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    党支部2022年意识形态工作计划5篇

    浏览数: 发布时间:2022-08-26 08:20:06

    党支部2022年意识形态工作计划5篇党支部2022年意识形态工作计划 22022年意识形态工作计划33篇供借鉴 为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合实际,制定下面是小编为大家整理的党支部2022年意识形态工作计划5篇,供大家参考。

    党支部2022年意识形态工作计划5篇

    篇一:党支部2022年意识形态工作计划

    2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

     为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合实际,制定本方案。

      一、工作目标

      深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

      二、组织领导

      成立以支部书记、所长为组长,班子成员为成员的意识形态和网络安全领导小组,所办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

      三、工作任务

      1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

      2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把

     意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

      3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

      4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”QQ 工作群和“财经情深”临时微信工作群管理。

      5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

      6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

      7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案,认真组织实施,积极开展区级文明单位活动。

      四、工作要求

      1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

      2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问

     题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

      3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

     2 2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

     为切实加强我园意识形态工作,为幼儿园实现既定的发展目标提供强大的精神动力和舆论支持,结合我园实际特制订本工作计划。

      一、意识形态工作领导小组

      充分认识意识形态工作的重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,幼儿园成立了意识形态工作领导小组:

      二、总体目标

      学校在意识形态工作中处于前沿阵地,关乎办学方向和立德树人根本任务,关乎教育系统乃至整个社会的和谐稳定。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入幼儿园工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与发展教育事业紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实主体责任、“一把手”第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责”,全面提升意识形态工作制度化、科学化水平。

      三、主要任务

      (一)坚持党的领导、落实主体责任

     认真贯彻落实党的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,从思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。一是牢牢把握政治大局。认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署及指示精神,把握政治方向,坚定政治立场,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度-致。二是加强统一领导。幼儿园坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容,与党的建设工作紧密结合,同部署,同落实,同检查,同考核。幼儿园每周召开行政会议及全园会议,结合幼儿园实际工作情况,定期分析研判意识形态领域情况,研究意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要问题有针对性地进行引导,全力维护安定团结的政治局面。三是认真落实主体责任。明确幼儿园园长为意识形态工作第一责任人,负总责;各部门负责人为意识形态工作的直接责任人,协助园长抓好统筹协调指导工作,并根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好幼儿园意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

      (二)加强思想文化建设、凝聚思想认识

      一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,持续推进“两学一做”学习教育活动,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行。二是扎实抓好教职工理论学习,每月

     集中学习不少于 2 次,其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于 1 次。

      (三)加强民主监督,筑牢拒腐防线

      1.坚持做好园务公开,按照规定“常规性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、紧急的事项及时公开、临时性工作随时公开、意见不一致的事项暂缓公开、涉及群众切身利益的重大建设项目在决策前公开”的公开要求,及时公开教职工、家长所关注的热点问题、公开党支部工作计划、工作总结、主题教育方案、民主评议等方面,让广大教职工积极参与监督幼儿园的教育教学改革,增强管理的透明度。

      2.认真开好教职工代表大会。在教职工代表大会上认真听取教职工的意见和建议,调动广大教职工的积极性、主动性,对幼儿园岗位设置方案、五年规划等重大问题做到上下一致,工作有力,确保幼儿园决策的民主化、管理化、科学化、规范化。

      3.园长、中层干部进行述职述廉,从德、能、勤、绩、廉等方面公开述职一年来的工作,自觉接受广大教工的监督,不断规范自己的行为,严防腐败现象的滋生。

      4.强化测评与意见征集力度。通过学期家长评园调查、家长会、“坝坝会”、家长来园活动意见反馈、教职工学年评园评园、意见征集箱等方式,积极向群众们征集对幼儿园的意见和建议,并结合实践积极进行整改。

      四、工作要求

     1.充分认识新形势下意识形态工作的极端重要性,牢牢把握意识形态工作的主动性。

      2.畅通意识形态工作的主渠道,扎实抓好全体师生的思想政治教育。

      3.加强队伍建设和制度建设,建立抓好意识形态工作的长效机制。

     2 2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

     为进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任,根据州委相关文件精神和《xx 县贯彻落实党委意识形态工作责任制实施意见》文件要求,结合我县实际,特制订 xxxx 年 xx 县意识形态工作计划。

      一、总体要求

      意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。xx 县委抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实党委意识形态工作责任制,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。

      二、工作原则

     按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,各级党委(党组)领导班子对本领域意识形态工作负主体责任。党委书记是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委分管意识形态工作的领导,作为直接负责人协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

      三、工作重点

      (一)切实加强组织领导

      xxxx 年,县委要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事议程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。

      1.加强分析研判。各党委(党组)在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求,在制定政策、出台措施、开展工作时,充分考虑对社会思想文化的影响,考虑价值导向、舆情民意、社会效果,维护意识形态安全。(每季度分析研判一次意识形态情况,并形成书面报告及时向县委和宣传部报送。)

