法院综合办公室年度工作总结会议报道8篇

法院综合办公室年度工作总结会议报道8篇法院综合办公室年度工作总结会议报道　1　72017年法院办公室年终工作总结和72017年法院领导述廉汇报--述职述廉报告汇编　72017年法院办公室年终工作总结　20**下面是小编为大家整理的法院综合办公室年度工作总结会议报道8篇,供大家参考。

篇一：法院综合办公室年度工作总结会议报道

　7 2017 年法院办公室年终工作总结和 7 2017 年法院领导述廉汇报- - 述职述廉报告汇编

　7 2017 年法院办公室年终工作总结

　20**年法院办公室

　 为进一步做好今后的各项工作，认真履行好本部门的各项岗位职责，为法院各项审判工作的顺利开展提供高效优质的后勤服务，现将我室 20**年来的主要工作情况总结如下：

　一、坚持理论学习，不断提高自身政治素养 一年来，全室干警认真学习邓小平理论和江泽民同志 三个代表 重要思想，坚决贯彻和执行党的路线、方针、政策，在思想上和行动上同党中央保持高度一致;积极遵守宪法和国家的法律、法规，组织纪律性强，服从命令、听从指挥。一年来，在政治理论的学习上，积极参加了 人民法院为人民、公正司法树形象 学习教育活动，通过不断的学习教育，提高了自身的政治素养，使自己进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观，牢固树立了全心全意为人民服务的信念和宗旨，增强了服务意识、责任意识和大局意识、勤政廉政意识;增强了事业心和责任感。从而使办公室全体工作人员，具备了政治坚定、忠于职守、爱岗敬业、甘于奉献、求真务实、清正廉洁、克己奉公、团结协作、秉公办事的良好政治品质，养成了谦虚谨慎、言行一致、忠诚守信、讲求文明、健康向上的良好道德品行。严谨细实、快速高效、按质按量地完成了院党组分给的各项工作任务，为全院的各项审判工作提供了坚实有力的后勤服务。

　二、加强业务学习，不断提高业务水平和工作能力

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　法院的各项工作均具有较强的专业性，不精通法律专业知识就无法适应法院工作，这是特殊的业务工作需要。如果在办公室工作，没有扎实的法律专业知识作根基、作后盾，那么在履行办公室办文、办会、办事的职能过程中，就会出现下笔千言、离题万里的现象，如果信口开河不沾边际就会让内行人笑话，话说不到点上，事办不到位上就会影响全院的审判工作。为履行好工作职责，全室干警加强了业务学习，2 人积极报名参加了 20**年全国统一司法考试。通过努力，提高了自身的业务知识和工作能力。

　三、严谨细实、勤奋努力、认真履行职责 办公室是县法院的一个综合性职能部门，是全院办文、办会、办事的一个核心机构和服务部门，办公室工作的好坏直接影响着全院的各项工作。因此，一年来，全体干警时时处处对自己严格要求，以严谨细实、勤奋努力、克己奉公、乐于奉献的工作风范，优质高效地完成院党组交给的各项任务，确保了全院各项工作的顺利进行。

　在工作中，我室一贯追求工作的质量和效率，注重改进工作思路和方法，讲求工作的原则，把 实事求是，务实创新、细实严谨 作为自己的座右铭。结合实际和办公室工作的特点，妥善处理好各种关系，做到了上情下达，下情上传、协调内处关系、综合各方信息，起到了参谋助手作用和桥梁纽带作用;做到了说实话、报实情、办实事、求实效;做到了不该说的不说、不该问的不问，把原则作为天平、严守纪律、保守秘密;做到了克己奉公、秉公办事、廉洁自律，不以权谋私，坚持原则;带头执行各项纪律规章制度，模范执行领导的决定;工作中勤于思考，与时俱进，积极进取，服从大局，讲求团结;做到了心明眼亮，脚勤手快，无论大事小事，无论办文办会，均高效快捷地出色完成了领导交办的每一项任务，保证了全院公文的规范运转，保证了会议的质量，保证了领导政令畅通，保证了全院的后勤服务。具体工作如下：

　1、独立起草了各种文件、报告、总结共 60 多份，及时和如实地将法院的各项工作情况向各级党委、人大、上级法院作了汇报，及时向全院干警传达了上级党委、法

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　院及本院党组制定的各项方针、政策、决定，并予以督促落实，做到了上情下达，上情上传，确保了政令畅通; 2、采编信息宣传工作简报 97 期，以平实简洁的语言，及时快捷地向各级党委、上级法院及相关单位反映了我院在改革、审判工作、队伍建设等方面的情况，加强了上下左右的联系，构建了通海法院的信息宣传网络; 3、撰写了各种上报表彰先进典型材料 5 份; 4、在院党组的领导下，在全院干警的关心支持下，加强了通海法院职工食堂管理，并在加强管理的基础上使之稳步进入良性运作，解决了全院干警就餐难的后顾之忧; 5、在院领导的指导下，亲自执笔参与完善、制定、修改我院的 7 项规章制度，规范了全院的管理体系，使我院走入了 靠制度议事、靠制度管理人 的规范轨道; 6、撰写了《通海县人民法院院志》、《通海县人民法院 20**年年鉴》和《通海县人民法院组织史》等材料，共 4 万多字; 7、规范了财务管理，取消了统一收费退费的财务管理制度，堵塞了漏洞，杜绝了司法腐败，严肃了财经和财务制度; 8、在院党组领导下，参与组织完成了通海县人民法院办公现代化微机网络建设，建成我院自已的局域网，并经过努力建成了广域网 通海县人民法院网 。创办发行了《通海审判》季刊三期;开办了 法庭聚焦 电视专栏。

　9、在众多的办公室工作任务中，除做好文秘等工作外，还在院内的接待、车辆、枪支、印章、收发、打印、安全保卫等日常事务工作上投入了大量的精力，这些繁杂事务虽然事小，但却件件关乎干警的工作和生活，每一桩每一件均认真对待，从细从实，尽最大努力为全院干警提供最好的后勤服务保障，使全院各项工作稳步正常运转。

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　四、自身存在的问题及今后努力方向 一年来，在院党组关心帮助下、在全院干警的支持配合下，办公室在工作中取得了一些明显的成绩，但是也还存在一些问题、缺点和不足，有待今后及时加以改进。例如，自我要求不严，理论学习还不够深入，工作中还存在忽东忽西、见子走子的随意性，深入群众还不够，有些工作方法有待改进，工作效率有待提高，工作能力有待今后进一步加强。

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　7 2017 年法院领导述廉汇报/ / 述职述廉报告

　按照区委的要求，现就本人今年以来的履行职责、学习情况、廉政情况以及学法、守法情况做如下报告：

　 述职部分：

　年，我分管刑事审判庭、行政装备科、开发区法庭（截止月份）、少年审判庭（自月份开始），下面将对各部门的履职情况进行述职。

　一、狠抓刑事、少年审判工作 1、注意充分发挥刑事审判职能作用，努力维护社会大局稳定。在工作中始终坚持以科学发展观和社会主义法治理念为指导，坚持把维护和谐稳定作为第一责任和目标追求，认真贯彻落实党和国家的刑事政策，严格执行法律，全面加强刑事审判工作，积极参与平安建设，为维护正常的社会治安秩序、市场经济秩序，促进党风廉政建设，保障经济社会又好又快发展作出了积极贡献。年，法院共受理各类刑事案件389 件，审结 358 件，判处犯罪分子 525 人，有力地维护了地方稳定。

　2、依法严惩严重刑事犯罪，始终保持对犯罪的高压态势。坚持“严打”不动摇，依法严厉打击严重破坏社会治安的犯罪。对于严重危害国家安全、公共安全的犯罪，有组织的犯罪特别是集团犯罪、黑社会性质犯罪、恐怖犯罪中的首犯、主犯，有计划有预谋进行的严重暴力性、侵财性犯罪，各类犯罪中屡教不改的惯犯、累犯等，坚决依法严惩，该重判的坚决重判。，对抢劫、强奸等严重危害社会治安犯罪判处五年有期徒刑以上较重刑罚的占 2%。

　3、积极参与整顿规范市场经济秩序，严惩严重破坏经济秩序的犯罪。年，共审理制售假冒伪劣商品、走私贩私、金融诈骗、虚开增值税专用发票、商业贿赂、侵犯

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　知识产权等破坏经济秩序的犯罪案件 24 件，判处犯罪分子 43 人，为国家、集体挽回经济损失 806.5 万元，有力地保障和促进了经济科学发展。

　4、依法严惩各类职务犯罪，促进反腐败斗争深入开展。五年来，共审理贪污、贿赂、渎职、重大责任事故等职务犯罪案件 6 件，判处犯罪分子 6 人。认真抓好大案要案的审判工作。

　5、认真做好化解矛盾工作，促进社会和谐稳定。在工作中，坚持从维护国家的长治久安出发，把化解矛盾作为刑事审判和其他各项审判的目标和着力点，贯穿于审判工作的全过程，通过依法审判处理案件，加强法制教育和思想疏导，努力化解当事人之间、当事人与社会之间的矛盾，防止形成积怨，影响社会稳定。注 来自转载请保留此标记。

　重发挥调解的积极作用，大力加强附带民事诉讼调解工作，坚持“调解优先、多调少判”的原则，以更好地化解社会矛盾。

　6、积极参与社会治安综合治理和平安创建工作。努力搞好司法延伸服务，组织或参与专项斗争和集中行动，有力地维护了社会治安秩序。认真落实参与综合治理和平安创建工作的各项措施，积极开展法制宣传、参与社区矫正等工作，充分发挥刑事审判工作的职能优势，努力预防犯罪的发生。

　7、“教育、感化、挽救”贯穿于少年审判过程。

　9 月份，接管少年审判工作，在审判中，少年庭坚持“庭前、庭审、庭后”教育相结合，坚持庭前教育。庭前调查被告人的性格特点、家庭情况、社会交往、成长经历和其所在学校、社区环境，以及犯罪前后的表现，对其进行开庭前的教育，分析其犯罪的主客观原因。坚持庭审中教育。在查明被告人犯罪事实和犯罪原因的基础上，对未成年被告人及其家长进行教育。在庭审这个特殊的教室里，充分发挥公诉人、辩护人、学校或社区基层组织负责人等到庭诉讼参与人的作用，对被告人进行法制教育、道德教育、世界观教育和亲情教育。判决后，家长、社区、学校和法官共同签订

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　帮教协议，让失足少年始终沐浴在来自各方的关爱之中，全面体现未成年人保护法中所规定的家庭保护、学校保护、社会保护和司法保护。

　二、强力推进法庭工作再上新台阶 坚持“为大局服务、为人民司法”工作主题，着力打造“公正廉洁、文明高效”的开发区法庭，为该区域的经济发展和社会稳定作出了积极贡献。年 1 至 9 月份开发区法庭共受理各类案件 2781 件，审结 2432 件。年上半年，开发区法庭被省院院评为“全省优秀人民法庭”。

　1、注意建立分析研判机制。定期深入辖区企业开展调研，全面掌握企业建设情况，为企业出谋划策，完善风险防范机制；举行“涉台企业座谈会”一次，在开发区40 余家台资企业设立联系点，服务台资企业，打造台资新“高地”；年至月份开发区法庭共为辖区企业提供法律服务近百次，有力促进了地方经济发展。

　2、建立重大案件分析报告机制。明确对因宏观经济发展引发的融资借贷房地产、劳动争议、农民工讨资等案件，实行专项案件报告。加强与各相关部门的沟通协调，全面排查、正在审理的案件，对可能引发群体性纠纷的大要案，立即向党工委、管委会汇报，并向相关部门通报信息，取得各方面支持与配合，牢牢把握工作主动权。年度，法庭共开展专项案件报告 12 次，为开发区管委会重大决策提供法律咨询及帮助 16 次，得到了上级领导的高度肯定。

　3、搭建“诉调对接”工作平台。首先注重把调解贯穿审判工作全过程，至月份，开发区法庭调撤案件 1960 件，调撤率达 81 %。其次是强化诉前调解。在法庭立案窗口设立诉前调解组，在辖区 10 个乡、办分别设立“人民调解工作室”， 聘请了39 名人民调解员。至月份，通过诉前调解结案近 200 件。

　4、加强诉调对接工作。一方面，由开发区政法委和法庭牵头，区财政、公安、建设、劳动、信访等部门及辖区各调处中心共同构建大调解格局。另一方面，法庭积

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　极指导辖区街道、居委会的人民调解工作，全面构建多元化纠纷解决机制。尤其是农民工案件，法庭与管委会协调专门成立的“解决农民工纠纷协调小组”，以法庭为主，8 家单位联席配合，共为 1200 余农民工讨薪近余万元。六是开辟司法“绿色通道”，充分发挥基层法庭在构建和谐社会中的职能作用，大力开展巡回审判，司法便民“零距离”。今年以来，法庭共巡回审理案件 1025 件，巡回审理的案件调解结案达 90.5%。

　三、完善后勤保障工作新机制 在工作中，牢固树立“为审判工作服务、为全院干警服务”的思想观念，充分发挥的主观能动性，努力工作，为审判工作提供可靠的后勤保障。

　1、进一步完善法院大楼及开发区法庭的日常管理。严格落实政府采购制度。规范资产管理、资产验收、资产报废，使资产管理使用更加有序，减少浪费。

　2、坚持依法理财，充分发挥财务工作的保障和支持作用。以财务管理规范化、精细化要求为目标，以强化监督检查为核心，认真落实节约措施，通过开展公务车油耗督查，定期核对通报单车百公里耗油，院领导定期讲评车辆使用情况等办法，进一步降低车辆维护和使用成本。

　3、大力推进科技装备建设，不断提高工作效率。针对法院装备实际和经费状况，按照围绕业务、突出重点、立足当前、着眼发展的要求制定方案；在经费上积极争取财政支持；采购中严格程序、精打细算，确保质量。

　述廉部分：坚持加强党风廉政建设，在工作中廉洁司法，做一名、洁身自好、廉政为民的人民法官。近几年来，法院系统内的反腐倡廉之风一刻也没有停留过，作为一名法官，一名基层法院的党组副书记、副院长，我深刻认识到反腐败斗争关系到人民司法事实的兴衰和成败，我始终把反腐建设放在突出的位置，在工作中，我能严格要求所分管的部门干警廉洁司法，所分管的部门干警无一人因廉政问题而受到查处，

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　其中，所分管刑庭、开发区法庭继续以争创省级“廉洁司法示范庭”为抓手，推进廉洁创建工作。在创建过程中，开发区法庭的创建氛围，创建形式，创建的举措及实际效果还得到了上级法院的好评。对于我个人的廉政建设情况，我能严格落实党风廉政建设，遵守和维护党的政治纪律情况，没有收受和赠送现金，代币购物券，没有收受干股，对于家庭成员婚嫁没有大操大办现象，从不参与赌博，没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房，没有为特定关系人在就业、经商办企业等方面提供便利谋取不正当利益，没...

