会保障局2022年上半年工作总结及2022年下半年工作计划 4

　2022 年上半年人社局工作总结和下半年工作打算 1

　2022 年，**人社局在**委政府的坚强领导下，坚持稳中求进、高质量发展工作主基调，围绕建设**总目标，牢固树立“发展、幸福、赋能、活力、治理、满意”工作导向，自觉找准“经济发展促进者、美好生活奉献者、创新驱动实干者、人事改革推动者、社会和谐维护者、营商环境建设者”角色定位，奋力推进“要素供给高效、民生保障有力、人民群众满意”的高质量人社事业发展。现将今年上班工作总结如下：

　一、2022 年上半年主要目标任务完成情况 截至目前，共争取政策性资金**万元，比去年同期多争取**万元。其中争取就业专项资金**万元、失业保险资金**万元、城乡居民养老保险金**万元。全县新增就业岗位**个，安置下岗失业人员**人，农村劳动力向非农产业转移**人，分别完成县政府下达全年任务的**％、**％、**％。城镇失业登记率控制在**％以内，低于市下达目标任务**个百分点。发放小额担保贷款**万元，帮扶**名下岗失业人员实现创业，并带动**人就业。举办线上线下招聘会**次，发布求职信息**条、接待各类求职人员**人次、免费求职登记**多人次、免费介绍**人成功就业。企业养老保险、机关事业单位养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险新增**人，同比增长**％。城镇居民参保人数达到**万人，参保率达到**％。各项社会保险金发放率保持**％。

　二、重点工作推进情况 （一）树立就业工作“发展”导向，推动实现从稳定就业向协同经济高质量发展跃升。一是强化宣传，落实惠民政策。组织“惠民服务小分队”到人流密集场所开展社会保险全民参保“幸福行动”宣传活动，小分队通过发放问答手册、宣讲相关政策、解答群众疑惑等方式，让群众对各项惠民政策应知尽知，鼓励群众积极参保。持续加强培训惠企政策宣传，组织人员深入**等企业，进行适岗培训、岗位技能提升培训等政策宣传。二是紧扣招工，深化帮办助企。通过开展稳就业惠民生系列招聘会，受理企业委托招聘**余家，面向退役军人、返乡创业人员及高校毕业生等重点就业群体，精准化筛选就业需求，提供对应就业岗位**余个，现场达成就业意向**人次。借助招工平台，提供就业及政策指导咨询，累计提供服务**余次，发放系列宣传单、企业用工信息表**余张。三是多元服务，保障就业创业。多层次、全方位、立体化提供服务，持续加强培训力度，充分发挥企业主体作用，进一步提高职工的就业创业能力和职业适应能力。积极开展富民创业担保贷款回访，对县内申请人员进行回访服务。成立贷款回访组，宣传全民创业政策，进一步掌握县内富民创业担保贷款人员的经营情况，协助贷款人员解决贷款过程中遇到的困难和问题。

　（二）树立社会保障“幸福”导向，推动实现从制度覆盖向人群覆盖、人人享有跃升。一是运用社保大数据精准扩面，促进未参保企业和人员“应保尽保”、中断缴费人员稳定参保，城乡

　居民基本养老保险参保率保持在**％以上。二是持续完善社保制度体系，提供线上线下全方位服务，大力推进网上办理，助推“最多跑一次”服务，针对参保企业建立企业服务群、钉钉群，为参保企业提供操作培训，政策答疑，政策宣传，时时解答等服务，让参保企业足不出户就能体验到社保贴心服务。三是加强社保基金监管，建设社保基金监督管理信息系统，严格按照收支两条线和岗位权限制约要求，健全完善各项内控制度，实行经办系统权限分配专人负责和业务办理相互制约工作模式，实现业务办理专人专岗，确保业务操作有记录、可追溯、受监督，坚决杜绝管理“断层”和风险控制“盲区”。

　（三）树立人才工作“赋能”导向，推动实现从人才要素集聚到人产高效协同跃升。一是创新人才评价机制，积极推进职称制度改革。进一步明确用人主体在人才评价中的职能定位，建立权责清晰、管理科学、高效协同的人才评价新机制。放宽人才评价权限，切实发挥管理部门作用。加强党委和政府对改革完善人才评价机制的统一领导，指导行业或部门制定好人才评价的实施细则和操作办法。加强职称制度改革，合理下放评价权限和培育发展各类人才评价社会组织、行业学会和专业机构，进一步健全市场化、社会化的管理服务体系。二是围绕重点行业和产业发展需要，积极谋划，认真研究，不断创新事业单位高层次、紧缺专业人才引进方式，取得显著成效。组织开展好高层次人才引进工作，对急需引进的高层次人才、紧缺专业人才、具有高级专业技

　术职务或博士学位的人才，可采取面试或直接考核等方式进行招聘；招聘紧缺专业本科及以上全日制应届毕业生，可采取赴省内外普通高等院校现场面试或直接考核等方式进行，教育、卫健、文化、体育等系统引进 985、211、副高以上职称等各类高端、紧缺人才**名。

　（四）树立人事工作“活力”导向，推动实现事业单位从规范管理向创新激励跃升。一是健全岗位管理制度。完善岗位动态调整机制，做好县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度实施工作。二是完善收入分配制度。落实事业单位高层次人才工资分配激励机制，探索建立高校、科研院所等事业单位绩效评价制度，鼓励科研人员按规定创新创业并取得合法报酬。三是强化荣誉表彰激励。完善表彰奖励政策规定和管理措施，规范实施表彰活动，加大获奖者宣传力度。

　（五）树立劳动关系“治理”导向，推动实现从应急管理向长效治理跃升。一是落实针对平台用工、家政用工等灵活就业人员的劳动保障政策。规范企业劳动用工管理，逐步推广应用电子劳动合同；持续推进劳动用工互联网备案制度落实，加强对企业劳动用工的动态管理；全面落实工作时间、节假日、带薪年休假等规定，规范企业特殊工时制度；构建劳务派遣用工监管长效机制，继续实施劳务派遣单位年度报告制度；开展重点行业突出用工问题治理，完善劳动关系风险动态监测机制和预警系统，有效防范和应对重大劳动关系舆情和风险。二是健全争议多元处理机

　制，加强争议处理效能建设。完善劳动人事争议仲裁制度，创新仲裁办案方式，优化仲裁办案程序，建立健全案件分类处理制度；推行案前调解、庭前调解、庭中调解、庭后调解“一案四调制”模式；加强仲裁标准化建设，建立仲裁办案管理和评价机制。三是加强劳动保障监察执法能力建设，健全劳动保障监察工作体系，厘清层级职责，加强劳动保障监察执法人员培训和装备配备，提升执法规范化、标准化、专业化水平。持续推进根治拖欠农民工工资工作，以根治欠薪为重点开展执法专项行动，常态日常巡查，强化投诉举报专查，督办查处重大劳动保障违法案件，切实维护农民工劳动报酬权益。

　（六）树立公共服务“满意”导向，推动实现从传统分散到集成高效跃升。一是推进人社政务服务事项集中，打通业务受理与经办系统链路，方便群众和企业“进一门、到一窗、办多事”。二是加快建设人社智慧治理中心，通过对内改造就业、仲裁、劳动监察等 8 个人社业务系统，接入社会保障卡管理、人事考试、12333 咨询服务等 12 个人社应用子系统，实现市人社局自有数据要素全领域全链条汇聚。坚持“扩大增量、优化存量”，深入实施全民参保计划，促进社保精准扩面，实现从制度覆盖向人群覆盖、人人享有的跃升。

　三、2022 年下半年工作打算 2022 年下半年，**人社局将锚定**发展战略，对标**发展定位，立足建设**实际，对稳定就业、社保惠民、招才引智、人

　事改革、和谐劳动等人社工作领域发起“新攻势”，为奋力建设现代化**不断贡献人社力量。

　一、突出就业优先，发起“稳定就业”新攻势 一是做活就业政策扶持。强化人社惠企政策的宣讲和申报指导力度，打通人社政策供给与企业需求链接“最后一公里”。落实好一次性创业补贴、担保贷款等促进创业政策，以创业带动就业，以确保年内实现城镇新增就业**人以上，城镇登记失业率控制在**％以内。二是做实就业平台建设。大力推动招聘新模式，力争年内举办各类线上线下招聘活动不少于**场。进一步配优配强基层公共就业服务平台工作人员，持续提升基层平台公共就业服务标准化、信息化、专业化水平。三是做优就业技能培训。扭住企业发展用工需求，提升校企合作力度，和企业人岗适配率，力争年内各类线上线下职业技能培训不少于**人。四是做细重点群体就业。强化农民工、高校毕业生、脱贫人口、就业困难人员等重点群体就业政策支持，大力开发公益性岗位，为重点群体提供不断线服务，巩固就业保障服务成果。五是做好就业资金监管。进一步加强就业专项资金、职业技能提升专项资金、失业保险基金三项资金的监督和管理，进一步完善审批拨付流程，确保各类资金规范安全使用，充分发挥各类政策资金稳就业、促创业、兴产业、防失业的作用。

　二、突出扩面提标，发起“社保惠民”新攻势 一是继续实施全民参保计划。聚焦重点群体，依托全民参保

　登记数据等精准定位未参保人员，实施社保精准宣传服务，争取企业养老保险、工伤保险扩面有新的突破。二是继续提高社保待遇。按照上级统一部署和要求，完善优化信息系统，周密组织做好退休人员基本养老金提标调待工作，确保按时足额发放。同时做好特困居民城乡居保代缴、被征地农民社保补贴落实等惠民政策落实。三是继续完善基金监管机制。始终把社保基金安全放在首要位置，强化基金监管，做好“制防”“人防”“技防”，重点在数据比对、待遇支付、日常稽核监管等工作方面上，制定切实可行的操作性规程。常态化开展基金风险警示教育，强化工作人员责任担当和执纪问责力度。

　三、突出高端引领，发起“招才引智”新攻势 一是引人才。紧跟新形势要求，按照相关文件精神，开辟人才引进“绿色通道”。同时积极配合**等部门，组织企业通过“走出去”与“请进来”，以刚性与柔性引进并举的方式，加大引进高层次人才力度。二是待人才。继续加大关键性人才、高层次人才和青年人才的评价申报工作，做好人才评聘工作。对事业单位中的关键特殊人才，可采用特色岗位办法来解决他们的职称聘用问题，并从政治上，经济上让人才切实享受到优待。三是备人才。注重引进高层次专业技术人才和在关键领域掌握前沿核心技术或拥有自主知识产权的高精尖人才，为**特别是园区企业提供更优更好的人才引进服务；另一方面大力为已引进的高层次人才提供研发平台等机遇，从而为全市经济社会发展提供更强的智力支

　持、人才保证。

　四、突出创新服务，发起“人事改革”新攻势 一是加强配合。与组织、编制部门的密切协作，积极做好**机关事业单位紧缺专业技术人员的招聘工作。二是加强落实。认真执行**文件要求，全面落实事业单位管理职员、职级并行制度。三是加强探索。稳妥推进各中小学校人事管理制度改革，逐步解决部分超编学校难题，为“双减”政策提供人社支撑。四是加强稳定。持续跟踪遗属生活困难补助费清理整顿工作，切实维护社会稳定。

　五、突出多元化解，发起“和谐劳动”新攻势 加快推进劳动保障监察执法队伍建设，配齐人员装备。完善劳动监察执法机制，坚持市乡上下联动、职能部门横向联动、行政执法与刑事司法并列联动，做到源头预防欠薪和事中事后从严处置并举。加大劳动监察执法力度，积极开展根治欠薪专项行动，加强我市建设领域和重点行业联合执法检查，推动欠薪排查化解常态化。努力构建和谐劳动关系，开辟农民工维权“绿色通道”。积极推动劳动人事争议仲裁庭走进社区、走进厂区、走进群众家门，促使劳动纠纷能够及时就地调处。积极开展案外调解与立案调解、当庭调解与庭后调解相结合的调解步骤，及时、快捷地处理双方当事人的劳动争议，缩短案件处理时间，提升仲裁办案效率，不断提升群众幸福感、获得感。

　区人社局2022年上半年工作总结和下半年计划安排2

　2022 年上半年，在区委、区政府的正确领导和市人社局的精心指导下，我局紧紧围绕全区工作大局，认真做好就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等服务工作，现将上半年工作情况总结及下半年工作计划汇报如下：

　2022 年上半年工作总结 一、稳就业，扎实推进就业创业 （一）就业创业工作目标任务进展情况：全区累计城镇新增就业****人，完成年度目标任务****人的**.*％；开发公益性岗位***个，安置困难就业人员***人，完成年度任务**.*％；开展岗前新录用培训、高级工以上技能提升培训等培训****人，完成年度任务**.*％，其中农民工培训***人（完成年度任务**.*％），面向**家企业职工电子社保卡发放首批***张电子培训券。

　（二）人力资源招聘：共举办**场线下招聘会，有***家用工单位参加招聘，提供就业岗位*****个，求职登记人数****人，达成意向人数****人。完成全区用工备案****人，办理企业解除备案****人，审核审批《就业创业登记证》****本。帮扶**家企业招工引才***人，完成年度任务**.*％，其中**家重点企业招工引才***人。

　（三）社区“三公里就业圈”：****年底启动“互联网＋智

　慧社区”试点工作，依托幸福、官塘、学苑*个试点社区“智慧就业”平台，大力营造“送信息、送岗位、送政策、送服务”浓厚氛围，以社区一公里范围内的劳动者、小微企业为重点服务对象，通过线上运用“云计算”“大数据”等信息化技术、线下购买公共就业服务等，促进社区居民“家门口”就业，满足群众“近就业”、企业“快招工”需求。今年*月，新申报天井湖、友好、五松*个社区，推开试点工作覆盖...

