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    党建专员面试试题5篇

    浏览数: 发布时间:2022-08-23 08:50:19

    党建专员面试试题5篇党建专员面试试题 党务工作者面试题目 一:作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足1.我是一名医务工作者从事医务工作能够接触各式各样的人经常处理一些下面是小编为大家整理的党建专员面试试题5篇,供大家参考。

    党建专员面试试题5篇

    篇一:党建专员面试试题

    工作者面试题目

     一:作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足 1. 我是一名医务工作者 从事医务工作 能够接触各式各样的人 经常处理一些紧急事件这就使我具有较强的为人处事能力 遇事比较冷静 处理事件层次分明 干脆利落 做事认真 稳重 耐心细致 2. 是我有较强的团体精神 能和同事建立起一种相互信任的合作关系 有良好的倾听能力和沟通能力 能和其他人互助 共享信息的荣誉 对待工作认真努力 能够及时完成 并 椤 且很乐意帮助同事 乐于承担本职工作以外的工作 而 牾 且在工作中这种精神得到了提高和完善

     3. 俗话说 翟

     人无完人 同样在我身上也存在着不足之处 如社会 蝻 阅历浅 工作经验少等 只有通过自身不断的发现 再 炉改正 并真诚 虚心的向别人请教学习 才能克服缺点 Κ

     不断完善自己 二:你在值班的时候 在你面前有一 侑 个急症病号突然昏倒 你如何处理 1. 在工作中遇 锣 到这样的事情是正常的 我应该冷静 迅速 妥善的处  理这件事 不应该有所慌张 2. 立刻检查这位患者 缰 的生命体征 看是否稳定 并且同时将这一情况汇报值  班医生 在医生未到达以前 护理人员按照各种疾病的 镅 抢救程序进行工作 立即监测生命体征 严

     密观察病情 姨

     积极抢救 根据病情及时给氧 吸痰 建立静脉通路 鳆

     必要时立即进行心肺复苏 并为进一步抢救做好准备 辰

     3. 治疗过正程中 不能擅离职守 更不能自行安 秆 排替班 若病人做检查需喊医生陪同 三:你是一名急  诊医务人员 在你值班的时候 你的亲戚好友找你有急 耷 事 你会怎么做? 1. 仔细询问亲戚好友 了解急 醉 事的具体情况 性质等 在做出相应判断 2. 若是 媛 这件事跟我的职业相关 比如亲戚身体不适 或者受伤 廖 等 我会根据当时值班情况根据病情的轻重缓急来处理 题

     先处理严重的病人 绝不会因为私人关系优先照顾亲 涞 戚 3. 若是私人事情 我会跟亲戚说明我们急诊值  班原则 必须坚守岗位 不得擅离职守 看是否等我下 砜 班后再帮他处理 相信我的亲戚能够理解 4. 若是 馆 事情真的很紧急 我会向科室领导或院领导请假 经值 谕 班领导同意并安排有关人员替代后 方可离开值班岗位 四:你如何看待个别医务工作者违反规定收受红包 你 如果遇到这样的情况 你会怎么做? 1. 收红包这 龅 种现象是存在 但是这种情况是个别 而不是普遍 大 蜀 多数医生是拒收红包的近年来 卫生主管部门多次拿 瓿 收红包开刀 开展行业不正之风整顿工作 从建立举报 电话 到建立廉洁账户

     2. 医院大部分都是公有制 胎

     医生护士的正常收入是靠资历 职称来定 有能力的 往 医生 干的就多 拿的并不多这样就心里不平衡 也是 ⑶ 收红包的原因之一 社会打环境造成了医生收红包 其 艰 实收红包的根子也不在医生 病人往往这样的观点 以 戗 为不送医生红包 医生就不会认真看病 其实 这是误 崖 解 3. 当我遇到这样的情况 我会跟患者说明绝对  不收红包 并且跟她说明 真正的病人 不送红包 医  生也会认真看病的 医生不会拿病人的生命开玩笑 这 螨 是我们的职业道德 作为一名医生 护士最起码的准则 喾

     五:在你值班的时候如果有集体中毒或事故 你怎么 柿 做 1. 立刻向科室领导 院领导汇报这一情况 包  括事故的大致人数 地点 严重情况等 2. 做好抢 怠 救大量病人的准备 3. 抢救病人应分轻重缓急 重 巛 伤的应先抢救 进行抢救的同事 务必尽快与患者家属 惦 取得联系 1、根据“上面千条线,下面一根针”的社 堡 区工作特点,你认为社区党务工作者应具备哪些素质? 栅

     2、如果你这次被录用,成为一名社区党务工作者, 斑 请联系实际评析“为期一任,造福一方”。

     3、假如 洵 你是一名社区党务工作者,刚刚上任社区领导就安排你 谧 去调解一起社区邻里纠纷,你将怎样完成这项任

     务?