      2.强化考核考评。县委宣传部要指导和督促下级党组织的意识形态工作,把意识形态工作纳入绩效目标管理体系,完善考核工作机制,明确考核的内容、方法和程序,推动意识形态工作考核规范化常态化。(每半年组织一次专题检查。)

     3.综合评价评议。各党委(党组)每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作。党委班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。(专题汇报及时报送县委和县委宣传部。)

      (二)把握正确方向导向

      各党委(党组)要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,有令必行、有禁必止,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

      1.强化意识形态能力建设。切实加强全县党员领导干部意识形态工作的教育培训,增强领导干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,提高领导干部的政治鉴别力和把关定向能力。(开展一次科级干部专题培训和开展一次中心组专题辅导)

      2.建立会商研判机制。县委常委会每年至少两次专题研究意识形态工作,及时向上级党组织报告意识形态领域的重要情况并提出建设性意见。每季度召开一次意识形态形式分析会,研判意识形态领域情况,遇到突发问题和重要事项、重大舆论热点及时专题研究。

      3.建立定期通报机制。县委要及时就意识形态领域的政策要求、形式判断、目标任务,向有关层面和范围通报,下好“先手棋”、打好“主动仗”。县委要建立新闻发布及对外宣传联席会议机制,通过

     举办形式多样的新闻发布(通气)会,回应社会关切,引导社会舆论。(每年至少通报一次意识形态工作情况。)

      4.建立督查问责机制。党委分管纪检、宣传的领导应立足职能,各司其职,各负其责,强化督查考核和责任追究,推动意识形态工作责任制落实。(宣传部定期督促检查,纪委不定期开展追责问责)

      (三)维护网络意识形态安全

      1.建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。县委主要负责同志要亲自抓网络意识形态安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大舆情全媒体工作格局。

      2.做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务职工的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读,及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。

      (四)加强重点领域的意识形态工作

      1.严格落实重点领域意识形态工作责任。认真落实县委关于维护稳定、脱贫攻坚、乡村振兴等各项工作部署。各党委(党组)书记应当旗帜鲜明地站在维护意识形态安全和反分裂、反渗透斗争的第一线,落实意识形态工作的领导责任和主体责任,结合工作职能,管好守好阵地。

     2.加强思想教育和舆论引导。加强社会主义核心价值观建设,加强中华民族伟大复兴中国梦宣传教育,加强马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观教育,深化民族团结进步教育、感恩教育、法治宣传教育。

      (五)做好意识形态领域重大问题处置

      1.坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失政治敏感性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放任。(建立新闻发言人制度并确定党政发言人。)

      2.大张旗鼓同不良言论做斗争。对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大V”、网上活跃人士、敏感人物、“异见分子”等重点...

    篇二:党支部2022年意识形态工作计划

    公司党支部 2022 年度意识形态工作计划 提纲 一、加强学习教育,强化意识形态工作责任制落实 二、认真加强管控,强化意识形态工作的主体责任 (一)把握正确方向导向 (二)定期研判意识形态情况 (三)加强意识形态阵地管理 (四)维护网络意识形态安全 (五)重视意识形态工作队伍建设 (六)加强企业文化建设

     正文:

     为全面贯彻落实中央、省委和公司党委关于意识形态工作的有关规定和精神,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,为企业创造稳定和谐的发展环境,现结合...公司意识形态工作实际,制定全年意识形态工作计划如下。

     一、加强学习教育,强化意识形态工作责任制落实 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,是党的建设的重要内容。要认真加强党员干部和职工的学习教育,将意识形态工作纳入全年学习计划。党支部会将意识形态专题学习教育内容纳入理论中心组学习、“三会一课”,每年安排学习不得少于 3 次;采取灵活有效形式,做好干部职工和农民工意识形态学习教育。进一步完善班子集中理论学习,加强对党员领导干部意识形态工作的教育培训,增强责任意识,提高政治鉴别力。

     党支部将按照分级负责和谁主管谁负责的原则进行责任划分,领导班子对...公司意识形态工作负主体责任。要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理,与生产经营工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考评。党支部书记作为第一责任人,将旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。领导班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形

      态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根,形成常态长效工作机制。

     二、认真加强管控,强化意识形态工作的主体责任 加强对意识形态工作的统一领导,将意识形态工作纳入...公司整体工作进行统筹安排和一体推进;定期研判意识形态工作,第一时间向上级党组织报告本单位发生的意识形态重大情况。要进一步健全工作机制,建立健全舆情和重大突发事件应急处置机制,严格制度执行,推动意识形态工作责任落实到位,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。...公司意识形态工作由党支部书记全面负责,党支部作为意识形态工作的职能部门,对意识形态工作负有重要责任,其他科室协同做好意识形态工作。