篇二：最新2022年社区工作计划

xx 镇社会事务办 2 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划 一、2022 年上半年工作总结 上半年，在镇党委的支持下，社会事务办以疫情防控工作为重点，稳步推进各项工作，悉心倾听群众诉求，保障好群众的各项权益，现将具体工作汇报如下：

　（1）日夜奋战筑牢疫情防控防线。

　根据镇党委工作部署，社会事务办牵头做好数据专班工作，扎实做好“外防输入，内防扩散”，坚决落实国内重点人员和境外返乡人员的排查管控，牢固筑好疫情防控防线。持续抓好北仑疫情、宁波本土疫情、xx 疫情和常规重点地区返乡人员排摸管控，累计排查数据xxxxx 余条，落实重点人员管控 xxxx 人次，并对 xxxx 人落实隔离管控。面对突如其来的 xx 镇本地疫情，第一时间启动应急响应机制，排查数据 xxxxx 余条，将 x 名确诊者关联的 xxxx 名重点人员联系管控到位，其中送入隔离点 xxx 人。做好境外返甬人员的管理，结合大数据＋自主排摸，累计落实 x 名境外人员管控（含 x 名治愈的无症状感染者）。常态化开展镇辖区重点场所的巡查工作，目前已开展 xx轮巡查（截至 x.x），对于发现的 xx 处问题均已落实整改。强力推进老年人疫苗接种工作。在镇党委的支持下，发动全镇 60 岁以上人群接种新冠疫苗，截至 x 月 x 日，60 岁以上老人接种率为 xx.x％，全区排名第 x；80 岁以上老人接种率为 xx.xx％，全区排名第 x。

　（2）扎实推进民政相关工作。

　完善养老服务制度。充分利用疫情形势稳定时间制定了老年人营养餐配送补贴制度，并推广到各村。引入第三方专业机构，初步计划今年底将合一村居家养老服务中心打造成 5A 级，也是今年全区唯一一个创 5A 的居家养老服务中心。社会救助领跑全区。临时救助和救助“一件事”联办完成率均居全区第一，上半年完成临时救助和救助“一件事”共 xxx 件，救助金额 xxxxxxx 元，已提前完成全年指标，两项指标均为全区第一。高效推进数字化殡葬工作。5 月中旬至 6 月初高效利用约20天时间（含节假日）完成墓地数字化采集共xxxx座，在疫情影响下仍然能提前完成任务（区民政局规定的时间为 6 月中旬完成）。社区建设逐渐规范。进一步完善《xx 镇社区工作者考核办法》，实施社区垃圾分类专项考核，规范社区日常管理。有序推进社工站建设。新的社工站设置在老镇政府的居家养老服务中心，端午节前后已开展两次活动分别是组织周边老人开展娱乐活动和包粽子送困境儿童，给周边老人和困境儿童带来了温暖。

　（3）有序完成其他各项工作 扎实做好慈善工作。组织开展 2022 年度的慈善春节送温暖系列慰问活动，发放慰问金 xxxxxx 元，惠及 xxxx 人。做好辖区群众的临时性救助工作，1－5月份累计对xxx名困难群众发放慰问金xxxxxx元；与区慈善分会对接做好“慈善光明工程”、“美丽城乡工程”等救助工程的扶助工作；推进区级创业共富基地建设，与 xx 市 xx 一而斋紫菜专业合作社创业做好共富基地的续签工作。有效推进残联工作。完成残联换届工作各村（社区）残疾人协会完成换届工作，镇统一为制

　作各村残协牌子和规章制度并上墙；助残日慰问 xx 位补助对象，合计 xxxxx 元。协助 xx 汽车零部件有限公司的工疗车间通过四星级评定。做好红十字会日常工作。顺利召开 xx 镇红十字第三次会员代表大会并完成换届工作。开展红十字博爱送万家活动，发放慰问金xxxxx元。招募造血干细胞志愿者 x 名，完成区红会考核要求。做好计生相关工作。完成 2022 年度计生特扶、奖扶对象的资格确认、审核、录入等工作，2022 年新增特扶 x 人，无社保奖扶 xxx 人，有社保奖扶xxx 人。完成 xx 幼儿园托育部的备案工作；每月在 xx 村婴幼儿照护服务点开展一场养育指导活动。充分发挥计生协会作用，做好特殊家庭关怀工作和青春健康工作，开展健康知识讲座共计 x 场，其他活动x 场，受益人数超 xxx 人。进一步推进健康环境建设工作。为进一步巩固国家卫生镇创建成果，常态化开展环境卫生治理、健康教育宣传、“五小”行业综合整治、除四害、控烟等工作，并聘请第三方对我镇进行每季度 1 次的评估整改工作。

　二、2022 年下半年主要工作计划 （1）扎实筑牢疫情防控体系建设。进一步统筹镇区防疫力量，强化防疫队伍建设，完善疫情防控预案和防控体系建设，在常态化疫情防控和本市突发疫情工作中都能随时迎战，有效预防、及时控制和消除涉疫风险，保障好群众身体健康和生命安全。继续发动 60 岁以上人群新冠疫苗接种，尽早完成上级布置的接种任务数。

　（2）着力完善“1＋2”养老服务体系。依托“1”个镇敬老院，辐射“2”个片区居家养老服务中心，综合提升养老服务能力，积极

　推动第三方养老，实现社会化运作全覆盖，用个性化服务提高老人生活质量。进一步推进老年人营养餐配送工作，充分利用各种渠道让更多 xx 老人吃上有营养热腾腾的放心餐。

　（3）探索实施社工提能增效培训。通过制定完善社工考核细则和特色项目清单，结合挂职锻炼、技能培训、外出考察、年度考核等方式提升社工素能，提高工作效率，做好做优社区工作。

　（4）大力保障卫生健康服务供给。加强健康 xx 建设，开设心理健康、中医养生等特色门诊。推进结肠癌筛查和妇女两癌筛查工作。有序推进优生检查、城镇居民体检、开展义务献血、红十字救护培训等工作。

篇三：最新2022年社区工作计划

22 年街道社区党员教育培训工作计划 为进一步提高街道社区党员干部的思想政治素质、教育工作水平，提升党性修养和理论水平，切实发挥党员干部的先锋模范作用，推动各项工作的顺利开展，结合街道社区实际，制定 2022 年党员教育培训工作计划。

　一、工作目标

　 1.增强党性。学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等,深入开展党的理想信念教育。增强党员意识、党性观念，增强忧党兴党、恪尽职守的政治责任。

　 2.提升素质。开展扎实系统的培训，不断提升党员思想政治和业务素质，着力提高做好本职工作、推动教育改革创新、服务人民群众的能力。

　 3.转变作风。加强党的群众路线教育，引导党员践行党的根本宗旨，深入群众，联系群众，服务群众，主动为群众排忧解难，树立共产党员的良好形象。

　 4.发挥作用。教育引导党员围绕镇党委和社区的中心工作，学以致用，创先争优，发挥先锋模范作用，用办人民满意教育的实绩检验教育培训的实效。

　 二、基本原则

　1.坚持理想信念教育与能力建设贯穿始终。把增强党性、提高素质作为第一任务，坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装广大党员，引导党员联系实际、学以致用，不断增强党性，提高能力。

　 2.坚持集中培训与经常性教育统筹协调。把集中培训作为党员教育培训的重要方式，坚定不移地抓好抓实;采取灵活多样的方式抓好党员经常性教育，把党员享有接受教育培训的权利与履行学习的义务落到实处。

　 3.坚持党员培训与社区教育教学工作有机结合。坚持以人为本，尊重党员主体地位，按照社区教育教学工作的实际需要，确定教育培训内容，切实增强教育培训的针对性和实效性。

　 4.充分利用电视、网络、社区教育平台等开展党员教育工作，探索建立教育培训党员工作新机制，提高党员教育培训工作的科学化、制度化、规范化水平。

　 三、培训内容

　 按照“实际、实用、实效”原则，针对社区党员实际，精心安排教育培训内容，务求实效。培训的主要内容是：

　 1.理想信念教育。把学习新党章作为最重要内容，集中精力抓好学习活动。深入学习中国特色社会主义理论，教育引导广大党员坚定政治立场，明辨大是大非，矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗。

　2.形势任务教育。抓好市、区、镇各级会议精神以及经济社会各项事业发展形势的学习、宣传和贯彻落实，加强思想理论武装，切实把全体党员干部的思想和行动统一到上级党委的决策部署上来。

　 3.深入开展“三严三实”、“四强”专题教育。要进一步强化党性原则，增强党章意识，严明政治纪律，严守政治规矩，自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。要进一步明确干事创业的行为准则，树立正确的政绩观和权力观，坚持为民用权、秉公用权、依法用权、廉洁用权，接地气，办实事，创实绩。把“三严三实”、“四强”的要求内化成推动社区发展、个人发展的驱动力。

　 4.党性党风党纪教育。教育引导广大党员认真学习党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策，加强党内生活锻炼，增强党员意识、党性观念。加强法律法规、党风党纪、廉洁自律教育，教育引导党员模范遵守党的纪律，自觉践行党的宗旨。

　5.业务知识与技术技能教育。结合社区需求，有针对性地开展教育教学理论和业务知识培训，提高广大党员履职尽责、引领发展的能力。

　 四、培训方式

　 1.集中培训采取专题讲座、案例分析、交流研讨、参观学习等方式，增强党员教育培训的吸引力和感染力。

　2.开展“四大课堂”一是党课课堂。广泛开展“党支部书记上党课”、“优秀党员上党课”等活动，让广大党员受到教育、提升素质、增长本领。二是电化教育课堂。充分利用远程教育网、广播、电视等现代信息技术手段开展党员教育培训工作，每月不少于 1 次，每次不少于 2 学时。三是政治学习课堂。结合实事政治，在党员中开展专题学习。四是业务学习课堂。在党员中开展教育教学理论和专业知识专题学习。

　 3.参观考察充分利用爱国主义教育基地党员干部参观学习推荐点，组织党员开展各种参观学习活动，加强对党的历史、党的优良传统和作风、党的纪律等方面的教育。

　 4.党员自学党支部以党小组为单位，向党员提供指导性读书目录，党小组长组织学习、交流研讨，采取阶段汇报形式检验学习效果。

　 五、工作要求

　 1.落实工作责任。党支部要高度重视党员教育培训工作，科学合理地制定工作计划，明确分管领导和具体负责人的工作职责，加强领导，稳步推进，狠抓落实。同时，要在培训时间、人员及经费等方面提供保障，确保党员教育培训工作能够有目的、有计划、有组织地开展。

　 2.增强培训实效。根据社区教育教学工作实际及党员的需求，不断改进培训方式，创新培训方法。加强实践锻炼，

　灵活开展主题讲座、参观学习等活动，做到知行统一、学用结合。

　 3.强化监督指导。党支部积极推行党员培训登记、考核和反馈制度，将每个党员的参训情况作为民主评议以及评先评优的重要依据。

篇四：最新2022年社区工作计划

社区 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划安排的报告 一、上半年工作开展情况 （一）强化政治担当，提高党建管理水平 1 1 、突出政治引领，提高工作标杆。充分发挥社区党工委总揽全局、协调各方重要作用，认真落实上级党组织的各项决议和指示，截止 5 月份，召开党工委（扩大）会议 7 次。关于社区政法、宣传思想、纪工委、组织、安全生产、信访、关工委、团委、妇联、工会、民政、残联、社保、卫健、退役军人服务站等工作要点进行认真研究谋划推进。做到党建工作与社区重点工作、中心工作同部署同落实。

　2 2 、强化理论武装，提升综合素质。坚持把思想建设作为党的基础性建设，严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制。上半年组织中心组理论学习 3 次。把学习贯彻习近平总书记考察 xx 重要讲话指示精神和党的十九届六中全会精神落到实处。认真组织社区内设机构开展法律法规、业务知识、专业技能学习，提升干部职工政治素质和业务能力。