    篇二:党建专员面试试题

    指导员考试真题(笔试加面试)

     笔试:

     1、根据下面的材料,撰写一份请示。

     酷暑将至,×县教育局欲改善办公环境,安装中央空调替掉老化的电扇,所需要资金××万元,请你以×县教育局的身份向上级主管部门写一份请示,请求批准此事 要求:①格式正确,理由充足;②字数在 400 字左右。

     2、某小区没有专门停车位, ,乱停乱放现象严重,对小区的居民造成影响;个别小区一楼的居民在窗台下养起了家禽,气味难闻,带来卫生和环境问题,其他居民都产生了不满;小摊贩随处占道摆摊,导致了交通阻塞,尤其上下班高峰期,影响居民出行;执法人员说不是不管,管不了,像打游击。。。

     请写出这个小区存在的问题和解决措施。

     面试:

     1. 自我介绍,你应聘这个职位的动机,你的优势是什么? 2. 5G 基站,有些群众反对,说电磁辐射对人体伤害,不同意建设,你要怎么做,才能消除群众的担忧和疑虑?

    篇三:党建专员面试试题

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     、对自己的工作经历作简要陈述,并结合竞争岗位,谈谈主要竞争优势和不足。

     参考答案:略

     二

     、有人认为:“管理工作要注意细节,细节决定成败”,也有人认为“成功的关键在于把握重点,抓大放小”。请你联系实际谈谈自己的看法。

     参考答案:

     1.这确实是两种不同的领导风格,他们之间既有区别又有联系。

     2.前者要求领导者在“决策正确、运行正常”的前提下,善于抓住工作薄弱环节,将工作抓深、抓细、抓实,把工作做好,更多体现了一个领导干部的执行力。

     3.后者要求领导者面对错综复杂的形势,冷静思考、综合分析、科学决策,正确选择路线、战略与工作思路,把工作做对,更多体现了一个领导干部的决策力。

     4.提高管理质量和效率,既要有科学的决策,又要有严密的执行,所以,两者是辨证统一、互相补充、缺一不可的,领导者既要提高自己科学的决策力,又要打造自己精细的执行力。

     5.在税务管理上,前者体现了税收管理精细化,后者体现税收管理科学化,精细化就是在科学化指导下体现“集约管理、注重实效”的管理。只有坚持两者的联系与互补,才能够提高管理质量与效率。

     三、 有人认为党建工作和 中心工作是两张皮。你作为党建工作部负责人,应该怎样处理好党建与中心工作的关系?

     参考答案:

     党建工作要为企业所需,成为企业创新发展的“加油站”和“助推器”。要按照“企业需要、党员欢迎、职工拥护”的要求,强化服务理念,把服务企业、助推发展作为开展党建工作的融入点。总的讲,要按照“党政融合、互为因果、创造价值、多作贡献”的党建工作思路,始终把“党政融合、互为因果”的工作理念切实贯彻落实到实际工作中去。

     一是坚持融合于行,步调一致才能得胜利,党政工作在行动上形成目标同向、步调同频,共同努力,把党的政治优势转化为转型发展优势; 二是坚持融合于心,心往一处想,劲往一处使,形成“合心、合作、合力”的党建工作新局面; 三是坚持融合于真,真心真意,真抓实干拼效益。充分遵循和有力探索市场经济规律和企业发展规律,引领企业稳健步入发展新境界; 四是坚持融合于神,凝神聚气,坚守共产党人的精神家园,不断焕发企业党建思想政治工作的凝聚力和感召力,实现公司的安全、科学、可持续发展。

     具体工作措施上,主要是在这样四个方面努力:一是围绕中心抓党建;二是有所作为争地位;三是抓好活动增活力;四是服务党员促发展。

     四

     、当你的直接领导在做工作报告 时,公布了一些不确切的统计数据,你听到后如何处理?

     参考答案:

     1.领导干部公布的数据一般是有出处的,所以自己应首先认真核实有关统计数据,以免“不确切”是自己不了解情况而造成的。

     2.如果数据确实不确切,而且该数据非常重要,并可能直接影响工作决策的正确性,则是原则性问题,应加强与领导的沟通,提醒领导及时改正,以免影响工作,造成工作失误,必要时可向上级反映。

     3.如果该数据的不确切并不直接影响工作决策的正确性,则不是原则性问题,可在适当时候以适当方式,提醒领导,促使其在适当场合纠正这些错误。

     4.无论哪种方式,注意以工作为重。既不幸灾乐祸、坐等事态扩大,也不明哲保身,相互包庇遮掩。

     五

     、依法治税是我国的基本治税方略,可我们每年仍然需要完成“税收计划”。请问你如何理解“税收计划”和“依法治税”之间的关系?