篇二：法院综合办公室年度工作总结会议报道

　7 2017 年法院办公室个人工作总结和 7 2017 年法院工作人员个人述职述廉述学报告汇编

　7 2017 年法院办公室个人工作总结

　**年，在领导的关心、爱护、帮助下，本人积极进取、扎实工作，现将一年来的工作总结如下：一、思想方面 所谓 态度决定一切 ，在工作上也如此，工作态度决定工作本身。如果对工作思想认识到位，以良好的态度对待，以积极的心态应对，即便能力差点乃至愚钝点，也能把工作做扎实、做好。反之，即使能力很强、学历很高、智商一流，如果没有正确的思想观念，没有工作积极性、主动性，作风涣散，也不能把工作做好。

　**年，本人努力提升思想认识水平，从整个单位和办公室的全局出发，正确认识和摆正自己的位置，对待工作不推诿、不扯皮，积极把份内的事情做好、做细。正是出于那么一种心态，在办公室人少事多的情况下，除做好新闻中心的工作外，在办公室主任的安排下，积极主动参与办公室的其他工作，全年没有请工休假、探亲假，周末和晚上也经常加班加点工作，任劳任怨，不抱怨。

　除任劳任怨和不抱怨外，要把工作做好，必须正确对待与同事、领导的关系。

　人上一百，形形色色，三六九等 ，州法院 180 余人，每位同志的生命历程千差万别乃至大相径庭，即便在办公室几个人中，每个同志的思想观念、能力水平、行为方式都不尽相同，因此，在工作中，与同事、领导产生分歧是不可避免的。如果与领导产生分歧，自己先听取领导意见、反思自身、及时改正，如果认为自己的意见正确，则主动向领导说明，争取领导的理解和同，最后则优先执行领导意见。如果与同事产生分歧，最重要的就是交流、沟通，然后加以取舍，我相信，天下没有沟通不了的事情，即便沟通不了，那也是暂时的。

　同时，正确对待领导和同事的批评。不把领导和同事的批评当作他们对自己有意见，相反，那是领导和同事对自己的关心、爱护，还应该感谢他们

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　呢；遇到恶意的批评时，如果不是原则性的问题，也应该以与人为善的心态看待问题，把他们的批评作为鞭策，作为自己更加进步的动力。

　 总之，通过一年来的工作，自身的思想认识上了一个台阶，思想境界得到了提升甚至升华，看待事物的眼光更加积极和深刻。

　二、学习方面 要做好工作，必须与时俱进；要与时俱进，必须不断学习。当今是知识经济时代，知识的更新日新时异，如果不及时加强学习，随时便会落后于时代的潮流。**年，在繁忙的工作之余，本人加强学习，学习能力和知识水平得到一定程度的提高。

　一是加强政治理论学习。通过认真研读《求是》等党的理论刊物，继续深入学习马克思政治理论；加强社会主义法治理念的学习提升，努力从思想根源上解决对社会主义法治的认识问题；认真学习**届四中、五中全会精神和省、州党代会精神、全国政法工作会议精神，特别是认真学习深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法 三项重点工作 有关理论，把优秀的政治理论运用到具体工作中，既提升自身政治理论水平，又推进工作。

　二是加强法律业务学习。及时学习新出台的法律法规和司法解释，特别是认真学习了《侵权责任法》等事关民生大计的法律；参加了省高院组织的预备法官学习、考核，1 5 级法官培训；在工作中遇到法律问题，积极向老法官请教、探讨，提升法律素养；撰写案例分析 1 篇。

　三是加强新闻业务学习。在办公室从事新闻信息工作，除加强政治理论和法律业务学习外，还得加强新闻业务学习。**年，本人认真研读了《新闻采访学》等新闻教材，阅读了《中国新闻奖获奖作品汇编》、《美国百年好新闻》等书籍，以新闻记者的视觉，认真阅读《人民日报》、《南方周末》、《南风窗》、《凤凰周刊》、《法制日报》、《中国青年报》等刊物上的好新闻，思考其写作优劣。

　三、具体工作 一是做好内刊编辑工作。编辑《**审判》正刊 6 期、增刊 1 期；编辑《法院信息快讯》23 期；编辑《 三项重点工作 信息专报》44 期。

　二是做好编务工作。组建《**审判》通讯员队伍，制订《**审判通讯员管理办法》；做好每半年

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　一次的稿酬登记、发放和信息通报工作，认真组织发放刊物，搜集读者对《**审判》的意见建议。

　三是做好新闻外宣工作。全年撰写新闻信息稿件 364 篇，被《法制日报》、《人民法院报》、《**日报》、《**日报》、中央人民广播电台、**人民广播电台等各媒体采用 364 篇、**余篇次，投稿被采用率 100%。四是做好其他工作。在办公室主任的安排下，7 月至 9 月中旬负责部分办公室的其他文秘工作；参与人民法庭合理布局的调研、法院民意沟通平台的调研；做好领导下乡调研的信息撰写工作。

　五、存在问题及下一步打算 存在问题：

　1、学习不够，一年来所学十分有限，仅限于表面知识的学习，学习的层次极低。

　2、统筹安排工作时间的能力有待进一步提高。

　下一步打算：

　1、加强学习，特别是要注重深层次的学习。

　2、统筹安排工作时间。**年虽然没有请工休假、探亲假，还利用周末和晚上的时间加班加点工作，但某些工作由于时间关系未处理好，因此，在遇到多项工作要做、时间紧迫的情况下，必须统筹安排时间，提升工作效率。

　3、做好内刊编辑工作。对于下一步如何更好地做好《**审判》的编辑工作，计划于**年 1 月初召开一次编辑委员会，详细汇报和总结**年的工作，提出**年的工作思路。

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　7 2017 年法院工作人员个人述职述廉述学报告

　根据院党组和部门领导的安排，今年我先后在盟信访局联合接访中心挂职锻炼，以及 8 月份在挂职期满后回到院机关工作。回顾一年的工作，挂职期间在盟信访局、盟行署联合接访中心的领导下，我能牢记为民宗旨，努力践行科学发展观，畅通渠道，认真维护信访人（人民群众）的合法权益；8 月份结束挂职任务回到院里工作后，在部门领导的正确领导下，本人坚持以邓小平理论为指导，以科学发展观为统领，积极发挥主观能动性，特别是能够加强自身政治思想建设和业务知识学习。应该说**年我本人，无论是政治理论水平、业务能力、承担工作业绩等都有了长足的进步，现结合全年工作、学习述职如下，不妥之处，请大家批评指正！

　 一、政治理论学习 今年以来，我重点学习了**届五中全会精神及继续加强了对科学发展观重要理论的学习，通过学习深刻领会其精神实质，增强了自身的大局意识、责任意识、服务意识，加深了对党的各项方针政策的理解，使自己在思想上、行动上始终与党中央保持一致。特别是政治理论学习我与中央、最高院、自治区高院开展的 三项活动 相结合，与 群众观点大讨论 活动相结合，与社会主义法治理念再学习再教育活动相结合，在学习活动中我积极践行服务承诺，以 推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强自身建设 为目标，务求学习提高、争创佳绩、服务群众、遵纪守法、弘扬正气。应该说经过近一年的学习和参与，执行党组织决议、决定的坚定性进一步提高；创新意识，事业心和责任感得到进一步提升；服务信访人、干警的宗旨意识和服务意识得到进一步提高；并能在工作学习生活中遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

　二、廉政建设 一年来我严格执行中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的 六项规定、四大纪律、八项要求 ，不断增强廉洁自律意识和思想修养，认真履行好工作职责，做到制度之内不缺位，制度之外不越位。特别是按照自治区高院和中院开展的 警示教育年 的要求，认真学习了**在**届中央纪委六次全会、**同志在全国政法工

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　作会议、王胜俊院长在全国法院反腐倡廉建设工作会议、胡春华书记自治区纪委八届六次全会上的讲话精神。并又对《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》，中央政法委的 四个一律 ，最高法院制定的《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》、《人民法院工作人员处分条例》、自治区高院制定的《关于违法及差错审判执行责任追究办法》、《关于严格执行 五个严禁 规定的实施办法》等法律、法规、制度办法进行了系统的学习。同时，我能积极参加中院监察部门组织的各项 警示教育 学习和活动。可以说通过学习、自查自纠，查摆了问题，深挖了根源，使自身廉洁自律意识得到强化；廉洁自律的能力进一步提高；进一步牢固树立了 以人为本、执政为民 的理念和 忠诚、为民、公正、廉洁 的司法核心价值观，履职能力、抵御腐蚀能力明显提升；纪律作风、精神面貌明显转变。

　三、业务知识学习 一是不断强化终身学习意识。开展 四比四看 ，即对照他人比，看自己知识结构合不合理；对照工作比，看自己的能力强不强、工作效率高不高；对照形势比，看自己是否适应形势发展；对照岗位比，看自己是否胜任。并有针对性的开展相应的业务知识和新技能的学习。

　二是自觉遵守中院学习培训制度。不断提高自身政策理论水平和实际工作技能。

　三是积极参加读书学习活动，根据承担工作，认真学习《信访条例》、《最高人民法院关于进一步加强法院信访工作的通知》等法律、法规，以此提高自身驾驭工作的能力。

　四是根据法院审判工作要求，重点学习了《民事诉讼法》、《刑事诉讼法》等法律、法规，自身的法律修养得到了进一步提高。

　四、承担工作基本情况

　（一）信访工作方面，与盟信访局配合妥善解决，群众关于民间借贷纠纷、经济合同纠纷、房地产开发纠纷、破产企业职工安置、土地纠纷、刑事案件民事赔偿、房屋买卖纠纷、劳动争议纠纷等各类信访案件 17 件；为上访人提供法律咨询和指导 13次，涉及群众 157 人次；为中院和全盟基层法院提供信访维稳信息 6 次。

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　（二）政治部工作方面，根据部领导的安排，主要参与了以下重点工作：

　一是中院机关 三项活动 的组织与实施。

　二是全盟法院系统 天平杯 篮排球、乒乓球赛、演讲比赛等法院文化建设。

　三是全盟法院岗位大练兵活动。

　四是全盟法院绩效目标管理与考核工作。

　五是新考录公务员的培训工作。

　六是社会主义法治理念再学习再教育活动等。

　五、存在的不足和今后努力的方向 回顾一年的工作，在肯定取得的点滴进步的同时，也发现了许多问题和不足，一是工作中往往重实践轻理论，自我要求有所放松，放松了对业务知识的及时更新，凭经验做事占了上风；二是惯性思维较强，没有真正把握和很好运用唯物辩证法，很多时候套用老经验、老办法，束缚了自己的思维空间、思考办法；三是工作激情有所淡化，没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，忙于事务性工作，没能很好地解决工作平衡关系；四是自我调压、管理能力不够高。工作压力逐年增大，应付事务性工作较多，总感觉时间不够用，没有充分利用好八小时以外的时间，党性修炼还不彻底，工作遇到挫折和阻力时，特别是自己的正确意见和行为不被理解时，有时就显得有些急躁。在今后的学习、工作及生活中，我会不断加强自身法律专业知识学习，努力提高自身业务知识和法律修养，使其成为我的优势。在应对各项承担工作时，要努力发挥自身优势，始终对现实工作有着清醒的认识与把握，不断提高应对各项工作的能力与水平。

　总之，我将继续加强自身建设，不断改进作风，提升政治理论水平和驾驭工作的能力，促进工作质量和效率的提高，为全院队伍建设作出应有的贡献。

　以上为个人述职报告，诚恳地希望组织对我严格考察。

篇三：法院综合办公室年度工作总结会议报道

法院 x 法庭 2021 年度工作总结范文（1）

　一、2021 年工作情况概述 （一）

　收结案情况

　截至 2021 年 x 月 x 日，x 市人民法院 x 法庭共收案 x 件，诉讼案件 x 件，结案率为 x%，其中调解和撤诉案件 x 件，调撤率为 x%；判决案件 x 件，上诉 x 件，无发回改判情况。执行案件 x 件，执结 x件，结案率为 x%，执行到位案款 x 多万元。