　3 3 、加强组织建设，夯实基层堡垒。构建“党工委—党支部—党员志愿者”三级党建网络，发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，做好社区基层治理工作。严格程序，扎实开展 xx 省出席党的二十大代表推荐工作。完成社区团委换届和社区公共卫生委员会推选；兑现党员积分 194 人

　8600 元。成立疫情防控期间 xx 新区临时党支部，有针关于性做好疫情防控工作。批准 xxx 党支部完成 1 名支委补选，批准 1 名预备党员按期转正。各支部每月完成先锋在线平台规则任务，社区第 7 网格党支部党组织积分排名位于全市前100 名行列。

　4 4 、改进工作作风，强化责任担当。成立社区转作风促发展“四查四看”活动领导小组。由社区党工委书记担任组长，切实担负第一责任人责任，形成上下联动、同频共振、整体推进的工作格局。针关于郊办【2022】8 号文件指出的16 项任务分工，接合实际，进行任务分解，采取会议调度、工作调研、约谈提醒等方式，加大日常监督检查和敦促指导，研究解决问题，推动作风效能提升，各项工作争先进位。坚持问题导向，扎实推进 2021 年专题民主生活会检视问题整改。自觉扛起为民解难、为党分忧的政治责任，把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在萌芽状态，确保辖区社会大局和谐稳定。

　5 5 、落实两个责任，筑牢思想防线。研究制定《2022 年党风廉政建设工作要点》，明确目标任务，抓好责任分工。上半年社区党工委（扩大）会议安排学习研究党风廉政工作5 次。开展谈心谈话 5 次。社区党员领导干部切实发挥示范引领作用，引以为戒、举一反三，切实增强纪律规矩意识、强化担当作为精神，时刻自警自省自重，牢牢守住纪律法律底线。社区各基层党组织切实加强关于党员干部的教育、管理和监督，不断将全面从严治党向纵深推进。社区纪工委深

　刻认识肩负的职责使命，深入开展同级同类警示教育，营造风清气正良好政治生态。

　（二）认真履行职责，推动和谐社区建设 1 1 、禁止燃放工作常态长效。制订《xx 社区禁止燃放烟花爆竹工作实施方案》。建立网格包保责任制，发挥党员志愿者和网格员以及物业保洁员作用，重点加强年三十和大年初一等重要时间节点巡逻巡查，重点关切乔迁、婚嫁、生子、丧葬、开业等烟花禁放文明劝导。经过宣传发动在先、依法告知在先，教育规劝在先、党政机关和党员干部带头执行在先，杜绝了燃放烟花爆竹行为，营造出宁静宜居的生活环境。

　2 2 、疫情防控责任压实筑牢。坚决扛起属地责任，把组织动员、健康教育、信息告知、疫苗接种、核酸检测、返乡人员管理、环境卫生治理、物资准备等社区各项措施落到实处。调整疫情防控领导小组，统筹指挥协调辖区疫情应关于处治工作。建立工作例会制度，确保各项工作任务落实落细落到位。建立小区楼栋包保的责任体系，实施网格化、地毯式管理。发动志愿者实行群防群控。依靠党员干部群众，锁定重点人员，最大程度的确保“排查工作不落一户、不漏一人”。

　3 3 、安全生产责任全面落实。定期召开安全生产工作例会，认真落实属地管理、主要负责人第一责任人责任和班子成员关于分管行业领域的直接领导责任。制订《社区安全生产大检查工作方案》《社区消防安全大排查大整顿实施方案》《社区生产经营租住自建房重大火灾风险综合治理工作方

　案》《社区城乡自建房屋安全专项整顿工作方案》等，认真开展安全生产各类隐患排查整顿，形成工作闭环。1－5 月份发现消防隐患 3 处，经过现场交办全部限期整改到位。排查出自建房屋 3 个，其中经营性自建房屋 2 个，非经营性房屋1 个，全部建立了一户一档资料档案。

　4 4 、未成年人防溺水高度关切。即时调整社区防溺水工作领导小组，由社区党工委书记担任组长，切实发挥党工委牵头抓总作用，切实把青少年儿童预防溺水安全教育管理落到实处。5 月 27 日下午第一时间召开社区防溺水专题工作会议，关于社区防溺水工作进行安排部署。利用社区 QQ、微信为您服务群关于《学生防溺水知识》《xx 省预防学生溺水教育警示片》《关于预防溺水致家长一封信》转发转载，在原有 8 块防溺水警示标志的基础上，又制作 10 块防溺水警示标志在重点水域显要位置安排。摸清在校学生底数，摸清辖区留守儿童底数，联合学校和关工委做好在校学生和留守儿童防溺水工作。摸清辖区重点水域，依照水域权属关系，加强与普农集团公司联系勾通均安排了责任人。

　5 5 、防汛抗洪工作未雨绸缪。坚持底线思维和“两个至上”，牢固确立“防大汛、抗大洪、抢大险”的思想意识，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，以战时状态应关于随时可能出现的险情，确保人民生命财产安全。召开社区党工委（扩大）会议，关于省、市、区防汛工作会议精神第一时间传达学习贯彻落实。调整充实社区防汛抗旱指挥部成员。依照省市区相关会议文件要求，接合实际，修订完备《xx 社区 2022

　年防汛抗旱工作预案》，增强预案的针关于性、适用性和可操作性。严格执行汛期 24 小时值班和领导带班制度，全力做好防汛突发事件处治和应关于工作。

　6 6 、环保食安工作常抓不懈。生态文明建设大举推进。组建了社区环长办，人员配备到位。上半年开展环境监督巡查 116 次，发现问题 22 个，均已完成整顿。辖内未发生被省、市通报秸秆焚烧火点。辖内共有 5 个排口，均已设立标识牌，纳入环长制日常巡查。针关于辖区环境问题，谋划水塘污水治理项目 1 个，生活污水处理站项目 4 个。拟申报专项债资金 240 万元，项目清单已按要求上报。切实履行食品安全网格监管职责，每月关于辖区范围内的食品经营单位、餐馆进行了专项检查，1－5 月检查发现食品问题 8 个，诀别是二十中食堂存在食品超过一个礼拜未留样、场所内卫生不达标，北埂 1 家超市、桥北 2 家饭店 3 家超市健康证到期未更换等问题，邀请区市场局提出指导意见并且即时整改到位。

　（三）倾力惠民利民，提升居民幸福指数 1 1 、卫生计 生工作扎实开展。利用“5.29”会员活动日等开展各项卫计政策知识宣传。关于照特扶内容和标准，做好特扶家庭各项工作，共 23 户 36 人，其中失独家庭 12 户20 人，伤残家庭 11 户 16 人。2022 年特扶资金 23.6 万元已上报，由区统一打卡发放。做好两癌筛查工作，筛查人数 11人。完成 6 名退休人员 1.8 万元的一次性奖励资金打卡发放工作。申报 5 名计划生育困难家庭户。完成困难老年人意外伤害险投保 56 人。积极开展落实“安康码”的推广核验工

　作。积极处理疫情防控平台重点人员管理工作，截止目前，完成区域协查管理人员摸排 1755 条。

　2 2 、民生保证水平不断提升。截止目前，社区所涉省级民生工程共 7 大项 22 小项正在全面推进。社保方面办理就业失业登记证 5 人，新生儿医疗保险 3 人，城乡居民医疗保险 1 人，城乡居民医疗保险停保 11 人，退休认证 136 人。开展重病探望及死亡慰问活动31人次，共计发放慰问金9300元。申请居民丧葬补助 3 人，灵活就业人员退休申报 7 人次，电话催缴居民医疗保险欠费 223 人，认定就业困难人员 12人，变更城乡居民养老保险缴费档次 5 人。办理 2021 年下半年社保补贴 22 人共计 49050 元，其中养老 44350 元，医疗 4700 元。残联方面为 10 名残疾人办理了残疾证业务。为14 名精神残疾人员提供服药补贴 11200 元；为 38 名精神残疾人员提供药费补助 38000 元。发放一户多残救助资金 720元。为 104 名残疾人提供每月 65 元的重度残疾人护理补贴。为 59 名一、二级贫困残疾人提供每月 72.5 元的生活补贴，为 6 名三、四级贫困残疾人提供每月 60 元的生活补贴。关于契合贫困重度残疾人居家安养人员政策的 26 人进行申报，发放补助资金 26000 元。为 2 户因病导致生活困难的家庭提供临时救助，救助金额 6000 元，为 1 户刑满释放人员提供临时救助，救助金额 2022 元。民政方面批准 3 户 3 人低保申请，取消 2 户 2 人低保资格。全面落实救助档案分级管理。低保 118 户 125 人已按 A、B、C 类分类施保，一户一档案，有序发放。为经济困难的高龄、失能老年人提供居家养老服

　务或发放助困助急补贴，覆盖面不低于 60％。1－6 月份高龄津贴发放 100650 元。

　3 3 、文明创建工作常态长效。建立双创工作周考核机制。制作健康教育宣传牌 14 块，更换破损公益广告 9 处。清理拆除内容陈腐、脏污破损的横幅 5 条。组织物业公司集中清除非法张贴、喷涂、刻画非法广告 6 处。清洁小区乱堆乱放杂物约 4 吨。组织物业公司补种绿化树苗 1800 余棵。为辖区 64 户居民反映的基础设施破损问题进行维修改造，修复楼道照明设施 10 余处，更换修复陈腐破损的井盖 3 处。开展系列志愿服务活动 10 次，发放宣传材料 1200 余张，评选表彰 2 户文明家庭、2 户星级文明户。新增注册志愿者 284人。开展道德模范、中国好人、铜陵好人等学习宣传活动 2次。

　4 4 、社区平安建设多措并且举。1－5 月份，共开展各类宣传活动 30 余次，制作宣传展板 8 块，更新宣传橱窗 3 期，悬挂横幅 28 条，发放各类宣传资料、宣传品 1500 余份。召开“平安会客厅”会议 4 次，收集“五小”问题 14 个，全部落实化解措施。排查化解各类矛盾纠纷和群众来访事项 7起，无重特大群体性事件发生，辖区社会面稳定。全面掌握精神障碍患者底数。目前三级管控在库人员 5 人，拟定人员1 人。

　截止 2022 年 5 月 31 日，xx 社区共收到“12345”热线反映问题 17 件，均已答复并且按要求已反馈来电人。xx 省信访平台办理信访事项 6 件，组织信访听证 2 次。目前均已

　办结，好评率 100％。

　在总结工作的同时，我们也清醒地认识到发展中还存在不少的困难和问题，突出表现在：一是落实主体责任不强，坚持“书记抓、抓书记”压力传导不够。二是推动管党治党不严，同党员干部谈心交流少，“咬耳扯袖、红脸出汗”没有成为常态；三是谋划工作举措不新，社区党建工作缺少亮点与特色；四是提升作风效能不力。工作缺乏跟踪问效，争先进位意识有所消退等。关于此，我们将强化问题导向和责任担当，以奋发有为的精神状态、从严从实的工作作风和扎实有效的工作举措，在落实全面从严治党、推动和谐社区建设、提升居民幸福指数等方面下工夫，求突破，不断推动社区党建和经济社区各项工作再上新台阶。

　二、下半年工作安排 1 1 、发挥社区党组织核心作用。着力构建社区“1＋4”组织架构和联动体系，以社区党工委为核心，居委会、物业服务企业、驻区单位、社会组织等共通参与的社区治理架构，充分调动各方资源和力量，形成互联互通、共建共享的社区治理新格局。

　2 2 、巩固居委会自治主导地位。充分发挥自治章程、居民公约在社区治理中的积极作用。完备社区“两委”联席会议、居民代表会议制度，健全议事规则，增强协商能力、规矩决策程序，提高自治能力。深化“蜘网工程”服务管理，依照“一格一员”要求，打造“网格管家”，努力把社区建设成为管理有序、服务完备、文明祥和、平安和谐的社会生

　活共通体。

　3 3 、推进新时代公民道德建设。抓好社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。广泛开展“文明家庭”“优良家风”评选活动。倡导积极向上、健康文明、绿色环保的生活方式，在制度上深化，在群众参与上做文章，以切实的创建成果惠及社区居民。

　4 4 、推动和谐平安社区创建。增强居民民主法治意识，继续开展“打击黑恶势力”、 “打击黄赌毒”等专项整顿斗争。提高社区干部依法管理社会事务的能力、应关于群体性上访的化解能力、处理突发性事件的应急能力。完备特殊人群管理机制，加强关于社区教正、社区戒毒、刑满释放、易肇事肇祸精神病人的服务管理。