     参考答案:

     1.税收计划是政府预算的重要组成部分,将长期存在。第一,税收计划是政府预算的重要组成部分。按《预算法》及实施细则,税务机关有责任及时落实和分解预算指标,并通过依法征收努力完成预

     算。第二,税收计划是目前宏观经济中的一个重要指标。税收计划作为税收预测指标,在较大程度上决定着计划年度各项预算资金的规模和安排,进而对国家财政政策的实施产生影响。第三,税收计划是预测数,是指导性的。《预算法》强调要依法将应征的预算收入征收入库,并对收入超预算后产生的预算节余的使用以及预算短收时应进行的预算调整则作了比较详细的规定,这就表明法律已经承认超预算收入和短预算收入都是可能的,也都是合法的。

     2.依法治税是税收工作的灵魂,必须始终坚持。依法治税是依法治国基本方略在税收工作中的体现和落实,是多年来税务系统工作经验的总结,也是税收工作要始终坚持的根本原则。依法治税落实到实际工作中,就是要始终坚持组织收入原则,做到依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税。按照税收法律、法规的规定,将纳税人应缴税款及时、足额征收入库,不能有税不收,也不能无税乱收,只有这样,才能保证税收各项职能的正常发挥,才能促进税收工作的健康发展。

     3.正确认识和处理税收计划与依法治税的关系。牢固树立依法治税思想,坚持组织收入原则。当完成计划困难时,一方面要深入分析,挖掘潜力,看是否做到了应收尽收;另一方面要及时向上级机关和本级政府部门报告,取得他们的理解,争取调整计划;当收入形势较好时,一方面要一如既往的做好日常征管工作,不能有税不收;另一方面也要重点检查各项税收优惠政策是否真正落实到位,并注意防范越权减免税以及违规批准缓缴税款等现象的发生,确保应征

     税款足额入库。同时要改进税收计划管理方式。

     4.产生有税不收和收“过头税”现象的根源不是税收计划。其深层次原因主要有两个:一是政府部门对财税收入的盲目追求和对财税任务完成情况“一票否决制”等形式的过度考核;二是目前的预算管理体制中缺乏超预算收入顺畅结转至下年度使用的机制。

     六

     。

     、现阶段应如何强化科学管理,进一步提高税收征管质量和效率。

     参考答案:

     1.搞好税款申报征收工作,加大预防和清缴欠税力度。

     2.大力加强和改进税收分析预测,规范税收管理员制度,深化纳税评估,搞好发票管理,推广应用税控器具,不断提高税源控管水平。

     3.抓住关键环节,强化各税种管理。按“以票控税、网络比对、税源监控、综合管理”的要求,加强增值税管理;按“核实税基、完善汇缴、强化评估、分类管理”的要求,加强企业所得税管理;进一步完善制度,强化出口退税管理;规范和加强社会保险费征管。

     4.按“统筹规划、统一标准,突出重点、分步实施,整合资源、讲求实效,加强管理、保证安全”的原则,积极稳妥地推进税收管理信息系统(金税工程)建设。

     5.以方便纳税人及时足额纳税和提高税法遵从度为目标,完善制度,改进方法,进一步做好纳税服务工作。

     七、 有人说,作为国企而言,“党 的建设是核心竞争力”。请你结

     合公司实际,谈谈你怎么理解这句话?

     参考答案:

     对于国企而言,党的建设就是核心竞争力。为什么呢?第一,在国有企业发展的道路上,党组织建设创新的工作思维方式起着十分重要的引领作用,党建工作做得好不好,是关系现代国有企业发展的生命线。第二,党员队伍的素质高低,体现出的是企业精神面貌好坏和榜样作用大小。企业有没有凝聚力,向心力,关键要看党员的带头作用发挥得好不好。党员的力量是国有企业发展的内在能动力转化为企业市场竞争力的特殊优势力量。第三,国有企业是我国国民经济的支柱,在国民经济的关键领域和重要部门中处于支配地位,必须加强国企党的建设,才能使国企在发展中把握正确的方向。

     我们党建部门要围绕“建功立业在岗位、奉献企业比作为,回报社会争先进”这一主题,以“展党员新风采,促企业新超越”活动为载体,把党建工作同企业转型发展融为一体,把党员的先锋模范作用发挥在各条生产战线。