     (一)把握正 确方向导向 认真贯彻落实党中央和省委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向和舆论导向,引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

     (二)定期研判意识形态情况 支委会要定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化方面的突出问题,对重大事件、重要情况、重要舆情中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。对各类错误思潮和言论,必须及时有效地进行处置,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争。党支部每年至少 1 次专题研究本单位意识形态工作,研究制定工作计划安排和具体工作措施;每半年对...公司意识形态工作方面情况进行 1 次通报,每半年向上级党组织专题汇报 1 次意识形态工作。

     (三)加强意识形态阵地管理 按照谁主管谁负责、谁主办谁负责和属地管理原则,责任落实到个人,流程

      管控可追溯,有序推进建设和使用,杜绝错误思想和理念在任何渠道传播。党支部对意识形态阵地进行统筹规划和监督管理,对...公司意识形态阵地管理负主体责任,党支部负责对所管辖意识阵地的日常管理和督查。加强宣传栏及其他宣传阵地管理,严格管控信息发布,树立正确意识形态导向。宣传稿件发布要把握正确的政治方向和舆论导向,按照公司《宣传报道及信息发布工作管理办法》,严格执行三级审批制度。要明确意识形态责任人,落实意识形态工作责任制,做好意识形态分析、研判和处置预案,并做好全过程管控,做好相关资料存档备查。

     (四)维护网络意识形态安全 党支部书记要亲自抓,进一步加强对互联网各平台的管理、对网络舆情的关注,建立健全网上舆情统筹研判、通报会商、引导联动、应对处置机制,加强经费保障,建立健全工作激励机制。引导广大干部职工积极适应现代传播方式发展的新趋势,高度重视和积极运用互联网、手机等新平台,探索通过网络平台团结服务广大职工群众的途径和方法,及时回应社会和职工关切,正确运用新媒体开展相关工作。

     要抓好...公司的舆情管理、风险防控,制定应急预案,按照...公司《舆情管理办法》及时有效处置涉及...公司的负面舆情信息。加强重点节假日和重要时间节点网络安全值班工作,确保意识形态工作和意识形态阵地得到有效管控。

     (五)重视意识形态工作队伍建设 要加强党员干部管理和领导干部政治理论学习,充分发挥班子集中理论学习的“龙头”带动作用,深入推进思想政治建设和作风建设,发挥好干部工作指挥棒作用。着力提升宣传思想文化工作队伍的思想政治素养和业务工作能力,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富经验的意识形态工作队伍。

     (六)加强企业文化建设 坚持以优秀的文化引领企业高质量发展。引导党员干部牢固树立群众观点,从政治上、工作上、生活上关心广大干部职工,切实解决好职工群众最关心、最

      直接、最现实的利益问题。充分利用和借鉴职工群众自发开展的一些好做法、好经验,使意识形态工作的开展形式不断创新、活力不断增强。科学、妥善处置各种敏感问题,为做好意识形态工作奠定良好的群众基础。

     2022 年,...公司意识形态工作要按照中央、省委、集团总公司和集团公司党委要求,依据...公司《意识形态工作管理办法》相关规定,进一步加强意识形态工作的学习教育和组织领导,及时了解掌握意识形态工作中出现的新情况和新问题,并采取有效措施予以改进提高,确保...公司意识形态工作各项措施落到实处。

     ...公司党支部 2022 年 3 月 21 日 党支部落实党委意识形态工作责任制任务清单

     根据公司党委《意识形态工作实施细则》规定,结合党支部工作实际情况,现就党支部细化落实意识形态工作制定清单如下:

     班子成员按照意识形态工作“一岗双责”要求,进行责任分工。党支部书记是第一责任人,对本单位意识形态工作负第一责任。

     班子成员协助党支部书记统筹协调指导意识形态工作,就意识形态工作目标任务、重大举措提出安排提议,就意识形态领域重大问题、重大事件、突发事件等提出应对建议。

     定期组织班子成员、党员职工群众学习传达党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神。

     组织成立党支部意识形态工作领导小组,组长由党组织负责人担任,未成立党支部的单位由党员行政负责人担任,成员由各基层公司班子其他成员担任。并依据规定,成立相应的配套工作机构。

     将意识形态工作纳入本单位整体工作进行统筹安排和一体推进,如纳入对各科室、项目部年度目标管理综合考评体系。

      将意识形态工作纳入本单位党建工作体系,如党支部年度工作安排、党建工作考核检查、基层班子理论学习、党员干部培训、班子生活会、组织生活会、年度述职述责报告,结合实际抓好贯彻落实。