　5 5 、加强社会组织孕育和发展 。秉承“党建引领、精准惠民、共建和谐”的服务观念，建立健全以社区为平台、社会组织为载体、社会工作专业人才为支撑、社区志愿者为补充的“四社联动”机制。支持社会工作服务机构在公益慈善、邻里互助、纠纷调节中发挥作用，真正使社会组织成为承接社区服务项目的有效载体。

　6 6 、改进作风提升工作成效。以整顿慵懒散奢等不良风气为重点，加强社区作风建设，做好居民服务工作。认真落实党风廉政建设“两个责任”，切实抓好“四风”问题整改。切实克服精神消退、动力不足的消极畏难情结，进一步提升工作责任感、使命感，增强开辟担当、拼搏进取的意识，努力开创工作新局面。

篇五：最新2022年社区工作计划

22 年基层党支部工作计划和工作目标 为进一步加强基层党组织建设，提高基层组织建设的整体水平，发挥基层党委推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，结合我社区实际，制定建设中路社区 2022年度党建工作计划。

　一、指导思想 紧紧围绕十九大及六中全会精神，以及习近平总书记系列讲话精神，进一步适应形势、统一思想、丰富内涵、提升标准、健全机制、深入推进各项载体建设，全面提高党员干部队伍的整体素质，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，把党组织建设成为推动科学发展、带领群众致富、密切联系群众、维护社会稳定的坚强领导核心。

　二、目标要求 社区党组织建设要实现“五个好”目标要求：

　1、领导班子好。各支部能够自觉学习党的十九大六中全会精神，坚决执行党在基层的各项方针政策，较好地完成上级布置的各项任务。党支部领导核心作用得到充分发挥，工作敢抓敢管，办事公道，作风民主，乐于奉献，廉洁自律。社区“两委”成员的“双强”能力不断增强，尤其是党支部

　书记具有带领群众的能力。社区居委会等配套组织按法律和各自章程积极开展工作。

　2、党员队伍好。注重把党员培养成经济能人，把经济能人培养成党员，把党员经济能人培养成社区干部。党员学习培训制度落实，流动党员得到有效管理，不合格党员得到处置。社区干部积极参加规范化教育培训，认真贯彻密切联系群众的各项规定。发展党员工作争优，尤其是发展青年、妇女、经济能人。

　3、工作机制好。社区“两委”的工作制度健全，管理措施到位，“两委”关系协调，工作运行规范有序，服务优质高效。党员议事会制度、“四议两公开”制度、领导班子议事决策制度、民主评议社区干部制度、居民会议和居民代表会议、居务公开民主管理、居民公约等制度健全。各类组织能够按照各自的工作特点，建立健全学习和工作制度，各项工作有章可依。

　4、工作业绩好。制定切实可行的弱势群体救助服务办法，工作措施有力，实施效果明显，基础设施、公益事业建设不断加强，科教文卫等条件日益改善，和谐社会建设取得成效，党风廉政、计划生育、维护稳定、文明创建和社会事业等各项工作能得到较大提高。群众生产和生活水平持续提高，弱势群体得到有效救助。环境整洁美观，生态保护措施有力，群众有一个良好的生产生活环境和稳定的社会环境。

　5、群众反映好。党员、干部能密切联系群众，掌握社情民意，诚心诚意为群众办实事；坚持办事公开，完善党（居）务公开，重大居务实行民主决策，工作措施符合群众意愿，工作作风和工作实绩群众满意，党群干群关系融洽，党支部得到群众拥护。

　三、创建措施 1、以社区“两委”领导班子建设为重点，进一步提高社区党组织的执政能力。坚持不懈地抓好理论学习教育，建立和落实学习考核制度，不断提高班子政治素质；完善和健全民主集中制，强化制度建设，确保议事、决策规范；认真实行社区领导班子任期目标责任制、岗位目标责任制和党风廉政建设责任制等，进一步提高党员干部队伍素质，促进党员干部作风转变，建立新型的党群干群关系；进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，促进全面小康社会的建设。

　2、以发挥党员的先锋模范作用和带头作用为出发点，努力抓好党员发展、教育管理。严格标准，着力改善党员结构。围绕“我能为群众干什么、我能帮党组织做什么”主题，引导党员根据自身实际，主动认岗、承诺、践诺，为群众提供致富信息、技术培训、生活救助、权益保障等多方面服务，为广大党员服务社会、服务群众搭建平台。认真落实“三会一课”制度，严格党组织生活，充分开展主题党日活动、党

　员先锋模范岗活动等，充分发挥党员先锋模范作用。

　四、组织领导 1、加强领导，明确责任。严格执行党建工作责任制。明确社区党支部抓党的建设责任、目标和任务，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。党支部书记是具体责任人。

　2、创建结合，重抓落实。要进一步明确责任，增强创建意识，充分发挥积极性和主动性，在“创”上下功夫，在“建”上抓落实，确保党建争优取得实效。

　 2022 年基层党支部工作计划和工作目标 20__年党建工作按照创新亮点机制，突出特点，管理规范，与时俱进的工作思路，重点抓好思想建设，组织建设、制度建设，信息网络建设，开展在职党员同社区认岗定责活动和主题实践活动几个方面的工作：

　一.开展思想建设活动。重点做好党员思想稳定，拥护党的领导，拥护社会主义制度，拥护改革开放政策，结合“十八大”精神，结合“两学一做”，做好教育工作，根据“两学一做”教育工作的相关部署，认真扎实做好相关工作。通过党员教育工作，使我社区党员无群访、无上访，无违反法律法规者和无严重违返党纪党规的人和事。

　二、开展组织建设活动。重点是建设一个坚强有力、战斗堡垒作用，强化党支部班子，抓好党员队伍和思想骨干队伍建设，建立健全党员党小组、党员对向“服务小组、宣传小组、文体小组、调解小组、帮扶小组”。达到的标准：组织健全，作用明显、领导得力、活动经常。

　三、开展制度建设活动。除了严格认真落实好党的生活七项制度外，会议制度、党员制度，党课制度、报告工作制度、民主生活制度、党员汇报制度、民主评议党员制度，还要扎实抓好党建联席委员会制度，居民群众意见反馈制度及讲评制度的落实。每季度召开党建联席会议，每半年反馈一次，社区党员现实表现的居民群众评议情况，每年对住社区党员进行一次讲评，达到的标准，制度落实，教育经常，管理规范，评议民主，功绩公开。

　四、开展信息网络建设活动。建立“横向到边、纵向到底”的信息网络，即：街道党工委—社区党总支—楼院党支部—庭院党小组—党员志愿者队伍—党员责任区的纵向工作网络和社区共建工作联席委员会—民主社区单位党组织—党员志愿者队伍—党支部—党员活动小组—党员社区服务联系点(责任区)”的横向的工作网络。纵横两个工作网络，围绕创建和谐社区，争创四个文化楼院为目标，发挥各自的作用，达到的标准：网络畅通，资料完善，档案活动内容及时准确，安全保密。

　五、开展在职党员同社区认岗定责活动。20__年根据街道党工委的要求，结合我社区的实际情况，根据社区在册党员的特长及意愿，继续坚持每月组织安排一次党员自愿者活动，活动内容有扶贫帮困助残、便民利民服务、纠纷调解、法律咨询、科普知识讲座、文化体育活动等，达到的标准：活动有主题，有安排有领导。

　六、开展群众喜闻乐见的主题实践活动。积极开展以“便民、利民、富民、安民、育民”为主题的活动。营造温馨良好和谐的政治氛围，使党员在活动中得到锻炼，居民在活动中受到教育，密切党群关系，增进党群感情。

　七、拓宽思路发展壮大集体经济。为促进本社区经济发展，成立了物业管理公司，既促进了经济发展，又规范了社区的管理;同时还与县供销社成立了贵定县社区电子商务综合服务站，通过电子平台经营农特产品，既解决社区居民的生活需要，又促进社区经济发展。

　八、成立党员服务中心。成立党员服务中心，拓宽渠道，为社区内下岗(失业)人员和大学生以及社会无业人员寻求就业岗位，既解决了他们的就业问题，又稳定了社会。

　总之，新一届党支部班子，力争把党组织对党员的要求具体化为一件件看得见、摸得着的活动，对社区不同层次的党员都能产生感召力和凝聚力，较好地顺应新时期实在、管用的新要求。

篇六：最新2022年社区工作计划

　2022 年上半年工作总结及下半年工作计划（镇乡）

　..................................................... 1 2022 年上半年工作总结和下半年工作（镇乡）

　........................................................... 11 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划（镇乡）

　................................................... 23 2022 年上半年工作总结和下半年工作打算（镇乡）

　................................................... 30 2022 年上半年工作总结暨 2022 年下半年工作计划（镇乡）

　..................................... 36

　 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划（ 镇乡 ）

　今年以来，xx 乡认真贯彻落实县委、县政府决策部署，全力推进主导产业培育，扎实抓好综合治理、安全环保、社会民生等工作，经济社会保持了高质量发展态势。x—x 月份，预计全乡实现规模以上工业总产值 xxxx 万元；实现地方财政收入 xxx 万元，同比增长 xx.xx%。

　一、上半年工作开展情况 （ 一 ）

　产 业 培 育 步 入 新 阶 段 。

　突 出 项 目 支 撑 。

　Xx xxxxMW、xxxMW 渔光互补项目，正在编制海域使用论证报告，谋划推进土地收储；xxxKV 汇流站建设工程，正在推进招投标；xx 光伏支架生产项目，正在进行设备安装及调试。在产业项目招引上，与 xx 进一步对接，在导入风电主机及运维项

　目上建立了良好基础；xx 智能运维机器人及跟踪支架项目已洽谈成熟，准备签订投资协议；正在跟进 xx 等项目。在配套项目建设上，投资 xxx 万元的供电所建设工程正在加快推进。加大争取力度。xx 港已纳入《xx 市内河港口规划》，待省市批复后即可实施；挑河航道纳入省内河航道管理已上报省交通运输厅。总投资 xx.x 亿元的 xx 海上风电母港及附属工程，争取列入专项债项目库，拟申请债券资金 x 亿元。

　（二）现代农业实现新发展。膨胀蓝色经济。xx 水产正在推进花鲈种质资源场建设项目，总投资 xxxx 万元，已报省农业农村厅备案，正在申报国家级良种工程中央财政补贴。加强对养殖户的信息和技术指导服务，今年池塘养殖海参 x 万亩、对虾 x.x 万亩，工厂化育苗养殖 xx 万立方水体，浅海贝类增养殖 x 万亩。农业生产顺利推进。xxxx 亩小麦成熟待收割，未发生将小麦用于青贮饲料情况。落实 xxxx 年大豆玉米带状复合种植任务，现已明确种植地块，xxxx 亩土地已翻耕。落实惠农政策，小麦种植一次性补贴已发放，小麦耕地地力保护补贴涉及的农户信息已录入“一卡通”系统；推进涉农安全生产，完成了农机驾驶员安全培训，持续推进农产品质量安全监管。加强林业病虫害监测防治，对树木钻心虫、美国白蛾全面防治 x 次。开展动物防疫，坚持定点防疫和流动防疫相结合，辖区畜禽春季防疫率 xxx%。

　（三）综合治理取得新成效。改善居住环境。完成商业街

　及办公区绿化 x.x 万平方米，投资 xxx 万元的 xx 八路污水输送工程已完成招投标。推进网格化管理。加强网格员队伍管理，制定了全乡网格员绩效管理考核办法、考核细则，定期组织培训学习；在疫情防控、群众满意度提升、禁毒和北京冬奥会、全国“两会”安保维稳等工作中，注重发挥网格员“一线哨兵”作用；网格员累计为群众服务 xxxx 次，收集社情民意xxxx 条。抓好渔港规范管理。全面落实港长制，成立了渔港管理办公室，实施办公室房屋装修、门前 xxxx 平方米场地硬化等配套，建立完善《xx 渔港港章》等规章制度，聘请第三方强化渔港管理。联合交通、农业农村、派出所等部门单位抓好“三无渔船”管控。落实渔船“三级包保”责任制。强化油区管理服务。组织 xx 派出所、xx 联合开展油区治安综合整治专项行动，发放扫黑除恶宣传明白纸 xxx 余份、悬挂横幅 x处，集中清理私拉乱接油田燃气、供电线路 x 处；及时协调化解工农矛盾 xxx 余起，累计办理核准证 xx 个，规范了油田施工秩序。抓好禁毒工作。悬挂禁毒横幅 xx 条，发放禁种铲毒宣传资料 xxxx 余份，开展专题宣传活动 xx 次，采取了签订易制毒物品管控宣传告知书、四闲场所及村居院落集中踏查、“无人机”巡查、网格员日常巡查等措施，形成了多措并举抓禁毒的良好局面。开展平安社区创建工作，滨海社区荣获“市级平安建设示范社区”称号，渔民村荣获“县级平安建设示范村”称号。