     一是自我完善增强战斗力。党群工作部要在公司党委直接领导下,在加强自身建设上下功夫,要按照党委要求落实、指导、督促各个子公司建立健全各级党组织,做到工作有人抓,干事有平台,监督有机制。

      二是创新载体增强融合力。要坚持党组织、工会组织、共青团组织工作的联动机制,积极开展“我为企业发展献良策”活动,

     设立电子邮箱、信箱,广泛征集党员对企业管理经营的合理化建议。开展 “党员项目攻关”活动,成立若干课题组,开展科技攻关项目。设立“党员安全监督岗”、“党员质量监督岗”、“党员技术攻关岗”、“党员销售示范岗”,党员佩戴标牌和党徽光荣上岗。

     三是深化内涵增强凝聚力。积极开展文化强企活动,坚持把党建融入企业文化建设,发挥群团组织作用。每月组织开展文体活动,积极营造良好的企业文化氛围。抓好《公司员工手册》的落实,使公司每个环节都能环环紧扣,高效运转。同时要扎实开展员工关爱活动,把构建和谐劳动关系作为党建工作的重要内容,引导公司提高员工福利,设立“1+1”扶助基金,对困难党员职工进行帮扶,确保员工安心工作。

     四是担当责任增强贡献力。以社会责任为己任,积极参与经济建设、精神文明建设及社会公益事业,尽己所能回馈社会。积极倡导企业始终坚持诚信守法经营,积极参与各种社会公益事业。

     五是外树形象增强影响力。主要是抓好公司的对外新闻宣传工作,特别是利用好互联网的力量,建好微信公众平台、官方网站、官方微博等等,同时做好权威媒体的沟通和紧密合作,策划好系列品牌宣传活动。

     八、 党群工作部的主要职责之一就是加强企业文化建设,你作为党群工作部的负责人,怎样让公司的企业精神(核心价值观)在全体职工中内化于心、外化于行?

     参考答案:

     俗话说:三流的企业人管人,二流的企业制度管人,一流的企业文化管人。

     企业的发展离不开全体员工的同心同德与同甘共苦,离不开能使员工为之自觉奋斗和奉献的企业文化。员工只有在奋斗的过程中与企业的目标保持高度一致,具有"企兴我荣、企衰我耻"这一共同的奉献理念,才能加快企业的发展速度,才能使企业的核心竞争力得到有效增强。因此,努力建设先进的企业文化,是实现企业的科学发展、和谐发展、又好又快发展的重要手段。

     一、提高认识是建设企业文化的重要前提 实践证明,企业文化既是文化创新的重要内容,又是经济发展中最具活力的因素。加强企业文化建设,就一头抓住了发展先进社会生产力这个基础,另一头抓住了发展社会先进文化这个枢纽,有利于促进社会生产力的快速发展,有利于促进全社会思想道德水平和科学文化素质的提升,从根本上说,有利于服务社会、服务职工。一个企业如果没有灵魂,就不会有活力,更不会有竞争力和战斗力。

     二、加强学习是建设企业文化的重要途径 在企业文化中,人是最重要的因素。一个人的思想政治觉悟和道德观念对其言行举止起着决定性作用,只有树立正确的人生观、世界观、价值观,才能在实际工作中真正领会企业文化的重大意义。要做到这点,一条重要途径就是学习。通过教育使员工具备国家利益至上的道德观念,牢固树立大局意识、奉献意识、责任意识和协

     作意识。一是向典范企业学习,并把这些企业作为潜在的竞争对手,才能不断超越、不断提高、不断进步。二是坚持不懈地抓好理论学习,突出员工职业道德建设,把爱岗敬业、乐于奉献、诚实守信、团结协作等思想观念融入员工的价值观念中。三是加强对员工的业务建设,大力开展岗位练兵、技能比武活动,积极鼓励岗位成才,提高员工的科学文化素质和业务能力。四是树立本企业的模范人物,用身边人身边事激励员工与企业同呼吸、共命运,自觉做企业的主人。五是学习企业文化建设的重要意义,把打造优秀企业文化、促进企业健康发展作为员工的自主行为,激发员工的内在动力。

     三、强化目标教育是建设企业文化的重要手段 一是要加强企业发展目标教育。要讲清企业面临的形势和任务,讲清企业的年度目标和存在的问题,进一步振奋精神,让每名员工把思想和行动都统一到企业发展的思路上来。二是加强个人目标教育。通过形式多样的目标教育,促进员工树立远大的人生理想和追求目标。同时要注意分解企业各项任务指标,让员工在工作中有压力、有方向,增强员工的责任感、使命感和紧迫感,为员工搭建表现才能、实现自我价值的舞台,激发员工的创造智慧,有效提高员工的自身素质,提升人生价值。三要引导员工把个人目标同企业发展目标有机地结合起来。要实现企业目标,就要有优秀的企业文化凝聚人心,使员工相互依赖、相互促进,用团结协作、团结奉献的信念去为企业的发展奉献自己,实现人生价值,从而实现企业和员工的共同发展。