     对意识形态工作任务进行分解细化,实现职责、任务落实到人。

     党支部负责制定理论学习教育计划并认真贯彻落实。以“三会一课”为抓手,抓好党员职工理论学习教育;采取灵活有效形式,做好农民工日常学习教育。

     支委会每年至少 1 次专题研究本单位意识形态工作,研究制定工作计划安排和具体工作措施。

     每半年对本单位意识形态领域情况进行 1 次通报,每半年向上级党组织专题汇报 1 次意识形态工作。

     本单位发生的意识形态重大情况第一时间向上级党组织报告,并提出建设性意见和建议。

     对本单位各类意识形态阵地进行审核管理。严格审核和管理本单位新闻报道和信息发布。

     对本单位机关部门和项目部使用互联网群组的情况进行管理监督,定期检查,落实好群组成员实名制、群组审批、群主负责制等各项具体管理制度,确保合法用网。

     及时发现本单位出现的错误思潮和错误言论,采取积极有效措施进行批驳纠正。

     抓好本单位的舆情管理、风险防控,制定应急预案并组织演练,及时有效处置涉及本单位负面舆情信息。

     对本单位违反意识形态工作责任制的行为及时纠正,对责任人进行追责问责。

    篇三:党支部2022年意识形态工作计划

    1 - xxx 党支部 2022 年意识形态工作计划

     2021 年,xxx 意识形态工作责任明确并逐渐压实,各项工作取得了一定的成绩,但仍然存在一些薄弱环节。主要表现为:对党员干部职工“八小时以外”的监督不够有力,舆情监控存在一定盲区;宣传阵地创新意识不强,引领性不足,在地方媒体刊发的稿件在宣传广度和深度上还显不足;职工心声调研的答复以解释答复为主,解决问题的力度还不够强。对此,在 2022 年,xxx 党支部将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入落实落实习近平总书记关于意识形态工作重要指示批示精神,压实责任、把握重点、改进方法、务求成效。重点做好以下四个方面工作:

     一、进一步落实意识形态工作责任。切实落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,压紧压实支部意识形态工作责任。深化党支部书记意识形态工作“第一责任人”职责,坚持发挥支委委员“一岗双责”作用,对分管领域、分管部门意识形态工作负责。将意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入支部议事议程、党建工作任务清单,不断健全支部统一领导,各部门齐抓共管的氛围。

     二、进一步深化政治理论学习。深化创新理论武装,以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。以开

     - 2 - 启第二个百年奋斗目标为主题主线,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,使全体职工的政治素质和业务能力不断提升、知识素养不断提高,创造力、凝聚力、战斗力不断增强,厚植支部抓好意识形态工作的思想基础。

     三、进一步改进意识形态方式方法。所支部按要求召开专题会议,对意识形态领域情况进行分析研判,对重大事件、重要情况、重要舆情中的倾向性苗头性问题有针对性地加强引导和工作安排,避免小问题引起大情绪,营造和谐氛围。聚焦“两路”精神、“中国民航英雄机组”和“中国民航英雄机长”英雄精神、港珠澳大桥建设者奋斗精神以及行业的先进典型事迹,凝聚爱岗敬业的榜样力量,激励全体职工在工作中形成逢山开路、遇水架桥的奋斗精神,在平凡岗位上做出不平凡的业绩。

     四、进一步丰富和拓展宣传载体。深化意识形态阵地建设,应对新媒体时代挑战。一方面要加强单位工作钉钉群、微信群、QQ 群管理,规范网上信息传播秩序,让清朗和谐、安全可靠成为网络生态主旋律,让依法管网、依法办网、依法上网成为网络空间最强音。另一方面要加强职工微信朋友圈、微博、快手、小红书等网络自媒体的监督管理,规范上网行为,引导职工不发表不负责任的言论,不转发内容不健康、导向错误的信息,争做文明、理性、健康的网络信息内

     - 3 - 容服务使用者。

    篇四:党支部2022年意识形态工作计划

    2 2022 年意识形态工作计划

     为深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要论述和指示批示精神以及党的十九届五中全会精神,全面贯彻落实中央、省委、市委关于意识形态工作决策部署,将党管意识形态落到实处,牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权、话语权。结合学校实际制定本计划。

     一、 指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党对教育工作的全面领导,坚持党管意识形态原则,深入学习贯彻党的十九大精神、十九届六中全会精神、习近平总书记关于意识形态工作重要论述和指示批示精神,强化政治意识、责任意识、阵地意识、底线意识和中华民族共同体意识。紧扣立德树人目标,加强师生思想教育,不断提升思想政治工作科学化水平,提高人才培养质量,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,努力为家乡的发展提供思想保障和人才保障。

     二、 成立意识形态工作领导小组 组长:

     副组长:

     成员: 三、主要工作任务 (一)

     持续强化理论武装,牢牢把握社会主义办学方向 1.持续开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神学习。充分利用例会、“三会一课”、“主题党日”等平台,积极开展干部职工政治理论学习,进一步提升干部职工政治素养;常态化抓好党