　（四）安全环保迈上新台阶。从严抓好安全监管。落实属地管理责任，因换届人员变动，修订乡安委会及各专委会人员组成、全乡领导干部安全生产工作责任清单。全面推进安全生产专项整治三年行动，强化对辖区企业、四闲场所、合用场所、自建房的安全隐患摸排检查。开展安全生产“除隐患、保平安”综合整治行动，建立 x 本基础监管台账，检查企业 xx家次，发现并整改隐患 xx 项；企业自查自纠安全隐患 xx 项，已整改到位。开展了 x 家企业“开工第一课”、“面对面”约谈活动。安装了集中供暖管线防撞栏等防护设施。联合派出所深度排查一氧化碳中毒隐患，整改问题 x 项；为 xxx 户燃煤用户安装报警器。完善预案、储备物资，对涵洞河等河道沟渠进行清淤，为应对风暴潮做准备。环保监管常抓不懈。严格抓好施工场地扬尘治理，落实了搭建围挡、遮盖防尘网、道路洒水等措施。落实烟花爆竹全域全时段禁售禁燃禁放要求。落实xxxx 年度湾长制重点工作任务，共同推进陆源污染入海防治、海域污染综合防治等工作，xxx 个入海排口已全部纳入监管，年底前完成销号。落实河长制，对挑河双桥至入海口段xx 公里，加强河道巡查。加大秸秆禁烧巡查及宣传力度，悬挂秸秆禁烧横幅 xx 幅，发放宣传资料 xxx 余份，分组加强重要时间节点巡查。

　（五）社会民生实现新提升。办好民生实事。投资 xx 万元在滨海社区正在改建助老餐厅，可同时容纳 xxx 人就餐，打

　造成“xx”居家养老服务站；投资 xxx 万元，正在推进滨海社区综合改造，对 xxx 套房屋进行装修；投资 xxx 万元的兴牧北路改造工程正在进行规划设计；投资渔民村搬迁工作正在推进中；协调 xx 水务投资 xxxx 万元铺设供水主管线 xx 公里，x月份建成投用，日供水能力 x 万吨。巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，建立了防止返贫致贫动态监测和帮扶机制，动态监测排查 xxx 户。推进社保、民政等工作。开展公益性岗位扩容提质行动，聘用岗位人员 xx 人已全部上岗。对全乡低保xxx 户 xxx 人实行动态管理，发放各类救助补助资金 xx 万元；开展“双拥”及国防知识宣传教育，发放优抚金 x.x 万元，发挥退役军人服务站作用；做好残疾人证件及辅助器具申领，现有享受残疾人两项补贴 xx 人，发放两项补贴 x.x 万元；慰问困难群众 xx 户，发放慰问金 x.x 万元及物资 xxx件；发放老年生活救助金 x.x 万元，为全乡 xxx 名 xx 岁以上老年人购买了“银龄安康”意外组合险。推进新时代文明实践，组织志愿者开展了“希望小屋”关爱困难学生活动、“春晖助老”关爱老年人等系列志愿服务活动。

　（六）积极应对疫情防控新形势。落实防控责任。建立应对疫情联防联控工作机制，修改完善了疫情防控工作方案、应急预案、组织体系等制度，设立综合协调组、社会随访组、医疗防疫组等 x 个工作组，实行“双重”网格管理，做到了防控排查情况双重管理、相互印证。严格落实“三级分包”“五包

　一”制度，x 月 x 日以来累计集中隔离 xx 人、居家监测 xxx人。强化市外来人摸排管控。x 月 x 日以来市外返回人员 xxxx人，其中重点地区来人 xxxx 人，全部落实管控措施。抓好重点场所疫情防控。联合市场监管所、派出所、卫生院，每周对xx 余家重点场所和 x 家医疗卫生机构进行一次专项检查，进行星级考评公示。做好核酸检测。设置核酸检测采样点 x 处，全员核酸时开通 x 个采样通道，现已进行 xx 轮全员核酸，每轮核酸采样 xxxx 人左右；坚持抓好重点人群定期检测和非重点人群不定期检测。做好预防性消杀。成立乡村两级消杀队，x 月 xx 日对全乡公共区域、人员密集场所进行了一次预防性集中消杀。推广场所码使用。按“应申尽申、应扫尽扫”原则，申请“场所码”xxx 个，由各责任区督促推广使用，截至x 月底，全乡累计扫码 x.xx 万次。推进疫苗接种。xx 岁以上常住人口 xxx 人，x-xx 岁儿童 xx 人，除身体原因不能接种外，已实现应接尽接。

　（七）从严治党展现新作为。持续强化基层党建。推进规范化建设，完善了《xx 乡党支部主题党日活动制度（试行）》等相关制度，落实主题党日巡听旁听、督查检查，各支部主题党日活动开展、活动纪实资料留存日趋规范。抓好党员教育，建强基层党校，完善了《党校教师联系分校制度》等制度，吸纳 x 名优秀党支部书记、产业带头人担任外聘教师；搭建学习载体，创办《支部月刊》，开设了“庭院课堂”“车间

　党课”。推进排查整顿，制定了《xx 乡排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作实施方案》，建立一人一档台账 xx 份，排查出疑似违规违纪问题 x 例。统筹抓好意识形态。健全完善了全乡意识形态工作责任落实、工作报告等制度。深化理论武装，巩固党史学习教育成果；乡党委理论学习中心组围绕安全生产、疫情防控、社会治理、环境提升、应急管理、改革攻坚、乡村振兴等专题集中研讨 x 次。强化舆情监管，妥善处理民生热线转办事项 xx 件。做好对外宣传，在县外报刊发稿 xx篇，对“海韵 xx”微信公众号重点打造，进一步展现 xx 高质量发展成果和良好形象。不断深化作风建设。强化责任担当，把党风廉政建设纳入重要议事日程。深化廉政教育，开展了讲廉政党课、观看警示教育片等活动。建设廉洁工程，对 xx 八路污水输送、滨海社区改造等政府投资项目，按程序履行招投标手续，并进行跟踪监督。加强干部教育管理，在项目攻坚、安全环保监管一线历练年轻干部，提升干部干事创业的素质能力。

　二、2022 年下半年工作计划 下一步，xx 乡将深入贯彻落实县委、县政府部署要求，按照“一区三园一镇”功能布局，抢抓“xxxx 碳达峰碳中和”、经略海洋等重要机遇，全力推进主导产业培育、乡村振兴实施、发展环境营造，抓项目、稳运行、促发展，推动全乡经济社会高质量发展。

　（一）着力加快项目建设，加速培育新动能。落实项目包靠制、重点项目工作专班制、项目“清单式”管理，凝聚合力优化项目服务，确保项目建设进入“快车道”。加快推进xxxxxxMW、xxxMW 渔光互补项目，争取 x 月份开工建设，年底前完成部分桩基施工，加快打造 xx 国家级光伏基地；加快推进 xxxKV 汇流站建设工程，争取 x 月底开工建设，年内完成工程量的 xx%；加快推进 x 座 xxxKV 升压站项目，xx 月开工 x座，年底完成 xx%；高效推进中国电科 xGW 光伏支架生产项目，x 月进行试生产并开工运营。争取尽早将 xxxxxMW 渔光互补、xxxKV 汇流站项目纳入省优选项目。加快推进 xxxx 吨级xx 港项目，办理岸线申请、项目立项等手续，启动合作方招引和项目 EPC 招标等工作。精准抓产业链招商。加强与装备制造龙头企业的对接，重点引进风电主机及运维、叶片、光伏电池片、光伏组件制造企业，以及与之配套的其他关键部件制造项目、储能制造项目，打造新能源装备制造产业基地。积极争取园区级源网荷储一体化试点，推动绿电在产业园隔墙供应、就地消纳。

　（二）着力推进乡村振兴，提升农业农村发展水平。实施xx 水产花鲈种质资源场建设项目，建设车间 x 栋、亲本池及苗种培育池 x 个，配套仪器设备、道路、电力设施等。全年对养殖户技术指导服务 x 次以上，至少对农产品进行 x 次安全监测。发展设施渔业，引入 x-x 家渔业龙头企业，提供稳定热

　源，打造重要的工厂化循环水绿色水产养殖基地。推进盐碱地治理利用，引入淡水资源，改良二河三河之间盐碱地 x.x 万亩，扩大种植面积、增加粮食产量，促进农民增收。开展农村人居环境整治提升五年行动，提升农村生活垃圾和污水的治理水平，完善村庄道路、供水、供电等基础设施配套，推进农村房屋安全隐患排查整治、农村厕所革命，建立稳定运行的改厕管护长效机制，全天候保洁，垃圾全处置，村内无“三堆”，美化村容村貌。建设法治乡村，实施德治工程，深入开展新时代文明实践、移风易俗等活动；完善防止返贫致贫动态监测和帮扶机制，压实村“两委”、帮扶责任人的责任，及时发现、及时帮扶、动态清零，坚决防止返贫和新致贫。

　（三）着力抓好城乡建设，提升城镇品质。与县国土空间总体规划相衔接，推进乡国土空间规划、乡控制性详细规划编制工作，规范辖区土地使用，完善公共服务功能。依托乡政府驻地划分办公、居住、商务等功能区，实施滨海社区房屋室内装修工程，对 xxx 套房屋的水电暖、地面、墙面、卫生间、厨房等进行改造，推进渔港路两侧路灯安装、xx 八路污水输送等工程，打造宜居宜业的综合服务区。加强建设规划管理，保持拆违治乱高压态势，坚决制止和取缔违法占地、乱停乱放等问题；加强环境卫生、交通秩序、景观绿化、市政公用设施管理，确保建得好、管得好、用得好，提升城乡环境品质。

　（四）着力强化安全环保理念，营造良好发展环境。加强

　常态化疫情防控。克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理，压实常态化疫情防控责任，用好疫情重点地区来人摸排管控、核酸检测、场所码使用、疫苗接种等防控措施，加大对卫生院、卫生室、村居、学校、商超等重点场所管控力度，筑牢联防联控、群防群控工作体系，提升应急处置能力。从严落实安全监管责任。贯彻安全生产专项整治三年行动，定期聘请安全专家，聚焦工业经济、燃气、交通、渔港、风暴潮等重点行业和领域集中整治，排查整改隐患；加大宣传引导力度，督促企业、经营业户落实安全生产主体责任，提高安全意识，营造关爱生命、安全发展的浓厚氛围。坚持环保先行、...

篇七：最新2022年社区工作计划

xx 社区 2 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划安排的报告 一、上半年工作开展情况 （一）强化政治担当，提高党建管理水平 1 1。

　、突出政治引领，提高工作标杆。充分发挥社区党工委总揽全局、协调各方重要作用，认真落实上级党组织的各项决议和指示，截止 5月份，召开党工委（扩大）会议 7 次。对社区政法、宣传思想、纪工委、组织、安全生产、信访、关工委、团委、妇联、工会、民政、残联、社保、卫健、退役军人服务站等工作要点进行认真研究谋划推进。做到党建工作与社区重点工作、中心工作同部署同落实。

　2 2 、强化理论武装，提升综合素质。坚持把思想建设作为党的基础性建设，严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制。上半年组织中心组理论学习 3 次。把学习贯彻习近平总书记考察 xx重要讲话指示精神和党的十九届六中全会精神落到实处。认真组织社区内设机构开展法律法规、业务知识、专业技能学习，提升干部职工政治素质和业务能力。

　3 3 、加强组织建设，夯实基层堡垒。构建“党工委—党支部—党员志愿者”三级党建网络，发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，做好社区基层治理工作。严格程序，扎实开展 xx 省出席党的二十大代表推荐工作。完成社区团委换届和社区公共卫生委员会推选；兑现党员积分 194人8600元。成立疫情防控期间 xx新区临时党支部，

　有针对性做好疫情防控工作。批准 xxx 党支部完成 1 名支委补选，批准 1 名预备党员按期转正。各支部每月完成先锋在线平台规定任务，社区第 7 网格党支部党组织积分排名位于全市前 100 名行列。

　4 4 、改进工作作风，强化责任担当。成立社区转作风促发展“四查四看”活动领导小组。由社区党工委书记担任组长，切实担负第一责任人责任，形成上下联动、同频共振、整体推进的工作格局。针对郊办【2022】8 号文件指出的 16 项任务分工，结合实际，进行任务分解，采取会议调度、工作调研、约谈提醒等方式，加大日常监督检查和督促指导，研究解决问题，推动作风效能提升，各项工作争先进位。坚持问题导向，扎实推进 2021 年专题民主生活会检视问题整改。自觉扛起为民解难、为党分忧的政治责任，把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在萌芽状态，确保辖区社会大局和谐稳定。