     四、突出人本管理是建设企业文化的重要方式 人本管理是现代企业的系统管理方式,基本着眼点是以人为中心,涵义是依靠人、开发人的潜能、尊重每一个人、塑造高素质的员工队伍、实现人的全面发展。突出人本管理一要营造企业内外部和谐的氛围,尊重员工、理解员工,尤其要尊重员工的劳动。二要通过企务公开、召开职代会等民主管理形式,疏通领导与员工之间交流思想的渠道,使员工有知情权、建议权、监督权和质询权。三要真心实意地为员工办实事、做好事,解决员工生活工作中的具体困难和问题。四是经营管理者要注重自身建设,以身作则,自觉规范行为,起好示范和表率作用,用自己的理念、行为去影响人、管理人。五要丰富职工文化生活,通过集体活动,如竞赛、联欢等,让员工意识到团结就是力量、团结能启迪人的智慧、团结能推动生产力的发展。只有努力营造一个轻松和谐的工作环境,才能更有效地激发人的活力,企业文化建设才更具活力。

     五、塑造企业价值观是建设企业文化的重要内容 企业价值观是一种以企业为主体的价值取向,它是指导企业内部的绝大部分人共同认可的价值观念,是由企业和员工的需要构成的价值体系,是企业文化的基础、核心和实质。企业价值观也是企业在追求经营成功的过程中所推崇和信奉的基本行为准则。企业的创新、文化的特征都是以此为源泉的;企业的基本抉择、行为规范是以此为轴心加以调节、变动的;...

    篇四:党建专员面试试题

    21 年 9 月 19 日安徽省安庆市事业单位面试题(社区党群)

     题目 第 第 1 题:

     结合党群工作者身份,对国家大力开展党史宣传活动,谈谈你的看法。

     第 第 2 题:

     如果让你负责开展一次文明社区创建活动,你会怎么办? 第 第 3 题:

     有一名老人说你们单位李姓人员没给他办好业务,并因此赖在办事大厅门口不走,领导让你处理,你怎样处理? 第 第 4 题:

     作为党群工作者,你会怎样切实开展相关党建活动? 第 第 1 题解析与参考答案:

     审题重点

     本题属于自我认知与社会现象复合化的题目。题目要求以党群工作者的身份谈一谈党史宣传活动,因此我们既要谈一谈国家开展党史宣传教育的意义,又要结合社区党群这一岗位谈一谈如何落实工作。接下来结合这道题目详细分析。

     点 审题点 1:

     :“ 结合党群工作者身份,对国家大力开展党史宣传活动,谈谈你的看法” 本句话先给出了岗位信息以及看问题的角度,需要站在党群工作者角度去思考。党群工作者指的是在党群工作部门或单位内部从事党务、党建、政工、群众等方面工作的专业人员。因此对于国家开展党史宣传活动,这是党群工作者的本职工作,会有着更加深刻地感受。

     党史宣传活动对于党群工作者来说,由于需要亲自参与筹备党史宣传活动,自身会有较大的感悟,在党史中学习成功经验,对于未来党建工作的开展会有推动作用。其次,参与其中的党员干部,在学习过程中能强化政治思想,从而提高党员队伍的整体质量。最后,党史宣传活动不仅仅在党员当中,党员也能通过带头示范作用,更好地感染到身边的群众,增加人民对党的认同感,巩固党的领导地位。

     因此,国家大力开展党史宣传活动有非常多重要的意义,那么对于党群工作者不仅要思想认同,更要在工作中做好,因此我们可以简单谈一谈未来工作如何开展。

     故本题的答题思路可为:多角度阐述党史宣传活动的意义,结合党群工作谈谈未来如何开展工作。

     思维导图

     参考答案

     中国共产党的历史,是中国近现代以来最为可歌可泣的篇章,是党最可宝贵的精神财富。当前,国家大力开展党史宣传活动,既是历史必然,也是现实需要。

     第一,提升自身工作能力,推动各项工作的开展。“以史为鉴,可以知兴替”。党的百年历史中包含着党如何进行自身建设史等丰富经验内容,党群工作者可以在历史经验中提炼出克敌制胜的法宝,更好应对未来工作开展中可以预见或者难以预见的风险挑战,从而强化自身工作能力,服务好群众,办实事、办好事,将学习成效转化为工作成效,每个人能积极投入党建工作中去,促进党的发展进步。

