2022城市党建工作经验交流(范文推荐)
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城市党建工作经验交流
xx县以建设全省城市基层党建示范县为契机,主动认领课题任务,对标先进地区学习,以系统和整体思维,扎实推动全县城市基层党建工作,取得了一定成效。现将有关情况汇报如下:
构筑大党建格局,绘制城市党建“同心圆”。县上成立了城市基层党建工作领导小组,明确了XX个驻区单位的成员责任,建立了县、镇(街道)、社区、驻区单位“四级联动”工作机制。成立乾佑街道城市基层党建党委,建立城市基层党建工作联席会制度,今年召开联席会议2次,强化了组织领导和协调指导;
成立了2个社区党委、3个社区党总支,建立了党建共建联合会,吸纳驻区单位的代表入会,形成上下共同发力、整体系统推进的“一盘棋”格局。
发挥“小网格”作用,完善便民服务“新机制”。持续深化“网格化管理、组团式服务”模式,调整充实社区网格人员组成,落实X名X网格长工作责任,推进网格管理精细化。积极在商务院落、商铺门店等网格建立党小组,在居民中设立“党员中心户”,形成了“社区大党委—小区党支部—网格党小组—党员中心户”组织体系,积极发挥组织纽带作用,提供常态化多样化、便民化服务。今年以来,整合各类服务资源,为居民提供“一站式”服务,综合代办服务事项增至XX项。
激活“红细胞”,提振共驻共建“正能量”。采取“社区搭台、部门出力、支部行动、党员亮牌”的方式,推动驻区单位与社区挂钩联系,持续深化“院落红细胞”党建工作模式,深入开展在职党员进社区报到,将X多个县镇机关部门、企业、学校和医院等单位全部按属地划分到各个社区之中,调动全县X多个党支部X名党员共同参与到全县基层治理实践中。全面推广“暖春牵手、仲夏微享、金秋向党、寒冬送福”的“四季行动促共建”活动,实现了“四季有主题,月月有活动”,开展“七一”重要讲话精神等专题宣讲活动进社区X次,开展“扫黑除恶、治安联防”、“文化惠民演出”、爱心帮扶等系列活动X余场次。
强化职业体系建设,激发干事创业“精气神”。下发《加强社区工作者职业体系建设实施方案》,制定教育培训、管理办法、绩效考评、薪酬保障等配套办法。全面推行社区党组织书记、主任“一肩挑”,16个社区“一肩挑”实现全覆盖。组织社区工作者赴X、X等地学习培训3次X余人,开展社区支部书记全员培训1次,进一步开阔了工作思路和眼界。同时,建立社区专职工作人员“基本+绩效”工资结构,严格落实定期体检、带薪休假、节日慰问等制度,切实激发了社区工作者干事活力。
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