     员干部“学习强国"在线学习和党史学习教育,正确引导全体干部职工牢固树立“四个意识"、坚定“四个自信”、落实“两个维护”,确保教育事业始终沿着正确政治方向发展。

     2.学习各级重要会议、文件精神。充分利用教职工大会学习各级重要会议和文件精神,深刻理解和把握中央、省委、市委提出的一系列重大决策部署,切实把思想和行动统一到中央、省委、市委决策部署上来,确保各级文件、会议精神宣传学习贯彻落实到位。

     3.持续抓好习近平总书记关于意识形态的重要论述、指示批示精神学习。将习近平有关意识形态的重要论述、指示批示精神及其宗教工作有关论述纳入支部“三会一课”学习内容。

     (二)

     加强校园思想政治教育,铸牢中华民族共同体意识 1.持续强化教师思想教育,进一步提升教师职业素养。定期开展好师德师风教育培训活动,将《教育法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规纳入师德师风培训内容,引导广大教师争做“四有”好老师。实行师德师风“一票否决”制。

     2.持续抓好学生德育教育,进一步坚定学生理想信念。紧扣立德树人目标,全面加强未成年人思想建设,大力推进社会主义核心价值体系进教材、进课堂、进学生头脑。用好用活思政理论课教育平台,积极开展爱国主义、形势政策,中国红色文化。传统文化、诚实守信等教育。常态化推进德育“五育"并举,以“扣好人生第一粒扣子”为主题,持续展好“四讲四爱”活动:讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活;充分利用清明节、 五一节、 六一儿童节、中秋节、 九一八、 国庆节、一二九等特殊时间节点,开展好丰富多彩的主题教育,大力弘扬主流意识形态。

     3.持续抓好家庭教育,引领家长树立科学的育人观。大力推进家长学

     校建设,积极创建家庭教育示范校。强化思想引领,认真开展好家庭教育培训,引领普通家长在家庭教育中树立科学的育人观。

     (三)加强工作统筹领导,全面履行意识形态工作领导责任 1.健全意识形态工作领导机制,压紧压实意识形态工作责任。成立意识形态工作领导机构,明确工作职责,签订《意识形态工作目标责任书》。

     2.抓好意识形态工作队伍建设,提升意识形态工作业务能力。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,持续优化意识形态工作干部队伍,加强意识形态工作队伍业务能力培训和思想教育。

     (四)抓实意识形态阵地管理,筑牢意识形态领域风险防控 1.续加强宣传阵地管控。不定期开展本校宣传工作者业务培训,进一步提高宣传工作者的思想素质和业务能力。强化宣传平台阵地管理,凡在教育微信公众号、教育云平台、学校黑板报、电子屏、宣传栏等发布展示的信息做到“三审三校”。

     2.续加强课堂教学管控。把是否坚持马克思主义立场、观点、方法,是否坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针,是否坚持中国特色社会主义理论体系作为课堂教学管理的基本要求,所有教师严禁在课堂上散布违背党的基本理论、基本路线、基本纲领的言论。加大对教师课堂教学的监管力度,不定期采取课堂听课、教案检查等方式对教师课堂教学进行监管,严防教师在课堂上散布不当言论。持续做好学校用书、校园报刊、宣传杂志等各类用书管理,不定期开展好风险排查,严防校园出现低级庸俗书籍。

     3.持续做好校内外活动监管。紧扣立德树人目标,坚持教育与宗教相分离原则,以教风、学风、校风建设为主线,进一步加强思想政治、学术科技、文娱体育、研学旅学等教育活动监管。不在学校设立宗教活动场所和

     举行宗教活动、散发宗教类出版物及宣传作品;师生做到不在校外各种活动中传播、散布宗教思想和不当言论,以及参与各类宗教活动。做好正常开展的涉外教学活动审查和过程监管,实行外来人员进校开展活动备案审查制度,严禁外来人员通过各种活动渗透宗教思想。

     4.续开展好校园周边环境治理。积极构建和谐稳定的校园周边社会环境,进一步加强教育周边环境综合治理,对校园周边闲杂的人员及不良广告严格管控,严防外来人员向师生传播不良思想。切实做好校园门卫安保工作,对外来人员进校开展工作一律实行登记备案,防止外来人员进校传播不当言论。

     5.落实好意识形态工作联动协调制度。加强与政府各职能部门的沟通,积极配合上级相关部门做好意识形态及其宗教领域联动协调管控工作。

     6.续加强网络意识形态安全维护。建立健全网络意识形态安全制度管理体系,不定期对各类网络平台开展网络安全风险排查,严防负面信息通过本网络平台传播。扎实抓好舆情管控,建立健全舆情研判、处置、上报等管控机制,对涉及重大舆情事件坚持“做到第一时间发现、第一时间研判、第一时间报送、第一时间处置",并时时对舆情信息进行追踪监管,严防舆情事态扩大化。