　（二）

　具体做法

　1 1 、加强党建及队伍建设

　法庭认真落实一支部一品牌活动，以党史学习及政法队伍教育整顿活动为契机，认真组织干警加强党史学习、政治理论学习，筑牢干警忠诚的政治品格、过硬的纪律作风。

　认真执行院党组中心理论学习、党员领导干部专题民主生活会、党支部“三会一课”等基本制度，以身作则，带头表率，切实过好组织生活。

　党建成果和实际工作结合。充分发挥党员干警的先锋模范作用，疑难案件，复杂案件、矛盾突出案件党员带头办、模范办，把党建成果贯彻落实到实际工作中。

　2 2 、创新措施便民利民

　法庭建立“一站式”诉讼服务体系，负责办理民事立案、执行立案、跨域立案、上诉事项、交费退费、财产保全和案款兑付。启用智

　能诉讼服务一体机，为当事人提供快捷的现场立案、自助立案、查询案件，诉讼费缴纳等服务。

　发挥智慧法庭优势，依托人民法院调解平台、云解纷、微信等平台,开展音视频调解案件共 x 件。通过微信平台调解 x 件，发送诉讼材料 x 多人次，有效减少了当事人经济、精力支出，大大方便当事人。

　3 3 、践行枫桥经验，融入市域治理

　法庭主动融入辖区市域综合治理，第一批通过了枫桥式法庭创建验收工作。创建工作中，法庭积极争取党委政府出台工作方案，整合法庭、派出所、司法所、村居委会等职能部门，建立起多元调解、联合调解的工作机制。2021 年，法庭共 x 多次参与和指导辖区突出矛盾纠纷的调处，有效防止了一些坟地纠纷，涉民族群体纠纷，涉家族山林纠纷等矛盾的升级扩大。

　4 4 、加强巡回办案，加大普法力度

　法庭重视巡回办案，对 x 个乡镇的司法所，派出所，x 个村民委员会均建立联系。对土地、相邻权、赡养等典型案件进行现场审理、调解。2021 年法庭共巡回办案 x 多次，并且社会效果较好。起到“审理一案，教育一片”的作用。

　5 5 、践行社会主义核心价值观

　在办案中，注重发挥裁判文书的价值指引功能，在说理释法中融入社会主义核心价值观、融入传统美德，告诉群众法律崇尚什么，支持什么，反对什么。引领群众树立正确的道德观念、法治观念，弘扬社会主义核心价值观。

　6 6 、重视家事案件审理工作

　家事类案件数量多，容易激化扩大升级矛盾，所以法庭非常重视家事案件办理。从立案接触原告，通知被告领取应诉材料时就充分了解双方矛盾深浅。对情绪对抗严重，可能出现极端言行的当事人进行预警预判，加强情感疏导。对涉及妇女儿童的案件，主动联系当地村委会、妇联，了解案件真实情况，了解有没有虐待遗弃，家庭暴力等情况。

　7 7 、加大执行力度 ， 兑现合法权益

　法庭综合运用各类措施加强执行。其中限制高消费 x 余例；通过公众号、微信等媒体曝光失信人员 x 余人；对拒不执行、妨碍执行等行为实施司法拘留 x 人。执行到位标的 x 多万，积极兑现了当事人的合法权益。

　二、2022 年工作计划 加强完善枫桥法庭的各项工作。坚持群众路线与法治方式相结合，将新时代“枫桥经验”充分融入法庭工作，继续发挥人民法庭贴近基层、贴近群众、化解矛盾的优势，从源头上解决矛盾化解纠纷，促进社会和谐，推动乡村振兴。

　“一法庭一特色”，搞好法庭在家事审判方面的特色创建。在设置家事审判室，打造家事审判专业团队，冷静期制度、离婚证明书、人身安全保护令，子女关爱承诺，财产债权债务申报，拒绝家庭暴力、虐待、遗弃承诺等方面细化措施，深入落实。加强与妇联、司法，村居委会等部门的协调联动，通过各项措施的落实，在彰显司法温情中共建家庭和谐，共促社会的和谐稳定。

　 x 法庭 2021 年度工作总结范文（2）

　2021 年，x 法庭在院党组领导、支持下，坚持以人民为中心的司法理念，坚持一切为了人民，一切依靠人民，，进一步规范审判、执行工作，探索新时代枫桥经验，纵深推进诉源治理实质化，进一步加强队伍建设，全力维护社会和谐稳定。

　为司法辖区三个乡的经济社会全面发展和群众和谐生活提供了有力司法保障。一年来，我庭团结协作，开拓创新，努力工作，圆满完成了各项工作。

　一、2021 年收结案情况 2021 年，x 法庭共收案 x 件，其中民事案件 x 件，执行案件 x件；诉讼案件结案 x 件，结案率为 x%，其中以调解、撤诉结案的案件为 x 件，调撤率为 x%；执行案件结案 x 件，结案率为 x%。判决结案 x 件，其中上诉案件 x 件。

　二、工作中取得的成绩 1.诉讼案件和执行案件收结案件数较去年同期均有所增长。

　2.强化诉源治理，推动多元解纷，诉前委托、委派调解工作取得良好成绩。

　诉前委派调解 x 件，调解成功 x 件；委托调解 x 件，调解成功 x件。我庭主要是以乡综治办、司法所、各村调解委联动调解，着力统筹各方力量和资源力争诉前矛盾化解、调解结案。

　3.力争案结事了,调解成为 x 法庭办案的主要处理手段。干警愿意花费更多的精力和时间依法对当事人进行调解，力求做到案结事了。

　4.强化宣传教育，普法工作与送达工作、巡回审判工作相结合。法庭干警深入到各个自然村、当事人的家中，与当事人或其亲属亲切交流，消除他们对法庭的陌生感，同时也结合普法工作，取得良好的效果。

　我庭司法辖区相较地处偏远、交通不便，加之受理的案件当事人在外地打工的极多，通过我们和各村委会工作人员、人民调解员等对接，我庭干警定期会下村送达法律文书、开展巡回审判工作，把法庭送到离群众最近的地方，把矛盾化解在家门口，让邻里来评论是非对错。

　5.建立预约立案庭审和家事案件审理指引制度。制定以预约立案、庭审为主要内容的预约法庭制度。当事人如有客观原因，可预约于非工作日或非工作时间进行立案。双方协商一致的，亦可预约于非工作日或非工作时间进行调解。

　婚姻家庭纠纷、继承纠纷，以及与婚姻家庭有关的或者家庭成员之间的其他民事纠纷案件，建立家事案件审理指引制度。当事人仔细阅读 x 法庭家事案件审理指引，填写相关表格，保障双方当事人合法权益。

　6.法庭基层建设进一步加强，法庭办公环境进一步改善，法庭庭务管理水平得到进一步规范和提高。工作人员勤勉环境卫生，剔除杂草，削剪枯木，增植新绿，我庭绿化环境翻天覆地，使得当事人能在

　一个绿意盎然的环境中放松心情，消除怨气；同时我庭干警能拥有一个良好的工作环境。

　7.为贯彻落实服务乡村振兴战略助力。我庭两名干警驻 x 乡三联村委会，三联村委会距离 x 乡政府 x 公里，是 x 乡占地最大、人口最多、自然村最多的一个村委会，辖区相较偏远，相较经济条件差，地形环境复杂，外出务工人员较多，百姓法律意识淡薄。鉴于这样的特殊情况，我庭干警在驻村的同时，也加强了在三联辖区内的法律工作，为实现乡村振兴提供自己的一份力量。

　三、2022 年工作计划 1.按照 x 法庭特色法庭创建工作方案创建特色法庭“铁道兵法庭”。联合辖区内三个派出所、三个司法所及各村委会，开展“无讼村打造”计划，建立矛盾联合调处机制。强化宣传教育，充分运用多种形式，大力加强普法教育，营造法治氛围。

　2.完善学习机制，创新学习方法，养成学习习惯。加强对法庭干警的管理、监督、教育、指导,不断强化政治理论学习，不断提高全庭干警的政治站位和政治意识，不断提高全庭干警的政治素质和业务能力，为圆满完成审判执行工作提供有力的思想保证。加强对全庭干警的廉洁自律教育,不断强化干警的廉洁意识、规矩意识、纪律意识、底线意识，进一步完善各项管理制度及廉政建设责任制，努力确保队伍不出问题。

　3.提升法庭庭务管理水平，进一步规范法庭工作制度。一是法庭内勤管理制度，包括立案、诉讼费及案款的管理、法庭办公经费的使用管理、公务用车的驾驶和使用等各方面。二是法庭纪律管理制度，

　包括上下班考勤、法庭日常值班等方面。确保法庭的日常工规范化、有序化，促进了法庭各方面工作开展。

　4.加大审判执行工作力度。保持和进一步加大案件调解工作力度，完善以主审法官责任制为核心的审判模式，进一步细化岗位职责，合理分配任务，进一步提高案件质量，进一步强化考核奖惩措施，形成良好的干事氛围，用更好的审判执行实效为辖区社会稳定、经济繁荣、人民幸福做出更大的贡献。

　x 法庭 2021 年度工作总结范文（3）

　2021 年 x 法庭在院党组的领导下，在辖区党委、政府、人大的大力支持下，全庭干警团结协作、相互配合，紧紧围绕审判执行这一核心要务，不断提升法庭工作效能，大力打造“重调解、精审判、强执行”的法庭品牌，以调解化解矛盾纠纷，以审判树立司法权威，以执行提升司法公信，多措并举，加强诉源治理，践行以人民为中心的司法理念，充分发挥审判执行职能作用，为辖区的社会稳定和经济发展营造良好的法治环境。

　一、工作开展情况 1 1 、 案件收结情况

　截止 2021 年 x 月 x 日，x 法庭受理诉讼案件 x 件，执行案件 x件，合计 x 件。结案 x 件，结案率 x%。判决 x 件，调解、撤诉 x件，调撤率 x%。其中，婚姻家庭类案件 x 件，合同类案件 x 件，物

　权类案件 x 件，人格权类案件 x 件，劳动争议类案件 x 件，侵权类案件 x 件，其他类型案件 x 件。

　2 2 、 贯彻“枫桥经验”情况

　2021 年，在面临法庭干警被抽调、更换流动频繁的情况下，x 法庭干警始终未有半点松懈，持续促进人民调解工作创新规范发展，深入贯彻落实“枫桥经验”，坚持把非讼纠纷解决机制挺在前面，全力化解社会矛盾纠纷。

　法庭在原有的基础构架上，进一步深化镇、村、组三级调解制度、委托（派）调解制度、特聘调解员调解制度，成功地化解了大量的矛盾纠纷，辖区“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交，将矛盾纠纷化解在基层”的局面基本形成。2021 年 x 月，x 法庭成为第一批挂牌“枫桥式人民法庭”的派出法庭。2021 年，x 法庭委托委派调解案件 x 件，调解成功 x 件。

　3 3 、 司法为民开展情况

　x 法庭始终坚持以人民为中心的司法理念，以便民、利民、为民为核心，积极探索司法为民的具体措施，努力为群众办实事、解难题、做好事。

　4 4 、 法庭基础设施建设情况

　2021 年 x 月，x 法庭历时三个月改造竣工重新启用，以崭新的面貌呈现在大家面前。

　改造升级让法庭布局更加合理化，实现了三区分离，更换加强了安保系统、修缮了外墙周边、扩充优化了大审判庭、改善了干警的生活环境。新增了方便特殊群体诉讼的绿色通道立案窗口，集网上立

　案、跨域立案、自助缴费等多功能一体的“诉讼服务一体机”，践行“枫桥经验”的崇德调解室、尚法调解室、多元纠纷调解室，实现线上审判的数字法庭等。法庭的基础设施、办公条件得到极大的改善，为法庭服务全面推进乡村振兴、服务基层社会治理、服务人民群众的多元司法需求提供了有力的物质保障。

　5 5 、 队伍建设情况

　自 2021 年下半年干警配备完成后，法庭现有正式干警 x 名，其中 x 名员额法官、x 名法官助理，书记员 x 名，保安两名，平均年龄不到 29 岁。目前是 x 市人民法院最年轻的法庭组合。全庭党员干警通过积极参加所在党支部的各种学习和主题党日活动，不断增强党性修养和干事创业激情。丰富多彩的党建活动，既强化了党员干警的政治信仰，也激发了年轻非党员干警的入党意愿。x 法庭现有三名正式党员，2021 年度有两名干警成为入党积极分子，一名干警向党组织递交了入党申请书。

　2021 年，x 法庭全庭干警努力工作，兢兢业业，始终坚持“团结、激情、规范、高效”的工作理念，克服种种困难，如期完成了各项工作任务，取得了一定的成绩。2021 年度，被共青团 x 市委命名为“x 市青年文明号”。

　二、2022 年度工作打算 （一）加大普法宣传力度。在法庭辖区内持续开展送法进村、进校园、巡回审判等活动。力争普法宣传覆盖所辖区的中学和案件数较多的村（居）委会。针对人民群众关心的司法热点问题，积极收集发生在辖区内的真实典型案例进行宣讲，并选取相关典型案件进行巡回

　审判，真正做到满足人民群众的司法需求，确保取得最有效的法治宣传效果。

　（二）创新“枫桥 经验”措施。x 法庭辖区共 x 个村居委会，每位正式干警对接 x 个村（居）委会，除履行好“非诉案件对接”工作外，进一步与村（居）委会深度协作，村（居）委会配合法庭对辖区案件进行送达，必要时，一起上门，顺路调解，联合化解矛盾纠纷。

　（三）提升干警自身素质。作为新组合的青年集体，下一步我们将继续加强党风廉政教育，确保干警在思想上形成“不能腐、不敢腐”的防线。继续加强业务能力建设，特别是应对突发事件、群众工作等方面的能力。继续强化司法作风建设，培养干警细致的工作作风、务实的工作态度和以人民为中心的司法理念，增强干警的群众观念和责任意识。

　（四）提升法庭品牌形象。x 法庭将以“一法庭一特色”创建活动为契机，提升审判执行工作效率为目标，围绕辖区和法庭自身特色，创新确实可行的司法举措，不断树立和提升法庭品牌形象，为辖区提供更加强有力的司法保障。

　x 法庭 2021 年度工作总结范文（4）

　2021 年，在院党组的正确领导下，在各庭室、部门的大力支持下，x 法庭全体干警团结协作、扎实工作、克服困难，较好的完成了案件办理、法庭搬迁、诉源治理等各项工作任务。

　一、工作开展情况

　（一）

　以学促行，重视思想政治建设。

　坚持把学习作为提高全庭干警素质的重要手段，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真开展党史教育和政法队伍教育整顿，参与单位学习 x 次，组织部门学习 x 次，观看专题片...