     第二,利于提升思想认识,提高党员队伍的质量。不忘来时的路,才能走好未来的路。通过参与一次次的党史宣传活动,能够让参与活动的党员干部更加系统地学习党史,将党史作为生动的教材,更好地领悟党的初心使命,从而培养出思想端正、政治觉悟高的党员,为中国特色社会主义的前进发展和党群工作的持续发展提供高素质人才,提升党员干部队伍整体素质。

     第三,强化党员引领作用,增加群众对党认同感。当前正面临百年未有之大变局,人们的思想正在接受多种文化的冲击,国外的反动势力也频频通过一些手段来动摇党在人民心中的地位,只有通过大力开展党史宣传活动,才能够让人民明确党存在的意义以及党的重要性;并且通过发挥党员的引领示范作用,能更加生动地树立党在人民群众中的正面形象,加强人民对党的认同感,巩固党的领导地位,为党和国家的发展奠定坚实的基础。

     因此作为一名党群工作者,未来我们需要做到,一方面强化自身思想建设,切实增强政治责任感和使命感,身为党群工作者要带头学、带头悟,主动学习党史及理论知识,形成正确的思想理论价值体系,学习党史中的革命精神和先烈品质,强化为民服务理念。另一方面积极投身党群工作,丰富党史宣传渠道,利用课堂教育、网络传播等方式扩大宣传,将党史宣传活动与文化活动、业务工作相结合,创新方式方法,营造浓厚氛围,吸引更多群众关注、学习党史,推动党史宣传工作走实走深。

     第 第 2 题解析与参考答案:

     审题重点

     本题是一道活动策划类的题目,开展文明创建需要从小到大各个方面均做好,具体结合题干进一步分析:

     点 审题点 1 :如果让你负责开展一次文明社区创建活动,你会怎么办 这里明确了活动的内容是文明社区创建,我们可以从时间维度上考虑如何进行活动。首先,准备是一切事情的基础,所以要做好充分的准备工作,既然是文明创建活动,可以参考其他地方,也可以对我社区做好充分了解。其次,文明创建绝不是单纯依靠活动组织者可以完善的,需要居民的积极配合,所以宣传工作必不可少。再者,想要让活动起到作用,那么多元而全面的形式必不可少,比如我们想让社区家庭氛围和谐,那么可以进行好家风的倡导活动。比如我们想让社区的环境整洁,可以组织维护社区环境的志愿活动。比如我们想让邻里和谐,可以组织邻里互帮互助的活动等。最后,想要活动的成果持续维护,也需要做好二次宣传。

     这里也明确了你是负责人的身份,所以答题过程中不要过度进行请示汇报,把事情从负责人的角度组织好就可以了。

     综上,这道题的答题思路可以是:首先,进行充分的准备工作;其次,对广大居民进行积极的宣传工作;再者,用尽可能多元的手段进行丰富多彩的活动;最后,结合此次宣传活动进行二次宣传。

     思维导图

     参考答案

     如果由我来负责此次社区的文明创建活动,我会从以下几方面进行:

     第一,进行充分准备。一方面,我会通过走访、调研等方式,掌握我社区的邻里情况、各小区内卫生状况、基础设施情况等,对社区文明建设的短板做好充分了解,心中有数。另一方面,我会向已经进行过文明创建的社区进行拜访学习,查看他们的活动方案,找寻活动亮点,结合我社区实际做好活动策划。

     第二,积极进行宣传。我会在社区和各小区的宣传栏中张贴此次文明社区创建的倡议书,向大家讲述文明社区对我们每个人生活的影响,鼓励社区居民积极参与此次文明社区创建活动。

     第三,开展多元活动。我会把此次文明社区创建活动分三个步骤进行:

     其一,进行好家风宣讲活动。我会在社区活动中心请文明办的工作人员向我们讲明好家风的表现,并阐述好家风对家庭和社会的积极影响,同时也会请我社区被公认的拥有好家风的家庭进行现身说法,请他们分享关于如何经营家庭、如何健康生活的经验,以供社区内各个家庭进行参考借鉴。

     其二,组织净化环境志愿活动。我会把有意愿进行社区环境维护的志愿者分成两组进行志愿活动。一组由我社区工作人员带领下进行卫生维护,主要负责社区内路面、绿化带等地方的垃圾清扫,同时指导乱丢垃圾的居民及时把垃圾扔到指定位置,并发放垃圾分类的相关宣传手册。另一组由社区的年轻志愿者组成,主要负责对社区内各设施进行力所能及的维护,比如把未及时停放至停车区内的非机动车进行归位,比如配合社区的维修人员对破损的路牌、围栏等进行维修等。