　5 5 、落实两个责任，筑牢思想防线。研究制定《2022 年党风廉政建设工作要点》，明确目标任务，抓好责任分工。上半年社区党工委（扩大）会议安排学习研究党风廉政工作 5 次。开展谈心谈话 5 次。社区党员领导干部切实发挥示范引领作用，引以为戒、举一反三，切实增强纪律规矩意识、强化担当作为精神，时刻自警自省自重，牢牢守住纪律法律底线。社区各基层党组织切实加强对党员干部的教育、管理和监督，不断将全面从严治党向纵深推进。社区纪工委深刻认识肩负的职责使命，深入开展同级同类警示教育，营造风清气正良好政治生态。

　（二）认真履行职责，推动和谐社区建设

　1 1 、禁止燃放工作常态长效。制订《xx 社区禁止燃放烟花爆竹工作实施方案》。建立网格包保责任制，发挥党员志愿者和网格员以及物业保洁员作用，重点加强年三十和大年初一等重要时间节点巡逻巡查，重点关注乔迁、婚嫁、生子、丧葬、开业等烟花禁放文明劝导。通过宣传发动在先、依法告知在先，教育规劝在先、党政机关和党员干部带头执行在先，杜绝了燃放烟花爆竹行为，营造出宁静宜居的生活环境。

　2 2 、疫情防控责任压实筑牢。坚决扛起属地责任，把组织动员、健康教育、信息告知、疫苗接种、核酸检测、返乡人员管理、环境卫生治理、物资准备等社区各项措施落到实处。调整疫情防控领导小组，统筹指挥协调辖区疫情应对处置工作。建立工作例会制度，确保各项工作任务落实落细落到位。建立小区楼栋包保的责任体系，实施网格化、地毯式管理。发动志愿者实行群防群控。依靠党员干部群众，锁定重点人员，最大程度的确保“排查工作不落一户、不漏一人”。

　3 3 、安全生产责任全面落实。定期召开安全生产工作例会，认真落实属地管理、主要负责人第一责任人责任和班子成员对分管行业领域的直接领导责任。制订《社区安全生产大检查工作方案》《社区消防安全大排查大整治实施方案》《社区生产经营租住自建房重大火灾风险综合治理工作方案》《社区城乡自建房屋安全专项整治工作方案》等，认真开展安全生产各类隐患排查整治，形成工作闭环。1－5 月份发现消防隐患 3 处，通过现场交办全部限期整改到位。排查出自建

　房屋 3 个，其中经营性自建房屋 2 个，非经营性房屋 1 个，全部建立了一户一档资料档案。

　4 4。

　、未成年人防溺水高度关注。及时调整社区防溺水工作领导小组，由社区党工委书记担任组长，切实发挥党工委牵头抓总作用，切实把青少年儿童预防溺水安全教育管理落到实处。5 月 27 日下午第一时间召开社区防溺水专题工作会议，对社区防溺水工作进行安排部署。利用社区 QQ、微信为您服务群对《学生防溺水知识》《xx 省预防学生溺水教育警示片》《关于预防溺水致家长一封信》转发转载，在原有 8 块防溺水警示标志的基础上，又制作 10 块防溺水警示标志在重点水域显要位置安置。摸清在校学生底数，摸清辖区留守儿童底数，联合学校和关工委做好在校学生和留守儿童防溺水工作。摸清辖区重点水域，按照水域权属关系，加强与普农集团公司联系沟通均安排了责任人。

　5 5 、防汛抗洪工作未雨绸缪。坚持底线思维和“两个至上”，牢固树立“防大汛、抗大洪、抢大险”的思想意识，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，以战时状态应对随时可能出现的险情，确保人民生命财产安全。召开社区党工委（扩大）会议，对省、市、区防汛工作会议精神第一时间传达学习贯彻落实。调整充实社区防汛抗旱指挥部成员。按照省市区相关会议文件要求，结合实际，修订完善《xx 社区 2022年防汛抗旱工作预案》，增强预案的针对性、适用性和可操作性。严格执行汛期 24 小时值班和领导带班制度，全力做好防汛突发事件处置和应对工作。

　6 6 、环保食安工作常抓不懈。生态文明建设大力推进。组建了社区环长办，人员配备到位。上半年开展环境监督巡查 116 次，发现问题22 个，均已完成整治。辖内未发生被省、市通报秸秆焚烧火点。辖内共有 5 个排口，均已设立标识牌，纳入环长制日常巡查。针对辖区环境问题，谋划水塘污水治理项目 1 个，生活污水处理站项目 4 个。拟申报专项债资金 240 万元，项目清单已按要求上报。切实履行食品安全网格监管职责，每月对辖区范围内的食品经营单位、餐馆进行了专项检查，1－5 月检查发现食品问题 8 个，分别是二十中食堂存在食品超过一个礼拜未留样、场所内卫生不达标，北埂 1 家超市、桥北2 家饭店 3 家超市健康证到期未更换等问题，邀请区市场局提出指导意见并及时整改到位。

　（三）倾力惠民利民，提升居民幸福指数 1 1 、卫生计生工作扎实开展。利用“5.29”会员活动日等开展各项卫计政策知识宣传。对照特扶内容和标准，做好特扶家庭各项工作，共 23 户 36 人，其中失独家庭 12 户 20 人，伤残家庭 11 户 16 人。2022年特扶资金 23.6 万元已上报，由区统一打卡发放。做好两癌筛查工作，筛查人数 11 人。完成 6 名退休人员 1.8 万元的一次性奖励资金打卡发放工作。申报 5 名计划生育困难家庭户。完成困难老年人意外伤害险投保 56 人。积极开展落实“安康码”的推广核验工作。积极处理疫情防控平台重点人员管理工作，截止目前，完成区域协查管理人员摸排 1755 条。

　2 2 、民生保障水平不断提升。截止目前，社区所涉省级民生工程共7 大项 22 小项正在全面推进。社保方面办理就业失业登记证 5 人，新生儿医疗保险 3 人，城乡居民医疗保险 1 人，城乡居民医疗保险停保 11 人，退休认证 136 人。开展重病探望及死亡慰问活动 31 人次，共计发放慰问金 9300 元。申请居民丧葬补助 3 人，灵活就业人员退休申报 7 人次，电话催缴居民医疗保险欠费 223 人，认定就业困难人员 12 人，变更城乡居民养老保险缴费档次 5 人。办理 2021 年下半年社保补贴 22 人共计 49050 元，其中养老 44350 元，医疗 4700 元。残联方面为 10 名残疾人办理了残疾证业务。为 14 名精神残疾人员提供服药补贴 11200 元；为 38 名精神残疾人员提供药费补助 38000 元。发放一户多残救助资金 720 元。为 104 名残疾人提供每月 65 元的重度残疾人护理补贴。为 59 名一、二级贫困残疾人提供每月 72.5 元的生活补贴，为 6 名三、四级贫困残疾人提供每月 60 元的生活补贴。对符合贫困重度残疾人居家安养人员政策的 26 人进行申报，发放补助资金 26000 元。为 2 户因病导致生活困难的家庭提供临时救助，救助金额 6000 元，为 1 户刑满释放人员提供临时救助，救助金额 2022元。民政方面批准 3 户 3 人低保申请，取消 2 户 2 人低保资格。全面落实救助档案分级管理。低保 118 户 125 人已按 A、B、C 类分类施保，一户一档案，有序发放。为经济困难的高龄、失能老年人提供居家养老服务或发放助困助急补贴，覆盖面不低于 60％。1－6 月份高龄津贴发放 100650 元。

　3 3 、文明创建工作常态长效。建立双创工作周考核机制。制作健康教育宣传牌 14 块，更换破损公益广告 9 处。清理拆除内容陈旧、脏污破损的横幅 5 条。组织物业公司集中清除非法张贴、喷涂、刻画非法广告 6 处。清洁小区乱堆乱放杂物约 4 吨。组织物业公司补种绿化树苗 1800 余棵。为辖区 64 户居民反映的基础设施破损问题进行维修改造，修复楼道照明设施 10 余处，更换修复陈旧破损的井盖 3 处。开展系列志愿服务活动 10 次，发放宣传材料 1200 余张，评选表彰 2户文明家庭、2 户星级文明户。新增注册志愿者 284 人。开展道德模范、中国好人、铜陵好人等学习宣传活动 2 次。

　4 4 、社 区平安建设多措并举。1－5 月份，共开展各类宣传活动 30余次，制作宣传展板 8 块，更新宣传橱窗 3 期，悬挂横幅 28 条，发放各类宣传资料、宣传品 1500 余份。召开“平安会客厅”会议 4 次，收集“五小”问题 14 个，全部落实化解措施。排查化解各类矛盾纠纷和群众来访事项 7 起，无重特大群体性事件发生，辖区社会面稳定。全面掌握精神障碍患者底数。目前三级管控在库人员 5 人，拟定人员1 人。

　截至 2022 年 5 月 31 日，xx 社区共收到“12345”热线反映问题17 件，均已答复并按要求已反馈来电人。xx 省信访平台办理信访事项 6 件，组织信访听证 2 次。目前均已办结，好评率 100％。

　在总结工作的同时，我们也清醒地认识到发展中还存在不少的困难和问题，突出表现在：一是落实主体责任不强，坚持“书记抓、抓书记”压力传导不够。二是推动管党治党不严，同党员干部谈心交流

　少，“咬耳扯袖、红脸出汗”没有成为常态；三是谋划工作举措不新，社区党建工作缺少亮点与特色；四是提升作风效能不力。工作缺乏跟踪问效，争先进位意识有所消退等。对此，我们将强化问题导向和责任担当，以奋发有为的精神状态、从严从实的工作作风和扎实有效的工作举措，在落实全面从严治党、推动和谐社区建设、提升居民幸福指数等方面下功夫，求突破，不断推动社区党建和经济社区各项工作再上新台阶。

　二、下半年工作安排 1 1 、发挥社区党组织核心作用。着力构建社区“1＋4”组织架构和联动体系，以社区党工委为核心，居委会、物业服务企业、驻区单位、社会组织等共同参与的社区治理架构，充分调动各方资源和力量，形成互联互通、共建共享的社区治理新格局。

　2 2 、巩固居委会自治主导地位。充分发挥自治章程、居民公约在社区治理中的积极作用。完善社区“两委”联席会议、居民代表会议制度，健全议事规则，增强协商能力、规范决策程序，提高自治能力。深化“蜘网工程”服务管理，按照“一格一员”要求，打造“网格管家”，努力把社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和、平安和谐的社会生活共同体。

　3 3 、推进新时代公民道德建设。抓好社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。广泛开展“文明家庭”“优良家风”评选活动。倡导积极向上、健康文明、绿色环保的生活方式，在制度上深化，在群众参与上做文章，以切实的创建成果惠及社区居民。

　4 4。

　、推动和谐平安社区创建。增强居民民主法治意识，继续开展“打击黑恶势力”、“打击黄赌毒”等专项整治斗争。提高社区干部依法管理社会事务的能力、应对群体性上访的化解能力、处理突发性事件的应急能力。完善特殊人群管理机制，加强对社区矫正、社区戒毒、刑满释放、易肇事肇祸精神病人的服务管理。

　5 5 、加强社会组织培育和发展。秉承“党建引领、精准惠民、共建和谐”的服务理念，建立健全以社区为平台、社会组织为载体、社会工作专业人才为支撑、社区志愿者为补充的“四社联动”机制。支持社会工作服务机构在公益慈善、邻里互助、纠纷调解中发挥作用，真正使社会组织成为承接社区服务项目的有效载体。

　6 6 、改进作风提升工作成效。以整治慵懒散奢等不良风气为重点，加强社区作风建设，做好居民服务工作。认真落实党风廉政建设“两个责任”，切实抓好“四风”问题整改。切实克服精神消退、动力不足的消极畏难情绪，进一步提升工作责任感、使命感，增强开拓担当、拼搏进取的意识，努力开创工作新局面。

篇八：最新2022年社区工作计划

社区 2 2022 年 统战工作计划 7 7 篇

　社区 2 2022 年 统战工作计划 （一）

　**社区 2022 年统战工作的总体思路是：以学习贯彻落实党的十九大、十九届五中、六中全会精神为主线，切实发挥大团结大联合的平台，强化引导共识，加强培训队伍，健全机制管理，围绕社区工作大局，努力提升统一战线服务大局的能力和水平。现结合社区实际制定工作计划如下：

　一、深入学习，凝聚思想共识与力量。

　1.突出政治引导。结合学习、宣传、贯彻、落实党的十九大、十九届五中、六中全会精神，在社区继续坚持和发展中国特色社会主义学习践活动、社会主义核心价值观、形势政策三大主题教育活动，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平关于统一战线的新思想新观点新要求，认真组织今年即将召开的全国、全省统战工作会议、全国宗教工作会议精神和即将制定颁发的《中国共产党统一战线工作条例》，引导社区职工坚定理想信念，增进政治认同，始终保持统一战线的正确发展方向。