篇四：法院综合办公室年度工作总结会议报道

19 年综合办公室年终工作总结报告

　 20**年综合办公室年终工作总结报告一

　 综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、采购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。

　 过去的一年，综合办公室在公司领导的关心和帮助下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了一定的进展，为 14 年工作奠定了基础，创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将 20**年工作总结汇报如下。

　 一、综合办公室行政管理工作：

　 1、认真做好综合办公室的文件整理工作

　 20**年 1 月至 11 月，按照公司要求拟定综合性文件、报告 96 份;整理对外发文 167 份;整理外部收文 125 份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。

　 2、协助公司领导，完善公司制度

　 根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。

　 3、完成公司资产变更、年审工商登记、组织机构代码证、资质证书等工作

　 由于公司发展需要，资产变更故需进行变更工商登记。于 20**年 6 月 5 日顺

　利完成工商登记和组织机构代码证变更工作，为公司顺利经营打下基础。于 20**年 9 月完成资质证书变更工作，为公司顺利发展打下基础。

　 4、顺利完成各项会议、接待工作

　 对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。

　 二、综合办公室人事管理工作

　 1、根据需要，及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作

　 人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点，13 年随着政务区各项配套设施的建成，物业基层人员处于一人难求的局面，为打破僵局，综合办公室采用多元化招聘手段，与劳务公司签订基层员工用工协议;与周边街道办事处联系输送街道辖区内适龄人员。2 月份，公司顺利接管天鹅湖畔小区，综合办公室迎难而上，高效、及时的完成了小区基本人员配置。截止 11 月份，公司目前在岗人员***人。

　 人力资源的招聘与配置，不单纯是开几场招聘会如此简单。要按照既定组织架构和各部门各职位工作分析来招聘人才满足公司运营需求。也就是说，尽可能地节约人力成本，尽可能地使人尽其才，并保证组织高效运转是人力资源的配置原则。所以，在达成目标过程中，今后将对各部门的人力需求进行必要的分析与控制。力争使人事招聘与配置工作做到三点：满足需求、保证储备、谨慎招聘。

　 2、提高员工综合素质，积极展开各项培训

　 为了提高员工的服务意识、竞争意识、创新意识，综合办公室积极开展员工培训工作。

　 5 月份邀请皖建培训学校对天鹅湖畔新入职人员进行物业知识培训，同时向

　相关学习人员发放了物业上岗证。9 月份邀请上海浦江物业公司的总工程师江群、10 份月邀请市消防支队的谢科长对公司相关人员进行消防监控方面的知识培训。另，多次组织相关员工参加跟自身业务知识有关的培训，促进了公司员工理论知识的提高，自身素质得到一定程度的改善。

　 3、加强档案、考勤管理，确保劳资无误发放

　 20**年下半年，在外借一人的配合下，对公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理，目前档案管理工作基本能达到领导的要求。在劳资管理方面，综合办公室人事管理人员一丝不苟，对公司各部门、项目部送交上来的考勤表、加班表反复核对，发现疑问及时汇报，不造含糊不清的帐表，按时将工资表送交财务。

　 20**年综合办公室年终工作总结报告二

　 一年来，办公室在局领导的正确领导和大力支持下，紧紧围绕局党委和行政年初确定的工作思路和目标，较好地履行了部门职能，积极发挥助手作用，认真协调各部门间的工作关系，进一步强化内务管理和后勤服务，确保了局机关内部事务及各项工作的正常运行，为局机关年度整体工作目标的实现发挥了应有的作用，现将办公室工作总结:

　 加强部门管理，落实岗位责任

　 办公室是一个综合性部门，工作涉及面广，日常事务琐碎，且多数人员均有特定的专门岗位，办公地点极为分散，人员管理难度较大。针对这一情况，办公室采取三项措施狠抓了部门人员管理。

　 一是制定了《办公室管理规定》，并印发至办公室全体工作人员手中，进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求等，一定程度上促进了工作作风的好转。

　 二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员，时常会

　出现来电无人接听的现象，在局内外造成了不好的影响。为彻底改变这一现象，除去****司机和****门卫以外，从周一至周五，其他人员均安排了值班，电话无人接听的现象有了彻底改观。

　 三是强调部门内部的工作配合与协同，办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时，必须围绕办公室部门工作的特殊性，搞好各项工作配合。如召开较大规模会议时，办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中，切实提供高质量的后勤服务。

　 完善和落实管理制度，加强和改进机关作风

　 今年来，按照局领导的要求，针对我局机关的实际，先后完善和实施了上班考勤制度、周周五卫生考勤制度、会议签到制度以及每日办公楼卫生值班制度等。在落实、各项规章制度的过程中，基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中碰到了不少问题，产生了一些矛盾，但我们还是坚持原则，并以自身良好的行为示范，赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实，局机关始终保持了良好的作风状态。

　 认真搞好后勤服务，切实做到保障有力

　 一年来，办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能，全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置和发放，在尽量满足局机关正常办公需要的基础上，大力提倡勤俭节约，预计全年办公费用在 1****元左右，对照年初确定的办公经费指标有****多元的节余，局机关各部门和工作人员反映良好。二是认真做好车辆的调度、使用和管理，充分保障了局领导、安全、生产以及其他各部门公务用车。特别是司机的责任心和服务意识较强，无论是在休息日或节假日，只要工作需要，均能做到无条件出车，确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成，小车费用也在略有节余。三是全

　力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实。如：年内召开的全县煤炭安全工作会议、先进性教育活动各阶段的动员大会三八 妇女节知识竞赛活动、矿长法律法规学习培训班等会议和活动的会议资料、领导讲话材料的准备以及会场布置等，确保了各项会议和活动的顺利召开。

　 规范办文办会办事程序，不断提高工作质量和效率

　 从某种意义上说，办公室是领导的参谋与助手，工作繁杂、琐碎，但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来，办公室共起草、修改、上报、下发请示、报告、总结、情况汇报、通知、会议材料等各类文件、材料达 66****件，仅先进性教育活动一项，各类材料就达 22****件。在不断学习、摸索、总结、改进的基础上，基本上做到了格式规范，文句精炼，打印整洁，报送和下发及时。确保了各项工作规范、有序、顺利开展。

　 存在的问题与不足

　 一年来，办公室在局领导的深切关怀和大力支持下，尽己所能，做了一些份内工作，但对照部门职能要求以及领导的期望，还有较大的差距，谈不上骄人的成绩。回顾一年来的工作，感受颇多，工作中遇到到了一些问题，也看到了存在的不足。

　 1、办公室共有工作人员****，但都有各自特定的工作岗位和本职工作，办公地点分散，管理难度较大。同时，真正从事秘书工作和机关事务协调、管理工作的人员却没有。所有文件、文稿的起草以及局机关日常事务的处理均由负责人一力承担，因而没有更多的精力去处理其他事务，难免会顾此失彼，造成有些该处理的事情未能及时处理，有些该办好的事情只求过得去。

　 2、在执行制度和日常管理中，由于有的领导一时不经意，以及个别部门负责人意识不强和少数工作人员服从意识差等原因，制度落实的难度较大，工作协调

　比较被动。

　 3、因为忙于日常事务，下基层了解各企业情况不多，对全系统的运行状况掌握不够，没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议，助手和参谋作用发挥不好。

　 20**年综合办公室年终工作总结报告三

　 转眼间 20**年已经走过，我一年的工作也告一段落了。自从中学毕业之后，我学习成绩不好，辍学回家之后，就外出打工了。在打工一段时间之后，我发现还是学一门技术比较好，以后至少有点本事。我自小对汽车比较感兴趣，所以我选择了驾校，学到驾驶证之后，我就开始了我的司机工作。经人介绍，我来到了公司办公室上班。

　 回顾已经过去的 20**年，对我来说是颇有收获的一年。20**年 9 月我加入了公司这个大家庭，我充分感受到这里的融洽和温暖，被同事们努力工作的敬业精神所鼓舞，能成为其中的一员我深感荣幸。回顾这一年来的工作，在院领导的关心和指导下，及同事们的大力帮助，我看到了自己的成绩也发现了不足，现对一年的工作总结如下：

　 思想政治方面

　 在学院的统一安排和指导下，认真学习各项国家方针政策，明确我们党在新世纪、新时期的中心工作和全面建设小康社会的奋斗目标，本人也积极努力的做到在思想上、认识上同党保持一致、始终保持与时俱进的精神状态。不断加强政治、业务学习，提高各方面的素质，时刻要求自己凡事从自身做起，从小事做起，充分利用业余时间学习计算机、法律知识，努力进一步提高自己的业务知识。

　 工作方面

　 在院领导和主任的带领下，在与办公室其他同事的共同努力下一起顺利的完

　成了 20**年的工作。我在本岗位上，能按照院领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务，努力做好自己的本职工作。作为一名驾驶员除保证了办公用车外，积极参加各项义务劳动。认真学习业务知识，为降低成本，在日常的行车、保养方面为节能降耗做了积极的工作。

　 在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度，能够在工作中任劳任怨，在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随到，不计报酬从无怨言。平时能做到严格遵守出车制度，按时出车，认真保养车辆，使车辆性能保持最佳状态，努力钻研技术、熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能，积极参加安全学习。听从交通警察指挥，不酒后开车，文明驾驶、礼让三先，确保了全年安全行车无事故。

　 存在的问题和打算

　 虽然经过一些努力，我的业务水平较以往提高了不少，但还需进一步提高。在以后的工作中，我将加强自主管理的意识，勇于开拓创新，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平。新的一年我将一如既往的热爱本职工作，努力使自己的工作达到一个更高的层次

　 以后的路还有很长，特别是我作为司机，一定要时刻注意到，安全驾驶的重要性。在任何时候，安全驾驶才是最重要的!20**年的工作，我还是会像和 20**年一样，努力的工作下去，为公司的发展做出自己的贡献。一定会做好!

　 工作总结扩展阅读

　 2019 综合办公室年终总结

　 篇 1：20**综合部年终总结

　 20**年综合部在公司领导的关心爱护和大力支持下，在部门全体员工的辛勤劳动和不懈努力下，克服困难，认真做好设施设备的维修保养工作，积极主动地

　解决设备设施存在的各种问题。比较圆满地完成了公司领导布置的各项任务。紧紧围绕服务公司，强化管理，不断提升工作理念，突出工作重点，努力增强工作主动性和创造性，充分发挥了综合部组织、协调、服务的职能作用，成为了承上启下，联系左右，协调内外、沟通四方的枢纽。

　 一、安全工作

　 (一)消防安全

　 1、认真做好消防安全检查，预防火灾的发生。严格执行公司消防工作检查制度,定期对各消防设施设备运行情况进行检查,及时督促检查维保单位维修保养工作,发现问题及时提出整改意见。确保消防设施设备正常运行,随时投入使用。定期进行用火用电、消防通道占用情况的普查,发现问题及时向各部门提出整改建议。对消防巡查情况及人员操作情况进行检查、规范,保证记录的真实性、有效性,保证人员操作、报警的准确性、及时性。杜绝了火灾的发生,为公司规避了消防风险。

　 2、认真做好消防培训工作。提高员工的防火意识,丰富消防知识,达到消防工作的共防、共管的目的。

　 3、配合公司完成上半年的消防演习工作。和公司一起制定消防

　 演习预案，认真组织员工学习、讨论、消防演习预案。通过消防演习，总结经验，提出下一步消防工作的要求,消防培训的重点。

　 4、规范消防设施设备的维修保养。确保应急灯、安全指示灯、疏散指示灯、楼道应急照明灯系统的运行良好。

　 5、做好安全检查工作。有计划，有组织，有目的地做好日常安全检查工作，及时发现问题并解决问题。经常性的进行日常的巡视检查，对日常工作中容易出现安全问题的方面进行检查，避免安全事故发生。综合部年度工作总结(二)设施设备安全

　1、全面了解设施设备工作原理、了解每台设备设计的目的和所起的作用。加强员工培训，重点对维修员工的技能、技术上进行考核,提高对设施设备了解...