     幼儿园 2 2022 意识形态 工作计划

     为进步加强和改进学校意识形态工作,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,依据惠阳区教育局党委意识形态工作要求,结合我镇小教党建工作实际,现制定本工作计划安排。

     一、指导思想 深入学习宣传贯彻十九大和十九届四中、五中、六中全会和习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神,充分认识“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”,自觉用习习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,落实意识形态工作主体责任;努力把好导向、守好阵地、管好队伍,全面提升党管意识形态工作水平,确保意识形态安全,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,为加快全镇各党建及党风廉政工作提供强大的思想理论保证。

     二、目标任务 1. 掌握意识形态工作的领导权。推进马克思主义中国化、时代化、大众化,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。坚持党性原则,站稳政治立场,把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线。

     以强烈责任感和担当精神,贯彻党管宣传、党管意识形态的工作要求,牢牢把舆论意识形态工作的领导权掌握在手中。

     2. 掌握意识形态工作的管理权。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则建立好学校意识形态工作责任体系,打造各部门相互配合、各方面积极参与的体制机制。勇于深入意识形态工作第一线,善于回答思想

     领域的难点难题,把实现好、维护好、发展好学生的根本利益作为教育教学工作的出发点和落脚点。

     3. 掌握意识形态工作的话语权。不断增强意识形态的凝聚力、感召力和引导力,使全校上下在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。以对党的教育事业高度负责的态度,构筑思想"防火墙”和行动“主阵地”。讲好“学校好故事”,传递 “校园好声音”。

     三、组织机构 为更好落实党管意识形态工作责任,深化教师队伍思想建设,保证党管 意识形态工作落到实处,成立工作领导小组: 组长:雷富强 副组长:黄秀、黄凌燕 成员:邓晓为、李新晚、叶浈浈、梁晓芳、叶鑫、陈增可、彭丽他、陈笑、黎凤云,领导小组下设办公室,由雷富强志负责,负责文件的上传下达,组织开展具体工作和资料归档。

     四、主要工作 ( ( 一) ) 加强统领导,强化四责协同。

     1.按照谁主管谁负责的原则,各校党支部领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。书记是第一责任人,要带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,带头维护网络意识形态安全。重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

     2.学校党支部要强化落实全面从严治党主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”四责协同、合力运行的责任落实体系。全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制和党风廉洁工作责任制,纳入领导班子领导干部目标管理的重要内容,纳

     入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容:与政治建设、师德建设、文化建设、文明建设、党的建设工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。

     ( ( 二) ) 加强过程管理,落实管理责任。

     1. 管方向。意识形态工作是党关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的极端重要的工作。学校党支部要履行好主体责任,把牢正确方向导向,要高举中国特色社会主义旗帜不含糊,坚定中国特色社会主义道路不动摇,在重大问题上和大是大非前,做到态度鲜明、立场坚定牢牢把握正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩对社会上出现的错误思潮和观点要明辨是非,敢于亮剑、敢于发声。

     2. 管思想。将意识形态工作作为党支部学习的重要内容及时组织有关意识形态工作重要文件、重要精神的学习,在思想上、政治上、行动上同党保持高度一致。分析判断本单位意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性、苗头性问题,有针对做出安排。重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性、苗头性问题。

     3. 管阵地。加强所属各类意识形态阵地的建设和管理。注意区分政治原则问题、思想认识问题、学术观点问题,旗帜鲜明地反对和抵制各种错误观点。充分发挥学校电子屏、宣传栏、微信新媒体等在思想理论宣传引导中的主渠道作用。紧紧围绕学习宣传贯彻党的十九大重要指导思想这一工作主线,深化党的理论创新成果的理论学习和舆论宣传,做好重大主题宣传活动,培育和践行社会主义核心价值观。

     4. 管课堂。严格教学科研管理,在课程建设、校本教材编制、教学管理过程中引入意识形态监督备案制度,规范管理国家课程校本实施过程,

     严格杜绝错误导向的内容进入编写的校本教材。加强思想政治理论课建设,发挥教育主渠道作用。推进马克思主义中国化最新成果进教材、进课堂、进学生头脑。打造支政治信念坚定、与党同心同德理论功底厚实的思想政治理论课教师队伍。以立德树人为宗旨,加强包括语文、社会与法治等课程设置和课堂教学管理。基于学生道德与社会性发展需要设计、组织学习活动,坚决抵制“去思想化”“去历史化”“去中国化”“去主流化”的错误思想和观点,提高授课水平,用学生听得懂、记得住的形象直观的方式,将理论讲准讲深讲透,使课程受学生欢迎,使学生真懂真信真用,终身受益。