　2.搭建学习教育平台。采取学习研讨、专家辅导、专题讲座、教育培训等多种形式，做好统战领域教育培训工作，重点办好民族宗教工作培训班。

　二、围绕“两个健康”着力助推非公经济体制增效 3.深化思想政治工作。继续在非公有制经济人士中开展理想信念教育实践活动，通过举办非公有制经济人士讲政治、守规矩座谈会等

　形式开展经常性教育活动，促进非公有制企业健康发展，促进非公有制经济人士健康成长和不断增强“四信”。

　三、紧扣“两个共同”主题，着力推进民族工作再上新台阶 4.开展民族政策法规学习宣传。社区认真学习宣传习近平总书记系列重要讲话，及时学习传达市、区民族工作会议精神，并抓好贯彻落实。深入学习宣传市《关于进一步加强城市民族工作的实施意见》，加大对民族工作的培训力度，加强少数民族人才队伍建设。

　5.开展民族团结进步创建活动。社区积极组织开展“第十二个民族团结进步宣传月”活动，激发干部职工的爱国热情，振奋民族精神;进一步筑牢工作人员反对民族分裂、维护祖国统一和民族团结的思想基础。

　6.强化清真食品生产经营管理。认真贯彻落实《甘肃省清真食品管理条例》，加强清真食品生产经营日常监管和重点节点联合执法检查，落实清真食品生产经营安全企业主体责任，加强清真食品行业执法队伍培训，加大对清真食品的执法监督。

　7.帮助少数民族加快经济发展。切实抓好少数民族经济社会发展各项政策措施的落实，并对辖区少数民族家庭进行走访、摸底登记，了解具体困难，有的放矢地拿出帮扶措施。通过帮助，带动少数民族发展生产，提高生活水平。

　8.优化民族服务工作。坚持依法管理、属地管理的原则，建立健全民族服务体系。建立少数民族服务管理信息平台，建立健全少数民族流动人口输出地和输入地之间的沟通协作机制，共同做好辖区少数

　民族流动人口的服务和管理。

　四、加强基础工作，着力抓好民族宗教管理服务法制化 9.强化一个理念。即强化“保护、管理、引导、服务”的宗教工作理念，已召开社区宗教工作会议为契机，加强对干部职工宗教政策和宗教法律法规的学习宣传，引导干部职工正确认识宗教，按照群众工作的方法处理宗教问题，用法治思维和法治方式推进宗教工作。

　10.强化四项管理。即强化对宗教界人士、宗教团体、宗教活动场所、宗教活动的管理，促进宗教政策法规“七进”及宗教政策法规学习月活动常态上下功夫，严格大型宗教活动审批制度，推进宗教事务管理法制化。认真做好朝觐工作，严格穆斯林朝觐报名、排序、审核各项工作。

　11.强化社区宗教工作。健全完善社区民族宗教工作网络，加强执法主体建设，集中对社区干部职工进行宗教政策法规及行政执法专题培训，提升执法能力和执法水平。落实社区宗教工作责任制，按照“保护合法、制止非法、遏止极端、抵御渗透、打击犯罪”的原则，社区应加强对宗教事务的依法管理，切实抓好敏感节点各项维稳措施的落实，严密防范和打击利用宗教场所开展非法传教和打着宗教幌子进行邪教活动，确保各种宗教活动在法律范围内有序开展。

　五、加氢党派自身建设，着力提升多党合作水平 12.抓好党外代表人士队伍建设。认真贯彻区发的统战部文件精神的落实。搞好民主党派人士、无党派人士、少数民族人士、宗教人士、非公有制经济人士、港澳台和海外代表人士登记制队伍的调查摸

　底，充实数据库，通过各种形式，利用春节、元宵节等民族传统节日，开展少数民族走访慰问活动，鼓励他们通过各种形式，加强与亲人朋友的沟通联系，为经济社会发展提供更多智力支撑。

　13.切实加强对台海外工作。进一步摸清台侨资源，建立扩充数据库，做好台侨资源的涵养培育和台、侨眷服务工作，加强与民间组织的交往交流，积极为社区发展引进资金、技术、项目。

　六、创新工作方式，着力提高新的社会阶层认识统战工作水平 14.加强社区统战工作。坚持充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导的方针，按照新时期工作要求和社会管理新模式，加强同新的社会阶层人士的联系，结合城市社区流动人口的增加，管理的多元化和复杂性所带来的统战工作难度，探索社区统战工作新经验，做到统战工作无空隙。

　七、强化作风建设，着力在抓落实上下功夫 15 加强自身建设。巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果，按照“三严三实”要求，加强统战队伍自身建设、拓展对外交流渠道，增强班子成员的大局意识、责任意识、担当意识，为统一战线事业发展营造良好氛围，进一步增强统战干部贯彻执行党的民族宗教政策的自觉性和积极性，不断提高统战工作的科学化水平，为打造“繁荣、和谐、美丽金昌”而不懈努力。

　16.加强党风廉政建设。认真履行党风廉政建设主体责任，强化制度落实，将有关要求溶入统战工作的方方面面，推动统战系统廉政建设和反腐败工作深入开展。抓好党性宗旨教育和反腐倡廉教育，自

　觉遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、和生活纪律，在大是大非面前保持清醒的头脑，始终同党中央、市区委保持高度一致。坚持不懈抓好作风建设，严格执行中央“八项规定”和市区委有关作风建设的各项规定，始终保持反“四风”高压态势，做到令行禁止。

　 社区 2 2022 年 统战工作计划 （二）

　 2022年**街道统战工作的指导思想和总体要求是:深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，以各级统战工作会议精神为指导，结合区第五次党代会精神，紧紧围绕“喜迎二十大、同心促发展”这一主题，以贯彻“同心”思想，打造“同心”工程（即:同心·汇智、同心·助力、同心·聚才、同心·致和、同心·固本)这一主线，扎实推进统战各项工作，为构建和谐街道做出积极贡献。

　一、加强学习，不断加强和提高统战干部队伍素质按照区委统战部的统一部署，继续加大对中央、省、市、区会议精神,《宗教事务条例》、《基层统战工作手册》等新时期统战工作方针、政策的学习力度。针对街道实际情况，采取因地制宜、分类施教的方式，使统战教育、统战文化深入基层，融入群众，不断扩大统一战线和统战文化的影响。

　一是在街道机关层面，采取“以会代训”、“以会促学”的方法，结合学习实践活动在广大机关干部中开展党的统一战线等内容的培

　训，不断提高他们的政治素养和工作能力，真正做到学习武装头脑、指导工作、推动发展。

　二是在社区层面，一方面要积极组织社区统战干部进行相关理论学习培训，扩充他们的业务知识，另一方面要充分利用社区学校这个宣传阵地，通过集中宣讲、知识竞赛、集体交流等形式，宣传党的统一战线思想，推动统一战线工作，调动广大市民积极参与社会建设的热情。

　三是家庭层面，街道要邀请―群热心社区工作的群众或本身即为统战对象的居民担任街遒统战工作宣讲员，并充分发挥宣讲作用，把统战宣传教育触角深入到家庭，将宣传统战文化和开展学习实践活动结合起来，通过开设统战宣传栏等方式，不断推进统战文化建设向千家万户延伸，促进群众生活美满，家庭和谐，邻里和睦。

　二、开展统战对象思想教育工作，强化统战基础加强统战对象的学习培训力度，有计划、有组织、有步骤地开展社会主义核心价值体系、民族理论政策、法律、法规的学习活动。发动统战对象积极参加各类主题党建主题活动，提高他们对中国共产党基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的认识，增强坚持共产党领导的坚定性，进一步继承和发扬老一辈成员荣辱与共的光荣传统，统一思想，激发动力，为街道各项事业科学发展做出应有的贡献。

　三、活跃非公企业活动开展，培育企业文化 以“认识到位、措施到位、领导到位”为基本工作思路，进一步落实上级各部门对开展非公有制经济组织党组织集中组建工作的部

　署，在 2022 年非公党建“组建年”的基础上，对非公经济组织党组织应建未建的展开新一轮上门服务，对已建立党组织的非公经济组织进一步规范管理，认真做到“八有”，即有牌子、有章子、有班子、有场所、有经费、有制度、有活动、有作用。通过开展非公经济党建工作，扩大街遒党工委在辖区范围内的领导引导、示范辐射带动作用，在辖区非公经济组织政策帮扶、法律咨询、企业发展规划等方面予以指导的同时,促进机关基层组织与企事业单位之间的关系。

　另外，依据辖区非公经济组织分布实际，一方面有针对性的开展以“访贫问苦”、“职工竞赛”、“趣味联谊”为主要内容的非公企业活动。今年，**街遒计划在继续组织非公经济企业座谈会的基础上，进一步活跃与非公经济组织的活动交流。诸如进一步扩大“共青情·华银心”慰问活动的辐射面;动员辖区更多企业参加“职工竞赛”活动并进一步丰富竞赛活动内容和形式;创新联谊模式，尝试在华银 KTV开展非公经济组织趣味联谊等活动。另一方面，积极利用街道资源优势，邀请专业人员对辖区企业负责人、员工展开培训，结合企业实际，明确企业发展方向，设立企业特色品牌，突出企业特色效益，树立企业特有文化实质，规范企业发展，从而更好地为辖区经济整体提质作出贡献。

　四、扎实做好民族、宗教、侨务工作，维护社会稳定，创建和谐社会 今年我们将继续广泛开展民族团结进步宣传教育活动，通过张贴标语、出板报等多种宣传方式，提高辖区人民群众的民族、宗教理论

　素养，营造各民族共同繁荣的社会氛围。为了把民族、宗教、侨务工作抓实、抓细、落实到处，街道将开展民族、宗教、侨属侨眷摸底调查走访工作，了解他们的生活状况，倾听他们的呼声，解决他们的实际困难，为新时期和谐街道的建设打下良好的基础。

　五、加强与民主党派联系，提高参政议政水平今年我街将继续加强民主党派的统战工作，围绕区委统战部开展的系列主题活动，充分发动辖区内民主人士发表统一战线促进街遒发展的经验，看法和意见。邀请他们参加街道党工委的民主生活会等活动，充分发挥民主党派参政议政水平，畅通民主党派建言献策渠道，倾听民主党派人士呼声，听取他们意见和建议，并且及时向上级部门反馈信息，从而提升社区管理水平。

　六、切实加强党外干部联合管理工作 党外干部工作是党的干部工作的重要内容，今年党外干部工作主要做到:一是加强对党外人士的走访，及时了解他们生活和工作中的情况，尽力为他们解决困难和问题。二是开展与党外人士交心、谈心活动，通过宣传党的路线、方针、政策，征求他们的意见和想法，了解他们的思想动态，提高他们的参政意识。

　七、加强信息工作，认真开展调研工作 按照区委统战部安排，要加强信息报送工作，确保数量，保证质量，各社区每月至少报送一篇统战信息。结合辖区实际情况，各社区要以纪念“统一战线提出**周年”为契机，有针对性地开展调研工作，并且形成调研报告，及时上报。

　街道 2 2022 年 统战工作计划 （三）

　2022 年**街道党工委,按市委统战部的工作部署, 聚焦“守望相助 铸牢中华民族共同体意识”主题，围绕“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”总目标，坚持党对统战工作的绝对领导，进一步提升**街道统战工作水平,锁定中心,服务大局,凝人心,汇聚力量,结合**街道实际扎实做好统一战线各方面工作: 一、深化认识,不断完善工作体制 （一）深入贯彻落实党的十九届五中全会精神和上级统战工作会议文件精神。围绕党的十九届五中全会对统一战线提出的新目标和新要求，继续认真学习贯彻好中共中央和省、市文件精神，充分利用各种新闻媒体广泛深入地宣传统一战线的新举措、新经验、新成绩，进一步加强对统战工作领导，落实工作责任制,定期召开统战工作会议,及时研究解决统战工作中的重大问题。完善重点联系机制,明确重点统战对象,健全联系走访制度,掌握情况,加强沟通了解。

　(二)推动内部运行科学化,加强街道各部门间的资源整合和工作协调,强化“大统战”格局。依托非公党委、工会工作站,将统战工作与党的建设、工会工作、区域经济建设、地区社会建设相结合,形成“资源共享、优势互补、共同进步”的区域化统战新格局。

　(三)继续抓好统战宣传信息工作。一是以街道社区信息员队伍为平台,明确责任,加强培训,进步提升统战信息报送工作;二是加强联系沟通,及时上情下达,下情上报。三是加强理论调研工作,积极探索统战工作新方法新思路。

　二、注重服务,夯实工作基础 (一)深化和完善网格化统战工作。进一步完善街道统战工作领导小组、社区党委统战工作组、网格党组织统战委员三级工作体系。定期对网格内统战工作的“人、地、事、物、组织、情”六个方面的情况进行全面调查摸底,切实做到底数清、情况明,确保每名统战对象均在网格中、每个新社会阶层统战资源均...