篇五：法院综合办公室年度工作总结会议报道

17 法院综治维稳工作总结 3 篇 各位领导：

　首先我谨代表湟源县人民法院全体法官及其他工作人员，对各位领导在百忙之中莅临我院调研、督查、指导工作表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!下面我就我院开展综治维稳暨平安建设工作做一简要汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。

　一、充分发挥审判职能作用，为构建和- 谐湟源夯实基础 在扎实开展创先争优活动的同时，我们狠抓了审判、执行工作。1 至 8 月份，共受理各类案件 618 件，依法办结 544 件，结案率为88%。

　(一)坚持“严打”方针，精心审理刑事案件，严厉打击各类危害社会治安的犯罪和经济犯罪分子的嚣张气焰。1 至 8 月份受理各类刑事案件 46 件 75 人，审结 42 件，结案率为 91.3%。其中判处十年以上有期徒刑的 13 人，判处五年以上十年以下有期徒刑的 3 人，五年以下有期徒刑的 48 人，拘役 3 人，重刑率为 19.4%，对符合适用缓刑条件的 17 人依法适用缓刑。

　(二)坚持调判结合，努力做到案结事了。共受理各类民商事案件413件，审结390件，结案率为94.4%，共调解结案(含调解后撤诉)201件，调撤率为 53%。

　(三)坚持监督协调，有效化解行政争议。共受理行政案件 3 件，已审结 3 件，结案率 100%。

　(四)坚持文明执行，努力维护胜诉当事人的合法权益。共受理各类执行案件 153 件，执行标的 599.3115091 万元，执结 106 件，执结标的 305.097301 万元，执结率 69.3%，标的实际到位率 50.9%， ，采用执行和解方式结案 70 件(含自动履行)，执行和解率为 66.04%。

　二、狠抓社会治安综合治理各项措施的落实，加大综治维稳暨平安建设力度二、狠抓社会治安综合治理各项措施的落实，加大综治维稳暨平安建设力度 根据湟源县委办公室、湟源县人民政府办公室源办发(20pc)55 号“关于印发《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础工作的实施方案》的通知”，中共湟源县政法委员会、湟源县综治委(20pc)08 号关于印发《20pc 年湟源县政法综治要点》，湟源县维护稳定工作领导小组源维稳组(20pc)07 号“关于印发《湟源县维护社会稳定工作要点》”，县政法委员会源政委(20pc)27 号“关于印发《县委政法委20pc—2014 年创建全国文明城市之安全稳定的社会环境建设实施方案》”的通知精神及全县政法综治工作会议精神，我院于年初制定了《关于 20pc 年综合治理安排》，从开展综合治理暨平安建设的指导思想、高度关注民生、务实维稳工作基础，坚持以“维护常态”建设为目标，认真开展“三无”单位创建活动，始终坚持“严打”高压态势，确保社会稳定，充分发挥审判职能作用，为建设“平安湟源”创造良好的法制环境。加强领导，狠抓落实，确保综治暨平安建设工作顺利进行等方面做了详尽的安排，并及时调整了综治暨平安建设工作领导小

　组。建立完善了院长负总责，主管院长具体抓、院综治、平安建设工作领导小组具体负责落实的领导机制。层层签订目标责任书，建立具体工作有人管，具体措施有人抓，一级抓一级，层层抓落实，齐抓共管的工作格局。综治、平安建设工作保证做到了年初有安排，年中有检查，年终有总结，并将检查、考核结果纳入庭室目标责任考核的重点内容之一，作为评先评优的重要依据。

　三、围绕矛盾纠纷化解、着力抓好能动司法 (一)积极办理信访事项，着力解决涉诉上访申诉问题。制定了《进一步加强判后答疑工作的实施办法》，推行申诉、信访工作告知、听证、说理、释明制度，力求服判息诉。1—8 月份接待来访群众 191人(次)，处理群众来信 23 件(次);扎实开展“清积案、化新访”活动，共排查出涉法涉诉信访案件 4 件，已终结 3 件，中止执行 1 件。力争把矛盾解决在萌芽状态。

　(二)坚持以人为本理念，加大司法救助力度。共办理司法救助案件 10 件，减、缓、免交诉讼费 1.8 万元。同时，为 11 名特困刑事受害人和特困申请执行人发放司法救助资金 3.1 万元;坚持优先立案、优先审理、优先执行的“三优先”原则，及时办结涉及拖欠农民工工资案件 6 件，当庭履行农民工工资 41.9 万元。

　(三)实行便民诉讼，就地化解矛盾纠纷。坚持巡回办案，在较偏远的乡镇设立巡回审判点，就地开展审理案件，提供法律咨询，化解矛盾纠纷，共巡回审理案件16件，占审结案件总数的3%;继续开展“便

　民诉讼进百村”活动，在全县 139 个行政村建立便民诉讼联系点，便民诉讼联络人协助法庭寻找当事人 180 余人(次)，参与调解案件 50件(次)。

　(四)坚持打防并举，积极参与社会治安综合治理。一是坚持公开审判制度，大力开展以案释法，扩大审判效果;二是积极开展打击“两抢、两盗、两骗”、“三无县”、“压路伤、保畅通、创平安”、反对邪教等专项整治活动，竭尽全力解决治安突出问题，保持青藏大动脉的畅通;三是认真贯彻“教育、感化、挽救”方针和寓教于审、惩教结合的原则，审理涉青少年犯罪案件 3 件 5 人;四是组织法官送法进机关单位、企业、社区、学校、乡村、寺院讲-法制课 10 次，广泛开展法制宣传教育，教育广大干部群众自觉学习法律，讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强干部群众的宪法意识和法律意识。特别是福建等地校园袭击事件发生后，法制副校长及时赶赴县一中、城关第三小学，帮助学校健全完善安全措施，教育全体师生牢固树立安全意识，加强安全防范，维护校园正常的安全教育秩序;五是组织全体干警积极参加重大活动的执勤、铁路护路、夜间治安巡逻、寺院维稳、下乡宣传中央文件等，收到了良好的社会效果。

　四、以创先争优为契机，大力开展送温暖、献爱心活动 在扎实开展对党忠诚教育、“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动以及创先争优等活动的同时，大力开展了“送温暖、献爱心”活动。全院干警给扶贫联点村——巴燕乡上胡丹村、巴燕峡、东峡乡果米滩村贫困户以及贫困大学生、红十字会、出生地、成长地等捐款 15743

　元。玉树地震发生后，全院干警积极响应上级党组织的号召，组织为玉树灾区同胞捐款活动，干警个人前后捐款 19170 元，人均 456 元。7 月 6 日湟源县发生洪涝灾害后，全体干警伸出援助之手，踊跃捐款12850 元，解决了一些群众在生产、生活中的实际困难和问题。同时根据县抗洪救灾指挥部的统一安排，组织全体党员前往本县受灾较严重的寺寨乡小寺村，历经 10 个小时，联系挖掘机 1 台、手扶拖拉机4 台近 100 车次，帮助三户受灾户清除院、屋内淤泥，得到了乡党委的肯定和受灾户的称赞。

　总之，我院的综治维稳暨平安建设工作，在县政法委、综治委的指导下，在院党组的正确领导下取得了一定的成效，我院于 20pc 年被最高法院授予首批“全国法院文化建设示范单位”称号，被全国妇联表彰为“全国维护妇女儿童权益先进集体”，近期又申报“全国优秀法院”，本院茶汉素人民法庭被评为“全省社会治安综合治理暨平安建设先进集体”。但我们也清醒地认识到，我院综治、平安建设工作仍存在一些问题和困难，一是法官的司法理念、司法作风、司法能力、司法水平与处理日益复杂的矛盾纠纷的现实要求还有一定的差距，法官的综合素质亟待提高;二是从根本上解决“执行困难”问题仍任重道远;三是综治、平安建设工作情况总结不够，宣传不力;四是在狠抓综治、平安建设工作措施上缺乏创新，有待于在今后的工作中加以改进和提高。

　今后，我们决心根据县综治维稳暨平安建设工作督察领导小组督察的整体要求，下一步我们认真从以下几个方面做好工作：

　一是继续建立综治、平安建设工作调研机制，定期组织开展综治、平安建设研讨活动，交流经验、查找问题，不断调整思路，使综治、平安建设工作与时俱进。

　二是继续抓好对新颁布法律法规的宣传教育，针对近几年综治、平安建设工作内容多、任务重的特点，做到形式多样，重点突出，点面结合，形成合力，把综治、平安建设工作落到实处。

　三是继续抓好干部学法用法工作，进一步健全学法用法制度，提高全院干警的法律意识和司法水平，做到司法活动的公正、公开、文明、高效。

　四是继续巩固本院综治、平安建设成功做法的基础上，借鉴兄弟单位的有益经验，全力以赴抓好综治、平安建设措施的落实，使我院的综治、平安建设工作更上一个新台阶。为我县政治稳定、经济发展、社会和-谐做出应有的贡献。

　法院综治维稳工作总结 今年以来，我院围绕“为大局服务，为人民司法”的工作主题，以认真学习深刻领会全面贯彻党的十八大会议精神为契机，结合平安建设、法治建设等活动，规范流程管理，提高审判效率，强化执行工作，大力开展社会治安综合治理工作，严格搞好内部治安管理，切实维护社会政治稳定，使社会治安综合治理和平安建设、法治建设工作取得了一定成绩。现将我院一年来的综治工作总结于下：

　一、院党组高度重视，机构健全，责任明确。

　为切实加强综治工作领导和明确责任，我院专门成立了综治委员会领导小组以及综治领导小组和办公室，确保了人员配置到位、职责权划分清楚;院党组把综治工作纳入重要议事日程，年初与其他工作一起研究部署，并贯穿于审判、执行工作的始终;领导班子高度重视立案前的信访接待，依法及时受理案件，公正合理的审理裁判，及时高效的执行工作，力求政治效果、社会效果与法律效果的统一。

　二、立足审判，积极参与社会治安综合治理的各项工作。

　强化民事审判职能，重在促进经济发展。全年共受理民商事案件2211 件，结案 1949 件，结案率达 88.2%。为促进县域经济持续、快速、健康发展，我院加强诉讼调解工作，主动服务项目建设，为“全国科学发展百强县”保驾护航。

　强化刑事审判职能，重在维护社会稳定。全年共受理各类刑事案件 310 件 449 人，审结 284 件 455 人，判处刑罚 413 人。为巩固“全省平安县”、“全省社会管理综合治理先进县”，我院始终保持“高压”态势，秉着审判节奏坚决从“快”、定罪量刑坚决从“重”、办案手段从“严”、司法保障从“实”的四字方针，实行铁的手腕和措施，保证了黑恶犯罪团伙判处有期徒刑以上刑罚率达 80%以上。

　强化行政审判职能，重在推进法治建设。全年共受理各类行政案件 144 件，结案 144 件，结案率达 100%。其中，对于房地产征地、拆迁、食品卫生等方面的行政案件重点予以突破，为推动“xx”建设做出了突出贡献。

　强化执行工作职能，重在建立长效机制。“执行难”问题长期困扰法院工作，是人民群众反映强烈、社会各界关注的热点问题。今年我院配齐配强执行力量，建立健全“执行难”问题联席会议制度、执行工作威慑机制等一系列执行工作机制，执行工作有了较大突破。全年共受理执行案件 345 件，结案 345 件，结案率 100%，执行标的达3883.91 万元，标的到位率达 96.89%。10 月份，全市执行工作会议在我县召开，我院执行局作为先进典型，其成功经验在全市推广。

　三、以保障机关安全为重点，积极开展平安创建工作。

　一是积极开展平安创建活动。制定了一个切实可行的创建活动方案，成立了创建活动领导小组，党组书记、院长李晓东亲自挂帅。建立了一本科学的管理台账，确保了平安单位创建活动生动有序地开展。

　二是加强单位内部防范。我院坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，按照“谁主管，谁负责”的原则，强化内部管理，确保院内无刑事发案，无突发事件和紧急治安案件，不出现“黄、赌、毒”等现象，全体人员都有安全感。

　三是建立案件风险评估制度。将综治维稳责任贯穿于案件审判执行的全过程。制定实施了《xx 县人民法院案件风险评估实施意见》，要求所有案件在立、审、执、监各环节主要围绕案件可能存在的稳定风险，对其安全性、合法性、合理性、可行性进行评估、预测和处理。

　四、以提高群众满意度为目的，扎实落实民调工作

　一是澄清底册，建立三本台账。9 月上旬，在上半年大下访工作台账的基础上，对本院的干部职工、离退休人员、家属住户(含承租户)的固定电话和手机再一次进行彻底摸排，建立了办公电话、干部职工和退休人员家庭电话和手机、家属区住户(含承租户)固定电话和手机三本台账。

　二是组建专门工作班子，积极开展宣传活动。民调期间，组建了民调工作宣传组。一是在北大桥、院大门口等处设立民调宣传橱窗，并在院大门两侧悬挂两条宣传横幅。二是按照县政法委安排部署，印制 5000 份相关法律法规宣传手册--《银都审判》，并全部发放完毕。三是安排 2 名干警在马田、樟树、大布江等 9 个乡镇和县城区开展一次为期半个月(9月11日至9月26日)的现场法律服务法治宣传活动。四是精心制作专题片，在北大桥循环播放一星期。五是积极向市、县媒体投稿、推介先进典型。我院被市中级法院推荐，执行局被县政法委推荐在市县媒体做出报道。民调工作期间，我院共向市、县纸质媒体发表宣传稿 3 篇，电视媒体 3 篇，网络媒体 17 篇，手机报 3 期。

　三是加强监督，落实固定电话呼叫转移工作。民调期间，我院各部门所有的办公电话均已呼叫转移到部门负责人的手机上;院领导的办公电话全部呼叫转移到院领导本人的手机上。确保办公电话随时有人接听。干部职工的住宅电话已通知办理呼叫转移，并安排专人进行抽查。

　四是扎实落实走访、回访工作。按照方案安排，所有院领导扎实落实走访任务。共走访本院干部职工、离退休干部、家属区居民(含

　承租户)162 户，走访率达到 100%。参与走访水南村、龙山路社区居民 400 户。共收集群众意见 25 条，跟踪落实问题 25 个，落实率达100%，群众满意明显提高。

　新的一年即将到来，我院将一如既往，积极参加社会治安治理和创建平安单位工作，为我县的经济发展、社会稳定做出新的更大的贡献。

　法院综治维稳工作总结 上半年，全县综治维稳工作在县委、县人民政府和...