     五、要求及措施 1. 强化领导,落实主体责任。高度重视意识形态工作,组织学习习总书记在意识形态工作座谈会上的重要讲话精神准确理解和把握意识形态工作的极端重要性切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。提高本校党组织主要负责人的意识形态主体意识,勇担第一责任,站在一线指挥,切实履行“一岗双责”主体责任。

     2. 强化分工,形成工作合力。落实“四则协同”责任体系,层层传递责任、层层抓落实。定期对学校意识形态领域的重点阵地、重点队伍、重点人群、重点风险进行分析研判。健全完善與情处置机制。

     3. 强化督责,推进任务落地。对照《惠阳教育局党委意识形态工作要求》,强化落实、强化执行、强化督查,切实做好我镇各校意识形态各项工作。

    篇五:党支部2022年意识形态工作计划

    2022 学年学校党支部意识形态工作计划 2 2 篇 范文

      为深入学习贯彻党的十九大精神,进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确支部班子、行政干部的意识形态工作责任,根据局党委相关文件精神要求,结合学校工作实际,特制定 20xx-20xx 学年度意识形态工作计划。

      一、总体要求

      意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关于旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。学校党支部抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实党支部意识形态工作责任责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为我校事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。

      二、工作原则

      按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,学校支部领导班子对意识形态工作负主体责任。支部书记为第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错

     误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

      三、工作计划

      (一)切实加强组织领导

      学校支部把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、行政干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。

      1.成立工作领导小组,由党支部书记担任组长,支部委员和校长室成员任副组长,各处室负责人及班主任为成员。统一学校意识形态工作的安排及落实。

      2. 抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入学校年度工作计划,与业务工作同安排、同部署、同检查。要召开专题会议,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。

      (二)大力推进理论武装工作

      围绕建设学习型党组织,以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。

     1.认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划,组织开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导全体教师多读书、读好书、善读书。结合推行“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、科学体系、实践要求,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

      2.抓好形势政策教育,组织教师深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想以及上级部门重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动全体教师正确理解和自觉贯彻党的理论和路线方针政策。

      (三)开展精神文明创建活动

      以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

      1.深入推进学校培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导全体教师深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色社会主义的共同理想。

     2.积极开展精神文明创建活动。围绕爱岗、敬业,积极开展文明校园创建,深入推进优质服务工作,严格执行首问责任制、服务承诺制,提升教师服务学生的思想自觉和行动自觉。

      3.以“党员主题日”活动为载体,组织党员到社区开展志愿服务。

      4.充分利用“五一”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围。

      (四)维护网络意识形态安全

      1.建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。分管领导要亲自抓网络意识形态安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大舆情全媒体工作格局。

      2.做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务制动的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读、及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。

     (五)做好意识形态领域重大问题处置

      1.坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失政治敏感性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放大。

      2.对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过有效途径旗帜鲜明地表明立场、亮明态度、理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大 V”、网上活跃人士、敏感人物、“异见分子”等重点人物,要密切关注方向,坚决防止非法串联、造谣生事,同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导,做好转化工作;对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。

      (六)加强意识形态工作队伍建设

      支部要把意识形态工作队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的坚强队伍。

     1.加强宣传思想文化队伍建设,切实配齐配强工作力量。用好现有编制资源,及时补充工作人员,增强抓意识形态工作的力量。

      2.畅通联系渠道,加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳。做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。

      3.严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育,加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执行监督,绝不允许公开发表违背党中央和上级党组织精神的言论,绝不允许参与各种非法组织和非法活动。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同党中央和上级党委精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,依纪依法严肃处理。

     全局系统 2 2022 年党支部理论学习计划范文

     2022 年,按照中央、XX 党委的部署要求,结合 XX 局年度党建工作要点,为推动全系统基层党支部将理论学习落地落实,现制定 XX 局系统党支部理论学习计划。

      一、学习内容

     1. 学习习近平新时代中国特色社会主义思想。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论学习的重要内容,坚持读原著、学原文、悟原理,持续在学懂弄通做实上

     下功夫,将习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵学深学透,入脑入心,做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。

      2. 学习党的十九届六中全会精神。要原原本本学习全会决议,持续深入研读和领会决议精神,教育和引导广大党员干部更好把握和运用党百年奋斗历史经验,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚定不移把“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,转化为做好各项工作的实际行动。

      3. 学习习近平总书记重要讲话、指示批示精神。XX 局系统各级党组织、广大党员干部要紧跟实事热点和党中央最新指示批示精神,把学习贯彻习近平总书记重要论述和党史学习教育总结会议精神,与“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会等贯通起来,系统学习领会、一体推进落实。及时、跟进学习习近平总书记对金融领域的重要讲话精神、批示指示,从上至下统一思想,将严格落实党的领导对标到实际工作中,一以贯之。