     其三,组织和谐邻里签名活动。我会在社区的文化广场组织好社风承诺活动,在写有“文明社区,和谐你我”的宣传条幅上签上自己的承诺,并向大家展示关于邻里之间如何和谐相处

     的小妙招,比如要注意沟通时的文明用语,比如学会换位思考互帮互助,积极建立“远亲不如近邻”的和谐邻里关系。

     第四,扩大宣传。我会把此次活动中的亮点和成果在公告栏、政府网站等进行展示,让更多居民从中感受文明、和谐对生活的重要作用,提醒大家日常生活中在依然要注意坚守文明风尚。

     第 第 3 题解析与参考答案:

     审题重点

     本题是一道涉及群众的应急应变题,我们要尽可能对群众的问题进行解决以防止影响干群关系,具体结合题干进一步分析:

     点 审题点 1:

     :“ 有一名老人说你们单位李姓人员没给他办好业务” 这里给出了第一个矛盾,即老人说业务没被办好,对于老人所说的问题和情况,我们要进行了解才能更好处理。

     并且,题干情境中设定了具体的人物为李姓工作人员,所以我们在解决问题进行分情况假设时要注意这个细节,并从没有办好业务处着手。比如可以假设是老人误会了,是退回准备材料,那么可以帮助老人准备材料;假设是老人所办业务的问题,其业务不符合政策,那么帮助做好解释;假设我单位李姓人员的确没有做好,那么做好道歉并把业务重新受理并办好才是关键。

     点 审题点 2:

     :“ 并因此赖在办事大厅门口不走,领导让你处理,你怎样处理” 这里给出了另一个矛盾,即老人赖在门口。相对于第一个矛盾,这一矛盾现场感更强,且如果不解决可能会造成恶劣影响,所以应该先行解决,即要对老人进行劝说,请他到办公室细谈。

     这里明确了是“领导”让处理,所以在解决完问题后也要有汇报之心,惩前毖后也可以从向领导提建议的角度来进行考虑。

     综上,这道题的答题思路可以是:首先,安抚老人并请其到办公室详谈。其次,多方调查,对事情全面而有详细的了解;再次,根据了解到的情况进行假设并一一解决;最后,向领导汇报结果并提出可行性建议。

     思维导图

     参考答案

     如果领导把此事交由我来进行解决,我会从以下几方面着手:

     第一,安抚老人,带离门口。我会向老人说明身份,告知他我是此单位工作人员,现领导非常重视,让我专门负责解决老人所反映的问题,请老人不要情绪激动,并请老人到我办公室坐下来慢慢说,防止在大厅门口人来人往不小心磕碰到他。

     第二,详细了解情况。我会仔细倾听老人的诉求,并请老人对所办的具体事项、办事时间、办事流程、工作人员办事情况等进行详细说明,在老人讲述期间请其他工作人员根据老人反映的办事时间调取各窗口工作记录、查看监控视频、询问窗口李姓工作人员了解具体办事情况。

     第三,根据情况解决问题。

     如果老人所反映的没有办好业务是因为老人材料不齐全工作人员退回让其准备材料。那么我会向老人解释我们窗口的办事流程,提醒老人所缺的材料有哪些,具体应该怎么准备,并告诉老人材料齐全我们一定会第一时间进行受理办事,请其放心。

     如果老人反映的没有办好业务是因为老人所办的事项不符合当前政策,那么我会向告知老人具体情况,并针对老人具体业务内容结合其相关的法律法规进行详细说明,向老人说清为何对其所述的事项不能予以办理,请他理解,如有必要也会给予他不予受理通知书。

     如果老人所反映的事情属实,是我单位李姓工作人员业务不熟导致没有办好业务,那么我会找到该名同志,请他就此事向老人进行道歉,并要求他及时对老人所要办理的业务进行受理,承诺老人会在三个工作日内办理完毕。

     第四,汇报领导惩前毖后。我会把此事最终的解决结果向领导汇报,并向领导建议一方面可以建立工作人员公示制度,让民众可以精准找到办事人员反映情况;另一方面,建议进行业务培训,提高工作人员办事能力。

     第 第 4 题解析与参考答案:

     审题重点

     本题是一道活动策划类的题目,进行党建活动是提升党的形象、增进干群关系的重要手段,可以从当前开展的各类主题活动出发进行组织,具体结合题干进一步分析:

     点 审题点 1:

     :“ 作为党群工作者,你会怎样切实开展相关党建活动” 这里给出了身份是“党群工作者”,那么在进行活动组织的时候应该结合这一群体“主要从事基层党建和服务群众工作”的特点出发,以凝聚党员和群众为目的进行活动开展。

     这里也给出了要组织的具体活动是“党建活动”。我们可以从时间维度上考虑。首先组织开展活动绝非头脑一热可以完成的,需要进行充分的准备,而党建活动的准备可以从对社区内党员的走访了解和对当前党政策的了解两个角度进行;其次,党建活动要尽可能让大家充分参加,所以进行意义宣传也是非常必要的;再者,党建活动绝非一朝一夕所能完成的,应该是长效多元化的活动,所以我们在开展时可以采取不同形式的活动。比如可以进行红色基地参观,可以进行为期半年的党史学习,还可以进行党员对困难群众的定期走访帮扶;最后,党建活动也是动态化的,所以也要在活动中总结调整,让工作更加完善。

     综上,这道题的答题思路可以是:首先,充分准备,多方了解我社区党员情况和当前党的政策方针。其次,积极宣传党建意义,鼓励党员积极参加;再次,设置不同形式的党建活动;最后,听取意见及时调整保证推行。

     思维导图

     参考答案

     作为党群工作者,我会从以下几方面开展党建活动。

     第一,充分准备,心中有数。一方面,我会与我社区内党员积极联系,对他们的入党情况以及之前党建活动满意情况进行了解;另一方面,我会通过上网查询当前政策,翻看党史、党章等,对有关党员干部的要求、党员干部管理的大政方针等进行了解。

     第二,充分宣传,积极造势。我会在社区公告栏中张贴关于党建活动的宣传海报,向广大党员干部展示我党对于党员干部的要求,并向大家讲述加强党建对于党员自身素质的提高和增强干群关系的重要意义,鼓励广大党员干部积极参与到党建活动中来。

     第三,开展党建活动。党建活动绝非一朝一夕,我会从三个层面来落实。

     其一,开展红色基地参观。我会带领我社区党员干部到我地有名的红色基地进行学习,请基地讲解员就展厅的影像视频、历史图片、文献史料等进行讲解,在情景重现和事例讲解中了解过去的峥嵘岁月,真切感受革命战士们用无私奉献的伟大精神,在缅怀先烈中为广大党员干部注入红色血液、传承红色基因。

     其二,开展“学党史、讲党章”的主题教育活动。为广大党员干部发放党史、党章等相关书籍以及记录心得的笔记本,并在每月月末进行一次座谈活动,在座谈会上,一方面,请老党员根据自己的亲身经历,为我们进行更加深刻的党章解读;另一方面,请各位党员干部就这一个月的党史党章学习讲述心得体会,互相交流提升思想境界,从党史中厚植人民情怀。

     其三,开展党员帮扶活动。我会根据社区内党员干部的情况和困难...

    篇五:党建专员面试试题

    试真题】2020 年国家公务员面试真题!(中央党群机关及参公单位)

     2020 年国家公务员面试真题 6 月 25 日(中央党群机关及参公单位) 第一题 对于在基层发展,有人说,基层条件差,辛苦。有人说,基层是青年人的春天,请问你怎么看? 第二题 单位要建立一个微信公众号供员工学习,要选拔一个负责管理公众号的人员,请说出两种选拔的方式,并挑其中一个详细阐述你如何组织? 第三题 单位要举行诗歌朗诵比赛,要求全员参加,你的同事小李,他过一段时间要回家探亲,而且目前手头上的工作比较忙,不想参加。请问你如何劝说他,现场模拟。

     第四题

     你单位计划开展年末表彰会,领导安排你和小李、小陈合作完成这项工作,现在小李和小陈在微信工作群里发生了如下对话:

     小李:咱们今年的表彰会得有点新意,应该在网上直播一下,展示咱单位的风采。

     小陈:想法不错,不过还有三天就开始了,来得及吗,还有,领导的发言稿你写完了吗? 小李:你数据不提供给我,我怎么写啊?而且昨天我看咱们会议室的投影仪也坏了,小陈你得抓紧去修修啊。

     小陈:会务工作不一直是你负责的吗?我这几天忙得很,你去看看吧。如果你要和他们进行合作的话,你要注意哪些情况? 第五题 你是市场监督管理局的工作人员,在下基层进行安全检查的时候,发现某乡镇一个大型企业存在重大安全隐患,决定对其马上整改、查封,乡镇领导找到你求情,说这个企业是当地纳税大户,可不可以边生产边整改,你怎么办?

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