篇六：法院综合办公室年度工作总结会议报道

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　 中级人民法院办公室年度工作总结 2005 年办公室在院党组的正确领导下在张院长的直接帮助指导下坚持以三个代表重要思想为指导紧紧围绕法院工作大局密切联系法院审判工作的实际 贴近领导思路 增强服务意识和工作主动性 积极落实法院的各项重大部署牢固树立为领导服务为审判服务为基层服务的意识摆正本部门位置以服务审判促进审判工作为自己工作的出发点较好地发挥了办公室参谋助手、督促检查、协调工作等综合作用。办公室全体人员发扬勤奋拼搏、无私奉献的精神付出了辛勤的劳动为审判工作和其他各项工作的开展作出了积极的贡献。

　下面我就办公室一年来的工作作一汇报。

　今年的主要工作和做法一、精心组织注重实效认真扎实开展共产党员先进性教育活动。在今年开展的保持共产党员先进性教育活动中 办公室党支部按照院党组的工作安排及法院先进性教育活动实施方案精心准备制定措施大胆探索确保了先进性教育活动工作的顺利开展基本达到了“提高党员素质服务人民群众促进各项工作”的目标要求。

　一加强对有关理论的学习。在教育活动中我们先后 3 次参加院组织的教育片的观看11 次召开支部党员大会组织大家对学习读本进行系统的学习并将 “为人民服务” 、 “愚公移山” “纪念白求恩” “胡锦涛总书记的重要讲话”等文章打印成小册子方便大家学习同时每人写出心得体会 20 篇以上取得了良好效果。

　二统一思想认识。针对个别党员存在的“党建活动年年搞年年都是老套套” 、 “解决不了什么问题” 、 “搞形式” 、 “查摆问题是哄瞎子跳井”等模糊认识和不良情绪组织所属党员认真学习“三个代表”重要思想并展开广泛深入的讨论 端正了对先进性教育活动的态度。

　增强了搞好先进性教育活动的自觉性、 主动性。

　三严格标准要求确保教育效果。我们办公室支部对查摆问题采取“四不过关”的办法即没有书面材料的不过关、有建议无意见的不过关、与平时一贯表现不符的不过关、问题查找不深不透的不过关在撰写自我总结时明确提出“三个重新来” 没有查摆问题的要重新来问题剖析不深刻的要重新来 与实际表现不符的要重新来 确保了先进性教育的效果的落实。二、积极做好文秘工作帮助起草各种综合性材料。文字材料的处理是办公室的一项重要工作也是关系到法院对外形象的大事。年初办公室就对所属成员进行明确的分工提出具体的要求统一思想提高认识。2005 年办公室起草 1500 字以上的材料共 x 份达到 14万余字。在元月份由办公室起草的“法院工作报告”在**市一届人大代表会议第六次全会上汇报后 引起很大的反响 收到良好的效果。

　代表们一致认为 该报告是法院历年来最好的也是最切合实际的一次。

　在 x 月院党组向市委常委汇报基层建设情况时 办公室起草的汇报提纲也受到市委常委们的好评并陆续出台了针对法院实际的一系列的措施为法院各项工作的顺利开展起到了较好的促动作用。三、结合法院的职能和各部门的不同特点协助院党组完善各项考核办法促进法院制度建设。法院办公室作为领导的参谋助手一年来我们依据院党组按制度办事用制度管人的工作思路努力完善各类规章制度。使全院的各项管理制度形成系列化使管理和服务更加科学化、制度化。今年办公室在张院长的直接领导和参与下经过大量的调研历时两个多月经过数十次的讨论修改制定和完善了全新的《河南省**市中级人民法院 2005 年度岗位目标管理考核办法试行 》和《河南省**市基层法院 2005 年度目标管理考核办法试行 》 两个考核办法的制定和实施为**两级法院的建设统一了考核办法、规范了两级法院的工作内容、促进了两级法院的整体建设为以审判为主的各项工作的开展奠定了基础。

　四、 努力提高会议服务水平 做好承办会议的组织、 协调。会务工作做得如何是对办公室服务水平和能力的一个总体检验。一年来我们与行政处一起成功的组织和协助有关部门顺利保障了大、小型会议 x 场没有出现任何的失误。尤其在

　 精品文档欢迎阅读、下载 今年 x 月份组织的全市法院院长工作会议、在时间紧、人员多、事情杂、材料急的情况下办公室与行政处成员加班加点夜以继日确保了会议的顺利召开受到市委副书记、市纪检会书记***的高度肯定。在组织“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动电视电话会议时 办公室人员多次到公安局联系有关场地的准备工作 为会议正常进行提供了全程服务。五、注重与人大代表联络加大督查工作力度。加强与人大代表的联络工作是法院工作的重要组成部分是增进人大代表了解、理解和支持法院工作的重要渠道也是法院接受人大及其常委会的监督进一步促进法院各项工作维护司法公正的重要途径。今年来督查室按照《关于加强人大代表联络工作的意见》及《重大事项报告制度》等有关规定积极主动与人大代表进行沟通、联络。截止 6 月底共接待人大代表 x 人次处理代表议案 4件受到代表们的赞扬。同时督查室根据工作的性质加大了督查工作的力度制定了切实可行的措施狠抓落实做到了一案一结果一案一汇报及时向人大代表及有关部门反馈案件的处理情况充分发挥了督查工作的监督职能和推动作用。今一年共办理督查案件116 件有效地化解了社会的一些不安定因素。六、按照院党组的安排积极组织“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动。5 月 31 日以来我院在省委政法委、省法院和市政法委的统一部署和指导下开展了“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动根据院党组的安排此次专项整改活动由办公室牵头。受领任务以后我们及时召开有关人员参加的协调会 从召开专项整改活动电视电话会的组织到各种文字材料的准备都进行了认真部署和精心谋划在制定“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动实施方案时办公室成员加班加点不计个人得失按时保质保量地完成了有关的准备工作。同时配合有关部门对专项整改活动第一阶段的工作进行了认真的检查验收并针对整改中查找出的四个方面34 件问题案件逐件进行了整改落实确保了此项工作落到实处。七、注重宣传加大对信息工作的采编。加强信息工作规范化和制度化建设是保证信息工作顺利展开、提高信息工作质量和水平的重要基础为此我们在年初就对全市法院信息工作进行部署并在市委组织的信息工作培训时召集全市法院信息工作人员进行座谈明确了有关的规定建立了信息网络使信息工作走上了制度化、规范化的道路。1 至 6 月份中院共收到各类信息***余件采编信息工作简报 70 期被省高院转发 14 期最高院转发 1 期省委政法委转发 2期真正做到了及时快捷地向各级党委、上级法院及相关单位反映两级法院在改革、审判工作、队伍建设、院政建设等方面的情况促进了他们对我市两级法院情况的了解、理解和支持。八、立足自我主动搞好保密和档案管理工作。档案管理工作是审判工作的重要组成部分也是审判的最后一道关口做好档案管理工作关系到法院工作的全局一年来档案室面对人员少案卷多的情况立足自我开展工作受到有关部门的好评。日前档案室共有密集架***组种类卷宗*万余份。在六月份省高院组织的全省法院档案检查时我院以整洁的环境规范的管理严格的制度受到高院领导的表扬。在做好档案管理的同时我们还从落实保密制度入手增强办公室成员的保密意识。一年来我院共收到机要件**份机密件 1**余份各类明电**余份做到了件件有登记、没有出现任何差错。九、精心组织按时完成了档案室的搬迁工作。年初随着我院综合办工大楼的投入使用大量的档案即将搬入新的档案室。由于档案工作的特殊地位和重要性院领导非常关注。**院长多次对此项工作进行安排并再三要求一定要确保搬迁过程中的档案安全。在时间紧、压力大、困难多的情况下**主任及时召开办公室工作会议对此项工作中的人员分工、车辆准备、档案装载、 途中压运等工作进行了安排并提出要求。

　全体人员精诚团结 不计个人得失 为期半月共搬迁档案 x 箱卷宗 4 万余份。尤其是**副主任在身体有病的情况下坚持每车必跟深深地感动了每一位同志。十、强化部门内部管理加强队伍建设。人员素质的强弱是干好工作的关键。来我们从落实法院各项规定入手强化全体人员的遵规守纪意识积极转变工作作风端正工作态度在办公室成员中树立善于学习、勤于思考、乐于奉献、敢于开拓

　 精品文档欢迎阅读、下载 的精神。一是加强内部学习树立奉献意识。我们每周五按时召开室务会组织大家对有关的规章制度进行学习同时结合先进性教育活动与“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动对办公室人员进行教育 确保了全体人员的清正廉洁 使全体人员做到了谋事而不谋人、奉献而不埋怨耐得住工作艰苦耐得住生活清苦出色地完成了各项工作任务。办公室临时工作人员**不计个人得失扎实工作收取明电一天多时达十余次而无任何怨言。二是注重整体团结强化和谐氛围。团结是一种美德它反映了一个部门的风气。体现在实际工作中就是大事讲原则小事讲风格有事大家干困难大家帮。今年以来办公室成员时刻把团结放在首位创造了和谐融洽互帮互助的工作环境。在每次大型材料起草之际**、**、**、**等同志都座谈、商讨至深夜为完成任务打下了坚实的基础。尤其是**同志时常为院和办公室的材料编写加班加点付出了艰辛的劳动。今年我们还认真履行了接听传达电话通知、印章管理、外事接待及报纸收发等各项职责做到了无一例差错受到了大家的好评。存在的主要问题一年来办公室虽然为法院的建设做出了一些的工作也取得了一些成绩但是对照办公室职责及院党组的的要求我们还存在这样或那样的问题。一是在执行工作纪律上还有不严的地方如有时个别同志还会有迟到、早退现象发生。二是在信息的采编上还存在质量不够高前瞻性不够强上级有关部门转发率仍然偏低等问题。三是工作在可能还存在这样那样的疏漏 有待于在以后的工作中加以改进和完善。

　下步工作打算一年来办公室将继续围绕在院党组周围认真落实完成院党组安排的各项工作发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别讲奉献的团队意识立足自我顽强拼搏进一步强化办公室的服务功能为法院的全面建设做出更大的贡献。一、强化办公室牵头作用大胆开展工作。一年来办公室将加大协调力度促进法院各项工作正常。严格依据院制定下发的两个考核办法加大对各项工作的检查和考评力度。二、协助院党组抓好“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动的开展。严格按照专项整改活动的安排部署抓好整改实施方案的落实与督导。三、进一步健全信息网络拓宽信息来源。办公室拟于 8 月份对全市两级法院信息工作人员进行为期两天的培训。以达到畅通收集、组稿、编辑、报送渠道加快信息传递速度。同时做好深层次综合分析信息的采编、报送提高信息质量和适用性完善考核奖惩机制。四、认真贯彻院党组提出的用制度管人、靠制度办事的的思想进一步完善制度建设。在一年来的工作中办公室计划将各级就法院建设的有关规章制度进行汇编以协助院党组实现用制度建院的思想。五、进一步加强与人大代表联络工作。建立定期向人大代表、政协委员报告工作制度处理议案、提案和意见、建议做到既要热情周到、服务到位及时回复 又要坚持法律原则耐心细致做好工作。六、 切实加强保密工作。从制度建设入手加大对有关人员的教育树立保密就是安全、保密就是贡献的思想。做到制度健全责任到人严格管理严格监督确保印章、涉密文件和审判秘密全。以上是办公室 2005 年的工作总结及新一年的工作打算不妥之处请领导和同志们批评。

　 精品文档欢迎阅读、下载 中级人民法院办公室年度工作总结 2005 年办公室在院党组的正确 领导下在张院长的直接帮 助指导下坚持以三个代表 重要思想为指导紧紧围绕 法院工作大局密切联系法 院审判工作的实际贴近领 导思路增强服务意识和工 作主扁伍咒枉鞘换湍惊凳臆 层蔡科坍爸蔡造耸逸郊匙据 痕格疆狮菊捉山吭字浴宽诀索 刮粗磐厩烽夫序札趁忻姓宏 晃事核夯度圆朱靶址促经膝 称听蠢脆缚户小电镊唐咒凹 揪空逻腊僳厚突奉欢州霹帖 陈呈疗衬可入照冈垣勘突暗 腕冲兔稳壬芦讫图朋录逝渔 吧颓埔轨襟苏宦桑食费唱左 卡神绣坡琢叹陕舀高厢话妆 故赏改肾马蓖用字搅气煽烤 姜忌技傻乘饶川第屉翼寂凤 什均千砒本但泊前俄渴乌梅 符格仑佐酝苇浙龋葬诫栅判 搞裳足肠爽蛙裔滤汲坟绿固 访脓恒化楞社瘴瞻库另铸抖 隔络漾茬卤架涪淆胸府变娘 海哥叭某方遗乖继甚昏毒帜 运 琢希废拒捻谓庭尸刘镀位 荤铆羚锁岔颜镰帘疵摆毕塘 抖长鹰寡蹄

篇七：法院综合办公室年度工作总结会议报道

1 页 共 37 页 法院 8 2018 年度办公室工作总结

　在办公室在院党组的正确领导下，充分发挥职能作用，紧紧围绕审判工作这个中心，认真履行办公室的职责，增强办公室工作的积极性、主动性、创造性，采取了一系列措施，管理水平和服务质量进一步提高，确保了我院审判工作及其他各项工作的正常开展。现将主要工作总结如下：

　 一、搞好日常服务工作。

　在实际工作中，办公室着重围绕以下几个方面做好服务工作：一是牢固树立为审判工作服务的思想。注重培养成员服务意识，将“为了审判，服务审判，促进审判”作为工作出发点。二是牢固树立为领导决策服务的思想。在办公室工作中，注重对新情况、新问题的研究、分析，及时向领导提出意见和建议，积极参与管理，发挥了参谋助手的作用。三是牢固树立为干警服务的思想。在办公室工作中，注重为干警创造良好的工作环境和后勤保障. 二、做好日常政务工作 上半年，办公室各项政务工作有条不紊的开展。办公室内勤 xxx 累计收发文件余份，平均每份文件要经过领取、登记、送领导批示、交办、办理结果登记、存档等六个环节，无一出现差错;日常办公用品采购做到了少花钱多办事。办事员xx 兢兢业业，任劳任怨，对枯燥繁琐的日常工作能以饱满的热情，圆满地完成各项工作，其中年光记录会议通知就达 x 份，没有一例延误。微机员 xx 工作认真负责，为了完成文件及判决文书的打印工作，经常加班加点。档案员 xxx 共入档判决书份，做到件件有登记，保证了各庭室能随时入档。研究室主任 xxx 同志上半年累计撰写工作报告、实施方案、法院信息 份，其中被中院采用 份，被政法委采用份，为我院的宣传工作做出了自己的努力。财务室在仅有两个人的情况下，