      4. 学习党的二十大会议精神。党的二十大将于今年下半年召开,是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。承担着总结过去五年的工作,明确今后党和国家前进

     方向、奋斗目标、行动纲领,选举新一届中央领导集体的重大使命,是党和国家政治生活中的一件大事。认真学习领会其会议精神必将成为一段时期内的重要任务。

      5. 学习党的百年历史。党史学习教育既是长期性任务,也是经常性任务。广大党员干部要持续开展“四史”学习,用好党史这个“最好的教科书、最好的营养剂、最好的指南针”。通过学习,树立大历史观,准确把握党史的主题和主线、主流和本质,领会蕴含其中的宝贵经验和重要启示。进一步坚定理想信念,牢记共产党员的初心使命,将学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行贯彻始终。

      6. 学习党章党规。《党章》是党的“根本大法”,党章党规深刻体现着党的性质和宗旨,是每一个党员干部践行初心使命的对照标准和制度依据。按照《贯彻落实巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》要求,党支部每年要组织开展一次《党章》的专题学习交流。除加强《党章》的研读、分享交流外,还需常态化开展警示教育,强化组织观念,强化廉政意识,筑牢思想防线。作为基层党组织,《党支部工作条例(试行)》是支部规范化、标准化建设的主要依据和根本遵循,须持续开展学习,不打折扣地对照执行。

      7. 学习上级党委重要会议、重要讲话。围绕贯彻执行党和国家重大决策、推进落实重大任务,以及中投党委、XX 局党委

     正在积极部署推进的工作、监管机构的最新要求和政策,开展及时传达和学习,引导党员正确认识形势,紧跟发展大局,将战略发展目标、推动经营举措、重要节点的指示要求,与自身工作紧密结合,确保不掉队、不走样,引领全体党员干部、职工群众心往一处想、劲儿往一处使。

      8. 学习专业知识技能。结合行业发展、自身岗位工作性质,不断丰富、完善知识结构体系,强化专业岗位和专业技能的匹配,克服本领恐慌,补齐短板,推进学习和工作相融合,争做本岗位的行家里手、技能标兵,发挥好党员即是业务骨干的先锋模范作用,为 XX 局高质量发展贡献力量。

      二、学习方式

     (一)三会一课集中学。将学习内容与规范组织生活同步推进,党支部书记要发挥带头作用,每年至少讲一次专题党课。党支部要自主开展研习班、读书班,通过集中学习、专题研讨、分享交流等不同形式,增强学习的有效性,提升学习的趣味性。

      (二)互学共建联动学。以互学共建活动为平台,通过 XX局内部横向互动、纵向推动,以及与外部单位结对联动等方式,开展“一对一”或“一对多”的共建活动,拓展学习交流领域和范围,各党支部每年至少开展一次互学共建学习。

     (三)红色教育沉浸学。通过实地参观,持续开展沉浸式革命传统教育,加强学习成效,引发共鸣,传承红色基因,赓续红色血脉。同时严格执行党费使用标准,每个基层党组织到常驻地以外开展党建活动原则上每两年不超过一次,要充分发挥党员的主体作用,自行组织开展,不得将活动组织委托给旅行社等其他单位。

      (四)借助节点专题学。借助二级党组织专项会议、活动节点,邀请内外部专家开展集中轮训和专题辅导。积极参加中投党校、新华党校、党建工作部的调训、轮训、党务干部学习日和送党课活动,丰富培训方式,确保党员每年集中学习培训不少于 32 学时。

      (五)联系实际创新学。党建工作部将牵头组织第二届支部书记理论学习论坛及总部青年理论学习论坛,各二级党组织结合实际情况积极开展理论学习交流研讨。同时用好特别晨会、大早会、互联网+、官宣学习平台、微信学习群等学习模式,用好碎片化时间,将理论学习融入日常,抓在经常。

      三、相关要求

     (一)制定学习计划。各党支部均要制定年度学习计划,并根据实际情况及时调整、补充、完善,按计划推动落实。同步做好支部手册记录,对于主要学习内容、心得体会、具体要

     求等记录应尽量详实,能够还原学习场景,党建工作部将分阶段开展专项抽查。

      (二)认真组织落实。党支部书记要履行第一责任人的职责,带头发挥领学作用,树立标杆,营造浓厚学风。支部学习可相对固定学习时间,确保学习时长,同具体工作相互结合,将学习成果转化为实践动力。

      (三)加强学以致用。紧密联系思想和工作实际,把研究解决问题作为学习的着眼点,坚持学以致用、身体力行,不断总结学习成果,强化摸索实践成果,形成富有新华特色的工作理念和经验做法,提升运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力。

      (四)选树学习标兵。党建工作部牵头,在全系统范围内选拔百名党员学习标兵,将学习过程中涌现出的先进典型、典范案例宣传推广至全系统,充分发挥示范作用,加强模式复制。

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