篇九：最新2022年社区工作计划

街道 x 社区党组织 2022 年党建工作计划范文（1）

　为坚持和加强党的全面领导，落实党要管党、全面从严治党要求，压实党建工作责任，明确党建工作重点，全面提高社区的建设质量和水平，现制定 2022 年党建工作计划如下：

　一、抓好理论武装，强化思想政治教育 1. 健全党员教育学习制度、常规学习机制。采取集中学习和个人自学相结合的方式，坚持把党章党规和习近平总书记系列重要讲话作为党员干部日常学习、经常学习的“必修课”，使党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，引导广大党员干部自觉增强党性修养和法纪意识。每季度组织集中学习不少于三次，全年累计集中学习时间不少于 12 次，个人自学坚持理论联系实际，学以致用的原则，按照支部确定的学习专题和文件，记好学习笔记，不断提高解决实际问题的能力。

　2. 多形式、广范围开展党员教育。一方面，组织党员开展知识问答、主题实践、现场观摩等活动，提升党员参加组织生活积极性。另一方面，通过“青年大学习”“学习强国 APP”等载体和平台，扩大党员教育的覆盖面和影响力。

　3. 坚持理论教育和实践锻炼相结合。通过开展培训、座谈、组织参观等多形式的学习教育，多渠道抓好党员学习、教育、锻炼，努力提高党员干部思想政治素质，增强党员立党为公、执政为民的观念，提高服务意识、工作效率和工作质量，转变工作作风，争创一流业绩，始终保持共产党员的先进性。

　二、加强党的建设，充分发挥核心作用 1. 进一步落实党建制度。抓严抓实党建工作规范化和支部标准化建设。认真贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，从严从实抓好党建工作规范化和党支部标准化建设，实施党支部建设星级示范创建行动。

　2. 规范党内政治生活。严格执行党章和《关于新形势下党内政治生活若干准则》。一是严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度。党支部每月召开 1 次支委会。每季度上 1 次党课。二是坚持开好民主生活会和组织生活会。班子成员每年至少召开 1 次组织生活会，大力倡导批评与自我批评的良好风气，真正达到解决问题、触动思想、促进工作的作用；三是抓好民主评议党员工作。民主评议党员是对党员思想和素质的一次考验，也是评价一名党员工作的一项重要工作，通过评议活动，明确自身优缺点，对照自己，制定整改措施，为党务工作又好又快发展打下基础。

　3. 强化理论学习中心组的表率示范。落实中心组学习制度，压实党组书记抓理论中心组学习责任，健全落实学习制度，注重改进学习方式方法，进一步明确学习内容，丰富学习形式，增强理论学习的针对性和实效性，及时解决学习中存在的问题。

　4. 加强党员队伍管理，提升凝聚力和战斗力。一是严格按照组织程序、规范管理党员。严肃党员组织关系接转，加强分散党员教育管理，确保每名党员能够及时参加党内组织生活和各项活动，进一步增强党组织的凝聚力。二是实施党员思想汇报及分析制度。各党员全年向支部汇报思想一次，详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各

　方面情况。支部每半年进行一次党员干部思想研判报告，了解党员的真实想法，把握党员的思想动态，增强思想道德教育的针对性和实效性。

　5. 做好发展党员工作。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重点突出，措施到位。党支部每年至少研究1 次党员发展工作，分析入党积极分子队伍的状况，有针对性地做好培养工作。发展新党员做到材料手续齐全，符合发展程序，并实行票决制、公示制，2022 年计划争取发展 x 名入党积极分子。

　6. 严格党费收缴管理。明确专人负责党费收缴工作，严格执行党费收缴管理规定，实行月缴纳党费制度，开具党费收据。

　7. 加强党务政务公开工作。建立并落实党务公开、政务公开制度，积极推进党务公开，拓宽党员意见表达渠道，切实保障和落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权。及时公示广大党员和职工关心的事项，经常性地征求和听取党内外人士的意见，为党内监督和民主管理创造良好的机制和氛围。

　三、强化工作作风和党风廉政建设 1. 全面落实党风廉政建设责任制。坚持加强作风建设。认真落实党风廉政建设和反腐败工作责任制，建立完善党风廉政建设责任体系。制定党风廉政建设年度计划、工作目标和具体措施。

　2. 强化监督执纪问责。进一步落实廉政教育制度、党内决策监督机制和领导干部个人事项报告制度，实行廉政风险分析报告制度，构建积极防范、有效监督、严格管理相结合的廉政风险防控体系；重视

　社会监督，畅通信访和举报渠道，发挥政风行风监督、新闻媒体和社会群众的监督作用。

　3. 深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。组织全体党员干部进一步学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等章程、条例、论述。全年组织一次党员干部职工到廉政教育基地开展现场警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

　四、坚决抓好意识形态工作 1. 提高认识，明确责任主体。意思形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，关乎地方和谐稳定。把意思形态工作作为党的建设的重要内容。支部书记对本支部负主体责任，是第一责任人，必须旗帜鲜亮地站在意思形态工作第一线，带头抓意思形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批判错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重大事件亲自处置。

　2. 把握正确方向导向。认真贯彻落实党中央、市委、区委和 x 街道党工委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治方向，保持政治清醒和政治定力，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，有令必行、有禁必止，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。

　3. 加强对意思形态工作的统一领导。加强对党员领导干部意识形态工作教育培训，增强责任意识，提高政治鉴不力。

　4. 严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育，加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执纪监督，决不同意公开发表违

　背党中央、市委、区委的精神言论，决不同意参与各种非法组织和非法活动。对非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署，散布传播政治谣言的党员干部，将依纪依法严肃处理。

　五、有关工作要求 一要加强学习。全体党员要围绕目标，加强学习，深刻领会，将思想行动统一到中央和市委、区委和 x 街道党工委的决策部署上来。

　二要狠抓落实。目标明确，支部和全体党员要密切配合，加强协作，抓好落实，不断提高工作质量，确保各项目标任务落到实处。

　三要健全机制。支部要认真总结工作中好的经验和做法，主动宣传上报，并在实践基础上逐步形成长效机制，推动党建工作向纵深发展。

　2022 年度 x 社区党建工作计划范文（2）

　为扎实推进 x 社区党建工作，全面完成上级党组织下达的各项工作任务，x 社区党委结合自身实际，特制定 2022 年度党建工作计划：

　一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九届六中全会精神，自治区第十一次党代会精神和乌海市第八次党代会精神，结合“五化协同、大抓基层”指导意见，落实自治区“组织工作提升年”和我市基层党建“推动落实年”要求，作为加强城市基

　层党建的政治之责，以服务居民群众为重点，不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

　二、党建工作目标 （一）切实加强社区领导班子队伍建设

　一是社区党委加强对社区工作的领导和指导；二是明确社区党委班子成员分工，及时发现、总结、交流典型，了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题；三是做好各项工作的相互协调，工作人员的相互协作。通过加强班子队伍建设，打造一支部思想素质高、业务能力强、团结协作的社区队伍。

　（二）扎实有效地抓好社区党员的教育管理

　1. 严格党的组织生活制度。切实抓好党的组织生活制度的贯彻执行，认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、主题党日、经常性提醒和批评等制度。抓住继承和创新这两个关键环节，既正本清源，回归党内政治生活的传统，又与时俱进，创新组织生活的内容形式，大力推广“互联网+党建”“智慧党建”等做法，努力为党的组织生活开辟新的阵地，体现时代性、增强感召力。

　2. 严格 把关发展党员。一是抓好入党申请关，各党支部对每份入党申请书进行严格审查，主要审查申请人是否符合申请入党条件、申请书内容是否符合要求、是否与时俱进、入党动机是否纯正等。二是抓好入党推优关，做到公平公正、公开透明，杜绝“凭关系”“凭印象”确定推优人选现象。三是抓好入党考察关，按照《中国共产党发

　展党员工作细则》的要求，对发展党员的每一个环节、每一个程序做到严格把关。

　（三）充分发挥社区党群服务中心阵地功能

　一是调动辖区协会组织，积极培育舞蹈协会、京剧协会、书法协会等各类社会组织，丰富辖区居民生活。二是推动社区养老综合服务中心的运作，为辖区孤寡老人、独居老人开展特色服务。三是积极与包联单位、驻区单位、在职党员开展形式多样的志愿服务活动。

　三、重点项目推进 1. 实施“红色物业”，探索基层治理模式。秉承“党委牵头，市场运作，社会联动”理念，推进“红色物业”建设。一是设立“阳光议事厅”，由社区居委会主任每月召开 1 次“三方联席”会议，社区党委、红色物业、业委会进行协商议事，重点解决小区居民反映的突出问题，制定解决问题的最佳方案；二是志愿服务助力“红色物业”。社区党委整合包联单位、在职党员、热心居民等组成的志愿服务队，在小区内开展公共设施维修、矛盾纠纷化解、共建共筹等志愿服务，构建以社区党组织为“龙头”带动多方联动齐参与的治理格局。

　2. 进一步落实新时期“枫桥经验”，推进“多元矛盾纠纷调解”项目。建立长效机制，设立“周五接待日”，由人大代表、党代表、政协委员、社区民警及民生部门人员轮值接待，形成现场定期“专家坐诊”，为居民提供法律咨询、普法宣传、诉讼代理、政策解读、法律援助和人民调解等服务。

　x 社区 2022 年党建工作计划范文（3）

　2022 年，x 社区将在万年场街道的正确指导下，紧密围绕党建引领社区发展治理和居民服务这项重点任务，认真扎实开展好各项工作，现结合实际，制定年度计划如下: 一、加强学习力度提高业务能力水平 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实十九届六中全会精神，采用线上线下等多种方式持续开展党史学习教育，确保党员教育全覆盖。巩固党史教育成果，通过开展“我为群众办实事”实践活动，引导广大党员和群众积极参与到居民服务和院落支部建设中来，把学史明理、学史增信、学史崇德的成果转化为学史力行的坚强意志和强大动能。

　二、加强党风廉政建设，提高党员干部的自律意识 紧抓党风廉政建设，切实增强基层党组织政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。一是严格落实发展党员违规违纪问题排查整顿和不合格党员处置工作，以此为契机进一步严肃基层党内生活，提升社区全体工作人员业务能力，健全发展党员工作机制，持续巩固规范化建设成果。二是组织全体党员进一步学习《中国共产党章程》、《廉洁自律准则》和纪律处分条例，对党员同志进行党性、党风、党纪的教育和学习，以保证党组织的纯洁，进步优化党风。

　三、完善制度建设构建社区服务中心 2022 年，我委将进一步结合实际情况，通过加强制度建设，不断完善管理基础，更有力的促进和服务我委各项工作的有效开展。同

　时，我委还将根据重点工作安排，成立社区服务中心，开展社区居民自治工作。

　四、积极探索“党建+”模式 一是党建+业委会。充分发挥基层“红色细胞”的示范引领作用，着力解决小区管理中的痛点、难点、重点问题。按程序引导一代天骄、优品尚东等小区业委会选举工作。二是党建+物业。以院落支部和红色物业为载体，凝聚多方力量，多方协同，共同破解难题，全方位为小区居民提供服务。

　五、依托邻里中心，丰富党员群众生活 一是利用邻里中心的活动场所，开展开放式主题党日活动，开展唱红歌、观看红色电影、文艺表演等形式开展多样的主题党日活动。二是精心组织活动，打造百姓身边的院落文化，通过党建引领社区发展治理项目的开展，吸纳书法、国画、少儿娱教等社会组织，开展各类文化活动，引导辖区老年群体和少年儿童踊跃参加，聚人气、增活力，幸福居民生活。

　六、切实加强党员队伍建设 一是创新方法，通过培训、组织参观等多种形式，全方面抓好党员学习、教育、锻炼，努力提高党员思想政治素质，加加强党员教育管理，发挥党员在社区建设中的先锋模范作用。二是抓好管理工作。党支部定期开展民主评议党员活动，使广大党员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。

　2022 年 x 社区将团结一致，按照工作计划有条不紊的开展工作，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，立足本职，

　做好各项工作，为居民办好事、办实事，圆满完成上级下达的各项任务。

　x 区 x 街道 x 社区 2022 年党建工作计划范文（4）

　根据街道党工委党建工作思路，x 社区党委紧密结合自身实际，特制定 2022 年社区党建工作计划如下：

　一、指导思想 紧紧围绕党的十九届六中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断加强党的基层组织建设。以服务群众为重点，不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为促进新型文明和谐社区建设提供坚强的组织保证。

　二、工作内容 （ 一 ）

　加强基层组织建...

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