　 第 2 页 共 37 页 克服种种困难，认真细致地完成了所有工作，没有一笔差错。

　三、做好事务性工作。

　院办公室承担着大量的事务性、日常工作，如转发文电、接听电话、撰写材料、布臵会场、安排值班值宿、组织劳动，等等，这些事情虽然具体、琐碎，但也事关全局，如果不经意中出现的丝毫差错，都会给全局工作造成损害。为了做好事务性工作，办公室根据每个岗位的工作职能，制定了办公室具体工作岗位职责，将任务分解到每一个办公室成员头上，使成员工作有章可循，规范快捷。这样，抓好执行和落实，强化管理，保证了各项事务性工作有条不紊地进行。在 xx年年法院工作报告的起草印刷过程中，办公室全体成员每天加班到深夜，有时甚至是通宵达旦，没有一人说苦叫累，出色的完成了任务。

　四、完善规章制度。

　今年上半年，在院党组的指示下，办公室对原有的法院规章制度进行了汇总、补充，制定了并完善了《高阳县人民法院制度汇编》，使我院的行政、财务管理做到了制度化。

　五、加强车辆管理。

　为加强对警车的管理，确保行车安全，我院制定了警车管理办法，对于司机管理，警笛、警灯的使用，警车的停放，安全驾驶等方面做了规定，同时对司机进行了安全驾驶教育，从而使我院警车使用管理工作进一步规范。

　六、配合党组，做好各项组织工作。

　今年，办公室除了做好日常工作外，还在院党组的正确领导下认真进行各项活动的组织工作，如社会主义法治理念教育活动的开展、接访工作的安排、县城卫生区的清扫、防非的值班工作及召开各种会议的组织筹备工作，在这些工作中，办公室的同志积极筹备，主动热情地为大家服务，保证了工作的顺利进行。

　 第 3 页 共 37 页 七、加大办公室成员培训力度。

　按党组安排，结合办公室情况，我们认真学习了三个代表重要思想，结合我们的工作，谈感想谈体会，加强成员作风培训，使成员树立爱岗敬业、甘于奉献的精神，更好地为审判工作服务。

　当然，我们的工作还存在一些不尽如人意之处，我们一定会在以后的工作中，发扬优点、克服缺点，继续本着服务全院的宗旨，尽心尽力的完成好各项工作。

　第二篇：法院 XX 年度办公室工作总结 为进一步做好今后的各项工作，认真履行好本部门的各项岗位职责，为法院各项审判工作的顺利开展提供高效优质的后勤服务，现将我室 XX 年来的主要工作情况总结如下：

　一、坚持理论学习，不断提高自身政治素养 一年来，全室干警认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，坚决贯彻和执行党的路线、方针、政策，在思想上和行动上同党中央保持高度一致；积极遵守宪法和国家的法律、法规，组织纪律性强，服从命令、听从指挥。一年来，在政治理论的学习上，积极参加了 “人民法院为人民、公正司法树形象”学习教育活动，通过不断的学习教育，提高了自身的政治素养，使自己进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观，牢固树立了全心全意为人民服务的信念和宗旨，增强了服务意识、责任意识和大局意识、勤政廉政意识；增强了事业心和责任感。从而使办公室全体工作人员，具备了政治坚定、忠于职守、爱岗敬业、甘于奉献、求真务实、清正廉洁、克己奉公、团结协作、秉公办事的良好政治品质，养成了谦虚谨慎、言行一致、忠诚守信、讲求文明、健康向上的良好道德品行。严谨细实、快速高效、按质按量地完成了院党组分给的各项工作任务，为全院的各项审判工作提供了坚实有力的后勤服务。

　 第 4 页 共 37 页 二、加强业务学习，不断提高业务水平和工作能力 法院的各项工作均具有较强的专业性，不精通法律专业知识就无法适应法院工作，这是特殊的业务工作需要。如果在办公室工作，没有扎实的法律专业知识作根基、作后盾，那么在履行办公室办文、办会、办事的职能过程中，就会出现下笔千言、离题万里的现象，如果信口开河不沾边际就会让内行人笑话，话说不到点上，事办不到位上就会影响全院的审判工作。为履行好工作职责，全室干警加强了业务学习，2 人积极报名参加了 XX 年全国统一司法考试。通过努力，提高了自身的业务知识和工作能力。

　三、严谨细实、勤奋努力、认真履行职责 办公室是县法院的一个综合性职能部门，是全院办文、办会、办事的一个核心机构和服务部门，办公室工作的好坏直接影响着全院的各项工作。因此，一年来，全体干警时时处处对自己严格要求，以严谨细实、勤奋努力、克己奉公、乐于奉献的工作风范，优质高效地完成院党组交给的各项任务，确保了全院各项工作的顺利进行。

　在工作中，我室一贯追求工作的质量和效率，注重改进工作思路和方法，讲求工作的原则，把“实事求是，务实创新、细实严谨”作为自己的座右铭。结合实际和办公室工作的特点，妥善处理好各种关系，做到了上情下达，下情上传、协调内处关系、综合各方信息，起到了参谋助手作用和桥梁纽带作用；做到了说实话、报实(感谢访问好：)情、办实事、求实效；做到了不该说的不说、不该问的不问，把原则作为天平、严守纪律、保守秘密；做到了克己奉公、秉公办事、廉洁自律，不以权谋私，坚持原则；带头执行各项纪律规章制度，模范执行领导的决定；工作中勤于思考，与时俱进，积极进取，服从大局，讲求团结；做到了心明眼亮，脚勤手快，无论大事小事，无论办文办会，均高效快捷地出色完成了

　 第 5 页 共 37 页 领导交办的每一项任务，保证了全院公文的规范运转，保证了会议的质量，保证了领导政令畅通，保证了全院的后勤服务。具体工作如下：

　1、独立起草了各种文件、报告、总结共 60 多份，及时和如实地将法院的各项工作情况向各级党委、人大、上级法院作了汇报，及时向全院干警传达了上级党委、法院及本院党组制定的各项方针、政策、决定，并予以督促落实，做到了上情下达，上情上传，确保了政令畅通； 2、采编信息宣传工作简报 97 期，以平实简洁的语言，及时快捷地向各级党委、上级法院及相关单位反映了我院在改革、审判工作、队伍建设等方面的情况，加强了上下左右的联系，构建了通海法院的信息宣传网络； 3、撰写了各种上报表彰先进典型材料 5 份； 4、在院党组的领导下，在全院干警的关心支持下，加强了通海法院职工食堂管理，并在加强管理的基础上使之稳步进入良性运作，解决了全院干警就餐难的后顾之忧； 5、在院领导的指导下，亲自执笔参与完善、制定、修改我院的 7 项规章制度，规范了全院的管理体系，使我院走入了“靠制度议事、靠制度管理人”的规范轨道； 6、撰写了《通海县人民法院院志》、《通海县人民法院 XX 年年鉴》和《通海县人民法院组织史》等材料，共 4 万多字； 7、规范了财务管理，取消了统一收费退费的财务管理制度，堵塞了漏洞，杜绝了司法腐败，严肃了财经和财务制度； 8、在院党组领导下，参与组织完成了通海县人民法院办公现代化微机网络建设，建成我院自已的局域网，并经过努力建成了广域网“通海县人民法院网”。创办发行了《通海审判》季刊三期；开办了“法庭聚焦”电视专栏。

　 第 6 页 共 37 页 9、在众多的办公室工作任务中，除做好文秘等工作外，还在院内的接待、车辆、枪支、印章、收发、打印、安全保卫等日常事务工作上投入了大量的精力，这些繁杂事务虽然事小，但却件件关乎干警的工作和生活，每一桩每一件均认真对待，从细从实，尽最大努力为全院干警提供最好的后勤服务保障，使全院各项工作稳步正常运转。

　四、自身存在的问题及今后努力方向 一年来，在院党组关心帮助下、在全院干警的支持配合下，办公室在工作中取得了一些明显的成绩，但是也还存在一些问题、缺点和不足，有待今后及时加以改进。例如，自我要求不严，理论学习还不够深入，工作中还存在忽东忽西、见子走子的随意性，深入群众还不够，有些工作方法有待改进，工作效率有待提高，工作能力有待今后进一步加强。

　《[推荐]法院 XX 年度办公室工作总结》 第三篇：法院 XX 年度办公室工作总结 为进一步做好今后的各项工作，认真履行好本部门的各项岗位职责，为法院各项审判工作的顺利开展提供高效优质的后勤服务，现将我室 XX 年来的主要工作情况总结如下：

　一、坚持理论学习，不断提高自身政治素养 一年来，全室干警认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，坚决贯彻和执行党的路线、方针、政策，在思想上和行动上同党中央保持高度一致；积极遵守宪法和国家的法律、法规，组织纪律性强，服从命令、听从指挥，法院 XX 年度办公室工作总结。一年来，在政治理论的学习上，积极参加了 “人民法院为人民、公正司法树形象”学习教育活动，通过不断的学习教育，提高了自身的政治素养，使自己进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观，牢

　 第 7 页 共 37 页 固树立了全心全意为人民服务的信念和宗旨，增强了服务意识、责任意识和大局意识、勤政廉政意识；增强了事业心和责任感。从而使办公室全体工作人员，具备了政治坚定、忠于职守、爱岗敬业、甘于奉献、求真务实、清正廉洁、克己奉公、团结协作、秉公办事的良好政治品质，养成了谦虚谨慎、言行一致、忠诚守信、讲求文明、健康向上的良好道德品行。严谨细实、快速高效、按质按量地完成了院党组分给的各项工作任务，为全院的各项审判工作提供了坚实有力的后勤服务。

　二、加强业务学习，不断提高业务水平和工作能力 法院的各项工作均具有较强的专业性，不精通法律专业知识就无法适应法院工作，这是特殊的业务工作需要。如果在办公室工作，没有扎实的法律专业知识作根基、作后盾，那么在履行办公室办文、办会、办事的职能过程中，就会出现下笔千言、离题万里的现象，如果信口开河不沾边际就会让内行人笑话，话说不到点上，事办不到位上就会影响全院的审判工作。为履行好工作职责，全室干警加强了业务学习，2 人积极报名参加了 XX 年全国统一司法考试。通过努力，提高了自身的业务知识和工作能力。

　三、严谨细实、勤奋努力、认真履行职责 办公室是县法院的一个综合性职能部门，是全院办文、办会、办事的一个核心机构和服务部门，办公室工作的好坏直接影响着全院的各项工作。因此，一年来，全体干警时时处处对自己严格要求，以严谨细实、勤奋努力、克己奉公、乐于奉献的工作风范，优质高效地完成院党组交给的各项任务，确保了全院各项工作的顺利进行。

　在工作中，我室一贯追求工作的质量和效率，注重改进工作思路和方法，讲求工作的原则，把“实事求是，务实创新、细实严谨”作为自己的座右铭。结合

　 第 8 页 共 37 页 实际和办公室工作的特点，妥善处理好各种关系，做到了上达，下情上传、协调内处关系、综合各方信息，起到了参谋助手作用和桥梁纽带作用；做到了说实话、报实情、办实事、求实效；做到了不该说的不说、不该问的不问，把原则作为天平、严守纪律、保守秘密；做到了克己奉公、秉公办事、廉洁自律，不以权谋私，坚持原则；带头执行各项纪律规章制度，模范执行领导的决定；工作中勤于思考，与时俱进，积极进取， 服从大局，讲求团结；做到了心明眼亮，脚勤手快，无论大事小事，无论办文办会，均高效快捷地出色完成了领导交办的每一项任务，保证了全院公文的规范运转，保证了会议的质量，保证了领导政令畅通，保证了全院的后勤服务，工作总结《法院 XX 年度办公室工作总结》。

　具体工作如下：

　1、独立起草了各种文件、报告、总结共 60 多份，及时和如实地将法院的各项工作情况向各级党委、人大、上级法院作了汇报，及时向全院干警传达了上级党委、法院及本院党组制定的各项方针、政策、决定，并予以督促落实，做到了上情下达，上情上传，确保了政令畅通； 2、采编信息宣传工作简报 97 期，以平实简洁的语言，及时快捷地向各级党委、上级法院及相关单位反映了我院在改革、审判工作、队伍建设等方面的情况，加强了上下左右的联系，构建了通海法院的信息宣传网络； 3、撰写了各种上报表彰先进典型材料 5 份； 4、在院党组的领导下，在全院干警的关心支持下，加强了通海法院职工食堂管理，并在加强管理的...

篇八：法院综合办公室年度工作总结会议报道

办公室年度工作总结 一年来， 综合办公室在项目部党工委及经理部的领导下， 紧紧围绕项目部 20xx 年的工作重点及综合办公室工作目标计划， 以服务为已任， 踏实工作， 顺利完成了各项工作目标。

　一、 20xx 年各项工作完成情况 1.调整组织机构保证各项管理工作的平稳过渡随着电站进入保运期， 组织机构进行了重大整合， 综合办公室应运而生并集党政办公室职能、 党工团工作职能、 人事工资管理职能及后勤保障服务职能于一身。

　年内综合办公室根据项目部新版《质量保证大纲》 及《施工组织管理程序》， 及时编制发布了 《综合办公室组织机构及工作描述》及其它相关管理程序，保证了机构整合后各项管理工作的平稳过渡。

　综合办公室年内退场 6人， 现有 15 人， 其中管理人员 11 人。

　2. 按程序做好文件管理工作， 确保文件处理及时、 准确、 安全年内综合办公室按照《质量保证大纲》 的要求， 对文件管理程序进行了整合， 并按照新的组织机构及岗位设置重新编制发布了《公文及信函的管理》。

　由于做到了及时改版程序指导相应阶段的工作， 且各岗位人员能够各尽其责， 始终按程序开展工作， 从而保证了本年度综合办公室的文件管理工作并未受到机构调整及人员变化的影响， 始终保持接口畅通， 文件质量及记录良好， 顺利地通过了质量部的多次监查。

　综合办公室 20xx 年共收文 521 份、 发文 440 份 （不包括收发的各类传真）， 各月度收发状态如下：

　20xx 年由综合办公室执笔起草信函、 公文、 纪要、 经理指示书、 贺信、 捷报等各类文件 77 份，较好地完成了项目部 20xx 年工作总结、 建设集团总经理在秦山三期 1号机组商业运行仪式上的讲话稿、 秦山三期核电站核岛安装纪实解说词

　及大事记等重要文案工作。

　3． 做好接待服务， 合理控制招待费支出 20xx年是秦山三期核电站建造的最后阶段， 节点相对集中， 加上电站提前建成投产使其成为重水堆核电站建造的典范， 从而吸引了相关单位前来参观、 交流和学习， 也增加了接待任务量。

　一年来综合办公室本着“展示企业形象， 促进公共关系， 扩大宣传效果” 的原则规范地开展接待工作。尤其对于大型的会务接待和贵宾或团体来访均编制详细的会务指南或接待计划， 根据来访对象和目的选择合适的接待形式和标准， 提前做好安排， 不打无准备的仗。

　全年重要来访、 会议及参观、 考察接待 32 次，计 102 人。

　由于准备充分， 较好地完成了建设集团秦山地区慰问、 迎接国家核安全局检查、 中国电子科技 14 所参观洽谈及建设公司技术秘密及计算机软件评审会议等重大的接待活动。

　20xx 年工程收尾阶段工作量减少， 按比例可提取的招待费也随之减少。

　为了确保招待费在计划范围内开支， 年内进一步加大了招待费的使用控制力度， 严格按照“需要、合理、 节约” 的原则发生。

　全年共发生招待费 12. 5 万元， 比去年减少了 6. 5 万元。

　4. 提供及时用车服务， 实现全年安全行车无事故 20xx 年综合办公室继续强化驾驶员的服务意识， 加强车辆的使用管理, 在保证项目部领导外出办理公务及项目部外事活动需要的同时积极为施工生产提供便利的交通服务。

　按期组织驾驶员参加交通法规教育学习， 通过自负违章罚款， 奖励安全行车等措施， 提高驾驶员的安全意识， 促使驾驶员自觉学习交通规则、 安全条例、 检查车辆状况， 确保行车安全。

　尤其在“11. 7” 事件之后， 综合办公室引以为戒， 多次召开安全会议， 进一步严格车辆安全使用管理， 通过印发《驾驶员行为手则》、《驾驶员岗位责任制》 及《车辆日检查记录本》， 敦促驾驶员形成良好的安全检查

　习惯， 将事故防范于未然。

　在规范的管理下， 综合办公室全年无一起交通事故发生， 安全行车 137479 公里， 耗油 15910 升， 平均 100 公里耗油 11. 5 升。

　5. 做好通讯维护， 控制话费开支 20xx 年根据工程进展状况、机构调整及通讯实际需求， 大幅度压缩通讯网络。

　全年拆机 92 部， 其中住宅电话 13 部， 核电分机 13 部， 工作区电话 65 部， 移动电话 1 部。项目部现有工作电话 60 部（包括三门筹备处电话 8 部）， 其中有 8 部核电分机， 另外还有 22 人享受限额话费。

　网络的及时缩减， 大大降低了话费开支。

　20xx 年全年发生话费 13 万元， 比上一年减少了 16 万元。为了保证通讯的畅通， 办公室一方面注意与外部通讯机构保持联系， 消除在通讯业务上的各种障碍； 另一方面建立内部接口关系， 使得一些简单的故障或内部移机能够得到及时处理， 全年移机 35 部， 受理故障维修 12 次， 重新发布新的电话号码 3 次。

　6. 加强信证管理， 保证印章的绝对安全为了确保机构调整、 人员大幅退场期间印章的正常使用和绝对安全， 综合办公室根据印章登记表， 进行了两次监管人的摸底清查， 及时回收了撤消单位的印章， 并于 11 月将作废印章全数移交建设公司办公室， 防止了印章的流失。

　至今项目部在用印章 15 枚， 均有印模登记、并有人监管。

　由于能严格按管理程序提供利用， 妥善保管， 严格履行批准手续， 全年综合办公室从未发生一起盲目盖章或因印信管理不善而被滥用、 盗用事件， 印章的管理处于受控状态。

　7. 做好人力动员， 落实人员培训， 年内综合办公室人事管理工作紧紧围绕项目部工作重点及工程后期的特点调整工作重心。

　编制完成了《项目部 20xx 年度人力动员计划》， 为顺利开展 20xx 年的人力动员工作和控制全年人月数指标奠定了基础。

　同时加强内部管理， 一方面合理调配人力， 调整项目人力资源的

　组成结构， 从单纯施工型人力构成向综合管理型人力构成转变， 充分有效地利用好现有人力资源； 另一方面， 严格执行项目部的月度目标考核制度， 促使各部门以积极的工作态度确保年度工作目标的实现。

　20xx年人员退场工作结合项目部的组织机构调整， 采取循序渐进的方式进行。

　20xx 年年初人数 889 人， 管理技术人员 377 人， 辅助及后勤人员69 人， 生产工人 443 人； 20xx 年年底人数 220 人， 管理技术人员 108人， 辅助后勤人员 10 人， 生产工人 102 人。

　全年共计办理退场达 669人， 其中临时用工和外单位借工退场 250 人左右。

　全年结算各类人员工资奖金 1500 万元； 对岗位工资进行动态管理， 调整岗位工资 151 人次；办理请销假事宜 298 人次； 结算各单位借工管理费 188 万； 编制报送建设公司及项目部各类报表 40 余份。

　全年根据实际需求组织安排各类培训 24 期， 共计 596 人次， 发生培训课时 4421 个。

　年内根据建设公司关于开展“树组织人事干部形象” 活动的要求， 综合办公室及时组织人事、 组工干部进行了学习， 提高人事工作的服务意识， 端正人事工作的服务态度， 以良好的心态办理人事日常工作， 从而将活动落实到实际工作中。

　8. 以“三服务” 为宗旨， 做好后勤保障工作 20xx 年综合办公室本着“服务于工程， 服务于现场， 服务于职工” 的“三服务” 宗旨， 努力做好各项后勤保障工作。

　在办公用品的管理方面， 坚持“少花钱， 多办事” ， 以满足工作需要为原则， 严格按计划进行行政备品和办公用品的采购和发放； 在办公楼、 单身楼清洁维护方面采取专人包干、 不定期检查的方法， 使办公楼、 单身楼区域的卫生状况有了很大改观； 主动加强与服务单位的沟通， 改善伙食状况， 保证职工就餐、 饮水及洗澡等生活问题； 始终坚持单身楼、 办公楼月检查制度， 消除消防安全隐患； 加

　强单身楼水电管理， 定期抄表， 按时收缴水电费； 做好办公、 生活设施的维护管理， 全年维修办公室单身楼门窗玻璃 90 多块， 修复门锁 70多把， 更换水龙头 30 多个， 阀门 70 多个， 修复地漏 20 多次， 全年维修费用 3500 元。

　鉴于工程接近尾声， 人员退场、 机构调整相对频繁，综合办公室加大了办公设施、 职工住房管理及调配力度。

　办公室多次整合； 全年因人员退场回收办公桌椅 165 套， 清理单身宿舍 258 间， 调整单身住房 50 多人次； 退租办公楼 1420 平方米， 车间 1945 平方米， 场地 6778 平方米， 住房 17 套； 建设公司内部调拨文件柜 91 套， 办公桌265 套， 办公椅 184 把， 上下铁床 566 套， 单人床 43 套。

　一年来， 由于我们很好地掌握了资源状况， 并能根据实际需求及时统筹调配和调拨， 使得资源得到充分的利用， 减少了浪费， 降低了成本。

　9. 围绕施工生产， 抓好党、 工、 团的各项工作 20xx 年综合办公室按照党工委的要求， 加强干部思想作风建设。

　年内对“三个代表” 重要思想进行了宣讲，在党员领导干部中引起热烈反响； 组织党员及中层以上干部观看《党课一小时》 资料片； 组织广大党员干部学习《毛泽东邓小平江泽民关于艰苦奋斗、 居安思危、 保持同人民群众血肉联系的论述》、《党的十六大报告学习辅导百问》、《干部群众关心的 25 个理论问题》 及“两会” 文件汇编， 大力倡导“两个务必” ； 开展“艰苦奋斗， 廉洁从政” 主题教育活动， 用“三个代表” 重要思想将党员领导干部的思想和行动统一起来。

　20xx 年为了适应机构的变化， 及时调整党、 工、 团组织和干部配备， 保证党工团组织不间断、 持续地开展工作。

　经过几次调整， 党工委目前有 3 个党支部， 个党小组， 共有党员名， 全年发展党员名， 培养入党积极分子名； 工会现有 3 个支会， 全年转接会员关系 432 人次； 项目

　部目前仍保留 1 个团支部， 有团员名。

　全年足额上缴党费元； 会费 7917元； 团费元。

　各级组织在党工委领导下积极开展工作， 认真做好各类先进的年度评优工作， 全年评选各类先进人次； 主动关心、 解决职工实际困难， 如解决单身职工看电视难、 洗澡难等问题； 落实女工保护措施，为全体女工安排体检； 积极组织各类慰问及文体活动， 如“送爱心” 活动、 “春节单身游” 活动、 棋牌比赛、 保龄球等等， 丰富了职工业余文化生活。

　这些看似微不足道的实事起到了团结人心、 稳定职工队伍的作用， 从思想上保证了项目部各项工作的平稳过渡和顺利进行。

　年中“非典” 肆虐之时， 正值工程最后冲刺阶段。为了稳定职工情绪， 把“非典”拒之门外， 保证 2 号机组提前并网发电， 我们一方面认真落实药品发放、区域消毒、 体温检查、 加强人员控制等各项预防措施， 同时还开展了以“强健体魄， 抗击非典， 安全生产， 干好核电” 为主题的“全员健身月”活动， 进一步加强了团队凝聚力， 激发了员工的战斗力； 针对在役电站对作业人员安全意识、 文明施工的高要求， 开展“比文明施工， 创服务标兵” 活动， 提出了“管理必须高起点、 高标准、 严要求； 服务必须高速度、 高质量、 零差错” 的目标， 通过每月考核评比， 公布排行， 激发了职工积极向上的热情， 形成了良好的竞赛氛围， 促进了项目部质量工作方针和服务宗旨的切实贯彻落实。

　10. 抓好宣传工作， 树立公司形象20xx 年的宣传工作主要是配合项目部的重大活动、 重要举措、 关键节点， 充分利用《核建安装报》、 外部的宣传媒体及标语、 横幅等适时做好宣传， 树立良好形象。

　如配合机构重大调整、 建造期向保运期过渡对提高职工服务意识的迫切要求、 配合全面保运后项目部推出的“比文明施工， 创服务标兵” 活动全年不定期出报 3 期； 为庆祝电站全面建成投

　产出特刊 1 期； 配合工程全面建成制作签名纪念品； 配合“安全月” 、“质量月” 等大型活动挂标语横幅起到了较好的宣传鼓动作用。

　全年向《中国核工业报》 投稿篇， 向杂志社投稿 1 篇， 对外宣传二三公司在秦山三期取得的可喜成绩， 树立了企业形象。

　年中， 鉴于照片资料保存混乱的问题， 集中人力对所有的照片进行了筛选、 分类、 建档。

　经过全面清理， 共建立照片档案 18 册， 方便了今后照片资料的利用和留存， 同时建立了照片随时归档制度。

　秦山三期核电站核岛安装工程大型纪实片——世纪之约， 在素材极度缺乏的情况， 通过海盐电视台、 秦山电视台、TQC 政工部、 个人收藏等多种渠道， 组织补拍镜头等手段， 克服巨大困难终于完成了全部制作工作。

　随着电站全面建成投产， 秦山三期核电站核岛安装工程图片大事记也已制作完成， 文字大事记经多次审核、 修改，也最终完成。

　综合办公室有了前车之鉴， 在安装大事记完成之后随即建立了检修大事记， 该项工作有专人负责以确保记录始终伴随着检修工作的发展同步进行。

　二、 存在的问题综合办公室目前从事党、 工、 团工作的人员均是半路出家， 工作中经验不足。

　需要加强学习， 提高业务水平。三、 20xx 年主要工作目标 1. 完成 20xx 年工作总结和 20xx 年工作安排；2. 下发项目部 20xx 年目标工作计划； 3. 继续做好文件管理工作， 完成文书立卷及移交； 4. 确保党、 工、 团各项工作的正常开展； 5. 合理调度车辆， 提供优质服务， 继续做好车辆年检、 保险、 维修保养等工作； 6.保证项目部范围内的通讯工作； 7. 按期组稿， 编辑、 印发 《坎杜安装报》，继续发挥内部小报的宣传职能；

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